清明小長假即將來臨。今年清明加班費怎麼計算。從有關部門獲悉：今年清明節共放假3天，其中4月5日為法定節假日，要按平均日工資或小時工資的300%另行支付加班工資;而4月6日和7日這兩天算公休日，要按平均日工資或小時工資的200%另行支付加班工資。
據介紹，今年清明小長假的放假模式是“1+2”，即1天法定假日以及兩天公休日，合計三天。其中，4月5日(星期六)、4月6日(星期天)、4月7日(星期一);因為4月5日是公休日，正好又是清明節，所以安排4月7日補休一天，而4月6日照常公休。
公休日
加班工資=平均日工資×200%×加班時間
法定
休假日
加班工資=平均日工資×300%×加班時間
所以，今年4月5日為法定節假日，按平均日工資或小時工資的300%另行支付加班工資;而4月6日和7日是公休日，要按平均日工資或小時工資的200%另行支付加班工資來計算，然後再加上這3天自身原本的基本工資。其中，公休日調整的假期按不低於員工本人按上一個月的'平均日工資或小時工資的200%另行支付加班工資。
以王女士為例，其3月份工資是2000元，按照職工月計薪天數為21.75天，其平均日工資為92元。如她4月5日、6日、7日都需要加班，工資待遇如下：
4月5日 加班工資為92元×300%=276元
4月6日 加班工資為均為92元×200%=184元
4月7日 加班工資為均為92元×200%=184元
此外，這3天每天原本的基本工資為92元。因此，王女士3天共能拿到：
基本工資+加班工資=276元+644元=920元