在社會一步步向前發展的今天，協議起到的作用越來越大，簽訂協議能夠最大程度的保障自己的'合法權利。擬起協議來就毫無頭緒？以下是小編為大家收集的三方協議郵寄中丟了怎麼辦，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
三方協議郵寄中丟了怎麼辦
1、和公司明說看看公司有沒有其他方法補救；
2、需要公證的話，將另兩份拿去做個鑑定就行了；
3、公司沒好辦法的話，就將另兩份中抽一份做個掃描後備案，再影印一份讓大家簽字蓋章，你將你的那份交給公司，自己留影印那份。
三方協議的注意事項：
1、就業協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。
2、填寫用人單位名稱時，務必注意，是否與單位的有效印鑑上的名稱一致，如不一致，協議無效。學生填寫自己的專業名稱時，要與學校教務處的專業名稱一致，不能簡寫。
3、試用期與見習期的時間。外企、合資企業、私企一般採用試用期，根據合同期的長度，可以由1—3個月不等，通常試用期為3個月，不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般採用見習期，通常為一年。試用期和見習期只取其中之一，將另一項劃去。
4、違約金。由學生和用人單位雙方協定。不少單位為了“留住”學生，指定高額違約金，以此約束學生。學生可在協商中力爭將違約金降到最低，通常違約金不得超過5000元。
5、現行的畢業生就業協議屬於“格式合同”，但“備註”部分允許三方另行約定各自的權利義務。畢業生可將簽約前達成的休假、住房、保險等福利待遇在備註欄中說明，如發生糾紛，可以及時向法庭舉證，維護自己的合法權利。
6、學生在簽訂“協議”時，必須嚴格按照規定的步驟。等用人單位填寫完畢、蓋章後再到學校就業指導中心鑑證蓋章。