工傷保險是通過社會統籌的辦法，集中用人單位繳納的工傷保險費，建立工傷保險基金，對勞動者在生產經營活動中遭受意外傷害或職業病，並由此造成死亡、暫時或永久喪失勞動能力時，給予勞動者及其實用性法定的'醫療救治以及必要的經濟補償的一種社會保障制度。以下是小編為大家整理的南寧企業老工傷人員納入工傷保險統籌管理申請怎麼辦，希望對大家有所幫助！
南寧企業老工傷人員納入工傷保險統籌管理申請流程
1、申請人攜帶《老工傷人員納入工傷保險統籌管理工傷情況公示表》居民身份證等材料，南寧市社會保險事業局申請；
2、工作人員接受參保單位的申報材料並核對錄入；
3、社保機構稽核資訊；
4、工作人員反饋資訊給申請人。
職工工傷申請工傷認定是否有時間限制？
答：職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長，但最長不能超過60日。