光陰的迅速，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了，現在這個時候，你會有怎樣的計劃呢？工作計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的工作計劃9篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
工作計劃 篇1
為了進一步開展好我院學生會的各項工作，切實提高學生應有的服務功能和服務水平，在我校團委、校學生會的有關工作佈置及檔案精神，結合我院的實際情況，圍繞我院的教學中心開展工作，為了營造一個良好的學習氛圍，擬定了以下計劃：
一、常規工作方面
1. 重點做好上課、晚自習紀律問題及登記上報工作，做到公平、公正、公開的月評態度。
2. 抓好黑板報、手抄報的質量工作。
3. 加強對勞動衛生工作的監督與質量，做好班級衛生、過道衛生、公共衛生區及寢室衛生的清潔和保潔工作。
4. 加強與團總支各支部、各班班委之間的協調工作與聯絡，監督與指導各部、各班委做好各項任務及活動，並配合做好領導佈置的各項工作。
5. 學生會各成員要經常下到各班瞭解工作情況，及時收集和反饋資訊，並採取有效的措施，解決學生和各班級所存在的問題。
二、自身建設方面
1. 定期聯絡我院領導就我院學生工作進行指導，同時對學生幹部專業素質培訓及作風教育，切實推動學生幹部的自我管理、自我教育，端正工作態度，提高工作積極性。
2. 做好學生幹部檔案建管工作，加強學生會各部成員之間的交流，就各學生幹部的工作表現、活動方式等方面進行溝通，取長補短，共同進步。
3. 定期召開工作會議，就工作中所取得的成績進行肯定，對工作中存在的不足進行改進。
4. 對學生會成員的工作表現進行量化考核，就會議出勤、活動出勤、綜合素質等方面進行評優。完善值班制度、會議制度、幹部量化考核制度以及獎懲制度的建設。
5. 堅持團總支、學生會主要負責成員的經常交流，就臨時工作及時協調，靈活處理，促進我院學生會工作的勝利開展。
三、活動開展方面
上半年：女生節活動
主持人大賽
辯論賽
畢業杯
學習交流會
畢業晚會
暑假：重點做好“三下鄉”活動
下半年：迎新晚會
迎新杯
演講比賽
三筆字比賽
青春動力校園“十佳歌手”預賽
工作計劃 篇2
忙碌時間總是做得最快，隨著這段時間的工作結束，我們人事的工作也開始進入穩步階段。作為人事部的一員，我也要開始努力的提升自己的工作能力，調整自己的狀態，讓工作能順利的完成。
回憶這一週的工作情況，我對自己的工作也有許多的想法。有不少提升的方面，但是不足的方面也依舊顯眼，要做好這份工作，我還必須要好好的加強自己。為此，我對這周的個工作總結和對下週的工作的計劃記錄如下：
一、工作情況
在這周的工作中，我依舊保持著專心且負責的態度去面對自己的工作的。在這周，我整理了新老員工的員工資料，完善了公司員工的部分資料，並對資料欠缺的同事及時的做好提醒工作，並補充完備。對公司的器材和各種費用也做了檢查與總結，結束了基本的日常工作。
這段時間，我還堅持對員工健康的檢查和管理，增加了對衛生健康的管理職責條例。要求員工每天堅持搞好個人與環境衛生，對個人座位的環境堅持打掃，謹記個人的健康衛生。並對員工健康情況做好記錄，保證公司員工的健康和安全。
此外，我還招聘了新員工x名，在進行了嚴格仔細的面試之後，我們也緊接著安排了培訓工作。x名新員工完成了基本的公司規定學習後，都由各部門的負責人分別帶領教導。
二、個人的體會
目前的情況看來，因為前段時間的情況，公司對人才的缺乏依舊很嚴重。但是作為人事，我不能僅僅只管招聘，對員工的管理，以及對企業團隊健康和衛生問題的管理現在也一樣是重中之重！
儘管這些工作都非常的繁瑣，但是隻有堅持了這些，才能安全，圓滿的度過這段時間的工作。
三、下週的計劃
漫長的假期結束，我也發現不少的同事都帶來了一些壞習慣，或是沒能將心態回到工作中來。為此，在下週的工作中，我要更加加強管理力度，並保持好公司良好的環境。
在下週，我繼續做好日常的基本工作，還要準備好對部分員工的工作情況考核。並且監督員工對衛生環境的要求，保持公司的良好工作環境等。
目前的工作受到不少限制，但是我還是要做足準備，這樣才能在需要的時候及時的做出反應。
工作計劃 篇3
一、指導思想
本學期教研工作，將緊密圍繞園務工作計劃，在園領導的正確領導下，體現“有效教研”、“高效學習”的教研工作宗旨，進一步深入學習《綱要》精神，立足本園教師的教育實踐和專業發展，開展日常教育傳授教養互動研究，提高日常傳授教養質量。
本學期我們音樂教研組將繼續圍繞“幼兒園歌唱傳授教養”這一研究內容，挖掘音樂教研組成員的資源優勢，緊緊圍繞“音美交融”，有效開展傳授教養，提高各位教師組織傳授教贍養動能力和教科研能力。經由程序學習和研究，學以致用，為全園的音樂教育傳授教養工作起到輻射與增進作用。
二、教研目標
1、立足實際，咀嚼消化有關實踐，在互動研究式學習中豐富教師對幼兒園歌唱傳授教贍養動的基本組織與指導的實踐知識，厚實實踐基礎。
2、繼續以課例為載體，藉助教材分析、名師課堂等平臺深入探討“幼兒園歌唱傳授教養的有效組織”，開展傳授教養現場觀摩活動，進行歌唱傳授教養的有效組織與指導的研究。
3、經由程序“集體備課”、“一課多研”等形式，將“學習、實踐、反思”貫穿教研活動始終，為不同教師提供平臺，在實際傳授教贍養動會考試考試積累有效的基本傳授教養策略。
三、主要工作思路
1、繼續加強常規程序管理，重視指導，解決教師傳授教養的困惑和難題，提高保教質量。落實教師教育傳授教養程序管理，對教師工作進行定期與不定期的檢查、抽查，促使教師嚴格執行幼兒一日生活作息時間，並根據幼兒的年齡特點開展幼兒一日活動，保證幼兒身心健康和諧發展，增進幼兒全面素質的發展與提高。
2、加強隨堂聽課。配合年級組長經常深入傳授教養第一線，多隨堂聽課，及時瞭解教師制訂計劃、組織傳授教贍養動等環境，與教師一起探討提高傳授教養質量的途徑、方法，提高傳授教養質量。
3、組織開展音樂專題培訓，提升教師的專業修養。
4、結合教師實際，定期組織開展各種層次的教研活動，經由程序實踐學習、集體備課、說課、上公開課等豐富的教研活動形式，不斷提高音樂教研活動的質量。
四、具體措施
1、以點帶面，逐步遞增課堂效率
（1）經由程序《從理念到行為》，《學與教的心理探密》以及音樂教材的解讀，收集與歌唱教法相關的策略實踐和資料，為教研組的研究提供幫助與借鑑。
（2）將歌曲中蘊含的情感以及對幼兒的音樂教育有機融入到幼兒看得見，聽得到的教師聲音和語調之中，同時藉助環境的暗示作用，喚醒幼兒對於歌唱的學習興趣中來。
（3）以“音美交融”為主題，各班考試考試開展歌唱傳授教贍養動的不同教法（圖譜提示法、遊戲情境法、多媒體演示法等）。
2、團體教研，激勵組員互補合作
（1）分組管理，將骨幹教師和年輕教師的優勢發揮最年夜化，以小組化的體式格式進行集體備課和交流討論。
（2）根據小、中、年夜三個年齡段特點，整理本學期教材中的歌唱教案，梳清重、難點，結合教材中的歌唱活動為目標，製作相應的教具，考試考試用不同的教育手段、不同的傳授教養方法，激發幼兒的歌唱興趣。
3、勤于思考，教研活動常態化
（1）提前做好備課活動，重視研究程序，做到年夜家發言，使研究富有實效地開展起來。
（2）提升自我素養。開展以“發音的技巧”為主題的音樂培訓活動，讓幼兒和教師發音更加自然化。
五、具體工作安排
1、制定教研組工作計劃及個人教研計劃。
2、制定各年齡段音樂傳授教養進度並組織交流。
3、每月對全園教師的琴藝進行測評（每月底現場測查視唱、彈唱各兩首曲目），組織好園本培訓工作。
4、期末音樂測評工作。
5、音樂組期末成果申報請示。
工作計劃 篇4
20xx年是我縣“建成全省中等發達縣”的起步年。因而要求今年的宣傳報道工作起點要高、策劃要深、採訪要快、聲勢要大、影響要廣，要做到中心工作貼近跟緊，主旋律唱響唱透，經濟任務圓滿完成，為孝昌經濟社會發展提供有力的輿論支撐。
一、指導思想
今年宣傳報道的指導思想是：以科學發展觀統領宣傳報道全域性，以積極、主動、有力為總的宣傳基調，以“推進新型工業化”、“農村改革與發展”、 “盤點十二五”、“旅遊商貿業”、 “專案建設”、“改善民生”等內容為總的報道抓手，牢牢把握正確的輿論導向，著眼於服務縣委、縣政府中心和全縣工作大局，按照“內宣貼中心，外宣爭進位”的思路，堅持團結鼓勁，堅持求實創新，為孝昌經濟社會又好又快發展提供強大的輿論支援。
二、工作要求
貫徹好深入性。新聞部記者要深入實踐“三貼近”，從孝昌經濟社會發展中發現新聞，在真實生活中採訪新聞，認真做好各個時期縣委縣政府中心工作和領導活動的宣傳報道。
貫徹好創新性。新聞立臺，策劃先行，要從提高主題性新聞分量入手，尋求新手法、新思路開展宣傳報道。要充分發揮電視臺成立主題新聞策劃小組的作用，加強主題性新聞報道的組織策劃，力爭做到每一條主題性新聞採訪前有策劃、播出後有影響。
三、宣傳工作計劃
1、推進新型工業化方面的報道。
做好“一區三園”園區基礎設施建設方面的報道。著力報道機械電子、食品醫藥、化工等產業，重點做好工業專案建設、中小企業成長、鄉鎮規模工業發展、企業競爭能力等方面的`報道。持續報道好傳統產業向產業規模化、產品品牌化、產銷一體化發展的新經驗，積極宣傳我縣中小企業上市工作程序，為企業資本經營營造良好的輿論氛圍。
做好對外開放和招商引資工作的報道。著力報道好依託產業招商、創新招商方式方法方面的典型經驗和成果，重點關注有技術、有產品、有經驗的創業之星對我縣經濟發展做出的示範帶動及對產業的提升作用。
積極展開陡山中小企業園、小河韓國工業園和花園精細化工產業園等工業集中區的宣傳。對工業集中區的規劃、定位和發展進行階段性報道，著重宣傳整合鄉鎮資源、統籌工業集中區發展、加大閒置土地整合力度方面的做法和經驗。
2、農村改革與發展方面的報道。
進一步加大優質糧油、優質林果茶和優質畜禽三大農業板塊建設的宣傳力度。大力宣傳“四大養殖”、農業龍頭企業、專業合作社、農資市場監管的好經驗、好做法。階段性開展農田水利、動植物疫病防控、生態建設、“雙低”改造、農業綜合開發專案、農村飲水安全、現代農機裝備、水產健康養殖、鄉村綠色通道、退耕還林、能源沼氣等方面的宣傳。
3、旅遊商貿業方面的報道。
全面展開“觀音湖”的開發宣傳。對水域環境整治、基礎設施建設、景觀美化和重點招商專案情況進行報道;重點關注文體公園等重點專案的建設程序。大力宣傳小河鎮爭創“全省旅遊名鎮”以及紅色旅遊、農業觀光等。
重點關注鄂北農產品批發市場、中實建材廣場、金潤物流等大型流通企業的建設步伐。
4、“十二五”期間成就的報道。
下半年，在《孝昌新聞》中開闢專欄，集中宣傳我縣各行各業“十二五”期間所取的輝煌成就，大力宣傳孝昌人民為建設全省中等發達縣的豪邁情懷。
5、專案建設方面的報道。
全面貫徹落實縣四次黨代會提出的“專案立縣”戰略，常年開闢“聚焦重點專案建設”專欄，重點宣傳一批好專案、大專案。著力追蹤上億元大專案的進展，為大專案落戶孝昌營造良好的輿論氛圍和榜樣示範效應。
6、改善民生福利方面的報道。
報道好我縣發揮人力資源市場作用，努力增加城鎮就業的做法和效果，繼續關注我縣城鎮職工享受社會保障的做法和效果;繼續關注我縣擴大慈善基金規模、持續開展機關幹部結對幫扶等活動以及加大對弱勢群體社會幫扶力度方面的報道。
報道好我縣完成107國道孝昌段刷黑工程、建成晏家河橡膠壩、啟動老城區改造工程、新建改建一批村級衛生室、建成縣垃圾處理場、建設農村飲水安全工程、完成全縣所有行政村新農村村莊規劃編制工作、新增城鎮就業6500人、免費為困難群眾和農民工辦理法律援助案件等為民辦實事工程，繼續關注使民心工程暖民心、惠民生，營造和諧社會方面的報道。
工作計劃 篇5
一、 活動物件
經貿系所有班級。
二、 活動主體
經貿學生會全體。
活動內容簡介
本次活動是由治保部組織策劃，由學生會全體參與落實的，該活動具有長期性、連續性、偶然性等特點。長期性是指該活動一旦落實就會寫入學生會責任制度，按照預先制定好的模式迴圈，連續性是指該活動將以年度計劃為依據，對活動物件進行定量不定時連續的監督，偶然性是指在執行過程中具體哪天、什麼時間查都由各組小組長負責安排，其他人一律不知一次保證活動的公正。同時我們部門將設立記錄組，及時將檢查結果做好記錄，以便將來作為某些活動的評選依據，同樣對於某些缺課現象比較嚴重的班級將交給系裡處理，我們可以用通報批評的方式按嚴重性給予一定的警告。
三、 活動具體操作模式
由我部門根據收集上來所有被查班級和查課人員課表，分組後對應分配任務到個小組，各小組由一人帶隊，各組負責編制由本組負責班級每週的上課時間表，同時編制本組所有人員無課時間表，然後上交兩表及查課計劃。查課是由個小組長帶隊按照上交的計劃清查各班級到課人數，結果一式兩份一份由學生會集中儲存，另一份交給該班級輔導員或班委，由他們結合當堂課點名情況上交缺課人員名單及缺課理由最後集中儲存期結果，這裡就需要各班委和輔導員的協助。
四、 活動目的
a 加強校園學風建設，為大家營造合適學習環境和學習氛圍。
b 通過活動提高學生會各成員之間團結協作意識、促進相互認識、增強其責任感。
五、 活動中可能出現的問題及解決方案
由於活動範圍較大涉及物件眾多，活動中最大的問題在於查課以何種方式進行才能提高操作性，針對此問題我部門經討論給出此方案：將所有被查班級分為若干組，同樣將學生會成員分成對應的若干組，每組在各小組長的帶領下對本組負責的幾個班級進行定量不定時的抽查，針對兩個或者是三個班級在一起上專業課的情況，我們可以將這些班級分到同一個組方便查課。
六、 本次活動應堅持的原則
a 不佔用查課人員上課時間，這也是所有學生會成員參與的前提，當然我們也將做到快速準確不耽誤大家學習。
b 堅持公平、公正原則，查課者不得在事前通知被查班級或個人。
這只是一個初期的不完整方案，將來有什麼不足的地方或者沒有考慮到的請大家明確指出，相信我們這次活動的成功主辦一定能給經貿繫帶來更加燦爛的明天。
工作計劃 篇6
江華社群兩委會成員於7月5日下午，在書記辦公室聽取了江華社群老協會長幸亞玲等人員的工作彙報及工作計劃，社群老協上半年工作總結和下半年工作計劃。今年以來老協在成都市老協領導下，在十陵街辦和社群的大力支援下，老協開展了各種適合老年朋友參加的活動，給老年朋友帶來了身心的愉悅，工作總結《社群老協上半年工作總結和下半年工作計劃》。在對外參加活動中也取得了很好的成績，也給社群增了光。老協還計劃不但要在今年重陽節期間，舉辦一臺文藝節目，而且還要在今後工作中也一如既往的開展好各項工作，以豐富和提高老年朋友的文化生活。老協工作涵蓋了老體協工作，要將老年朋友的各項活動納入其中，這也是成都市有關檔案所規定的。所以搞好老協工作，還要把老體協工作也開展好，通過開展各種有益的活動，讓老年朋友老有所學、老有所樂。社群兩委聽了彙報，給予了充分肯定，希望老協把工作做得更好，讓更多的老年朋友參與其中。
工作計劃 篇7
上學期，在中藥材學院團總支學生會的領導下和分管老師的指導中，文藝部基本上做到了部門建設的完備、部門職能的健全以及所分管任務的高質高效的完成，在新一學期，文藝部將繼續發揮部門活力和創造力，進一步完善部門運作模式，提升部門工作理念和指導思想，打造部門文化，以更加明確的部門定位和更加成熟的運作模式服務於我院學生會的工作，並積極培養後備人才充實學院以後的學生幹部隊伍。
（一）打造精品活動，提升活動的意義和主旨，啟迪同學思想。
1話劇公演。
通過話劇這一特殊的藝術形式，塑造不同人物，體味人生，感受時代要求，啟發同學對生活和人生的思考是話劇公演的宗旨。
本次話劇公演，首先，在劇本的選拔上，將緊跟時代潮流，弘揚主旋律，選取感召力極強的作品。因此，我們將更多的選取後現代的話劇劇本，以求更多的反應時代氣息、時代風貌，以求對當代大學生有較大感染力。
其次，在表演時，將更多的動用多媒體大螢幕和音效效果，並在舞臺設計和道具運用方面做完備的工作，以求更加立體的展示藝術效果。
1）4月初——4月中旬，進行劇本的篩選上報工作，並且選拔導演進行初期籌備。
2）4月底，選拔演員並進行角色分配和定位。
3）5月初開始，進行話劇的排練工作。預計5月底公演。
2、圍繞公演打造戲劇文化周活動。
本活動預計包括影視角色模仿大賽，經典影視放映，影視知識講座等一系列小型活動。
3、送畢業生晚會
畢業生晚會是每年畢業生系列活動之一，本次畢業生晚會將著力創新。首先，在主題上，將單純的送老生文藝晚會，提升為學習和發揚優秀畢業生的榜樣力量，引導低年級同學審視自己的大學生活，提高自己。
因此，將晚會設定成與院十佳大學生或優秀學子頒獎儀式相結合的形式，將文藝節目穿插其中，並以大螢幕回顧一些優秀學生的優秀事蹟，甚至可以請有才藝的畢業生表演節目，以求以畢業生為主體，以優秀事蹟和節目的互動穿插為形式，推出一臺令人耳目一新的畢業生晚會。
（二）以廣大同學為主體，豐富同學課餘生活，發掘文藝人才，打造文藝平臺。
文藝部將開展中藥材學院內部的十大歌手比賽，該比賽意在活躍院內氣氛，豐富同學課餘生活，同時給有才藝的同學一展示的平臺，併為我院籌備更多的文藝人才。
本次大賽主題暫定為“把我唱給你聽”，以鼓勵大家展現自我個性為主要宗旨。以勇於表現自己，善於表現自己，展現我院學生風貌為活動目的，以歌唱比賽的形式鼓勵大家挑戰自我，獲得提高。
1）4月6日——4月7日，初選
2）4月14日決賽
(三）附加活動。
本學期在時間允許情況下，將圍繞班級展開相應的活動，主要是“班級風采展”。
工作計劃 篇8
我院今年工會組織的工作任務將在院黨委的領導下，認真貫徹黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞醫院中心工作，充分發教職工之家的橋樑紐帶作用，關心教職工的生活工作，教育引導教職工統一思想，團結廣大教職工為完成醫院的中心工作而努力奮鬥，使工會組織成為廣大教職工可以信賴的群眾組織，併成為推動醫院科學發展不可缺少的一支重要力量。
主要從以下幾個方面開展工作：
1：發揮教代會作用，促進醫院的民主管理和民主監督；
2：發揮工會的基本職能，依法維護教職工的權益；
3：切實為職工辦好事、辦實事，關心職工生活，為職工營造一個溫馨之家；
4：加強工會自身建設，充分發揮工作幹部的作用；
5：改進工作作風，建立服務型工會，建設學習型組織；
6：開展形式多樣的活動，豐富教職工的生活內容，愉悅教職工身心；
7：組織、發動教職工參與醫院各種建設工作和社會慈善公益活動；
8：加強職工思想工作和醫院文化建設，不斷提高醫院的凝聚力。
具體工作安排如下：
1：開展調查研究，科學制定工作計劃，進行一次職工問卷調查，瞭解職工需求及對醫院工會工作的意見和建議。
2：落實會議制度，紮實推進各項工作計劃實施，開好工會幹部季度例會和每二月一次的工會小組長會議。
3：堅持職代會制度，決策重大事務。做好每年一次的職工提案的收集、整理、審議、落實及資訊反饋等工作，與有關職能部門進行溝通，並將處理落實情況向與會代表說明。
4；落實考核制度，制定考核標準，分別在分工會、工會幹部、工會會員等三個層面，開展“先進工會小組”、“先進工會工作者”、“優秀職工”的考核、評比活動。
5：開展宣傳教育：充分利用報紙、櫥窗、《三院教工》等宣傳陣地，宣傳黨的路線、方針、政策，配合行政管理部門，定期釋出院情，公佈醫院的重要決策、改革方案。
6：開設工會網頁，設立工會主席信箱，開設會員之家職工論壇，做好職工來訪接待、協調處理醫院工作。
7：積極參與舉辦新職工的上崗培訓，製作多媒體對新職工進行《工會法》的講座，給新職工上崗引路。
8：加強職工理論學習，提高思想素質。醫院通過舉辦講座、知識競賽、研討會等多種形式引導職工學業務，提高專業水平，開展各種勞動競賽活動。
9：繼續做好送溫暖工作：慰問病休、住院職工及離退休老同志，弔唁去世的職工及職工家屬，幫助生活遇到困難的職工解決困難。繼續開展“生日祝福”活動。
10：繼續開展健康有關的文體活動：結合醫院實際工作開展多種比賽活動、大型聯歡活動，體育活動等；組織離退休老職工茶話會；聘請專家來院給全院職工講課，進行政治思想培訓；開展各類專業技術培訓和競賽活動；開展一次以“消防安全”為主題的大型宣傳教育活動；擬組建醫院籃球隊、羽毛球隊、乒乓球隊、舞蹈隊、服裝表演隊等，以豐富職工的業餘生活，同時開展競賽，並將陸續開展服裝表演、籃球比賽、攝影比賽、羽毛球比賽及健康講座等
11：以加強自身建設為主 ，不斷提高工會工作水平：工會將採取集中學習、自學等形式，加強工會幹部的政治理論、工會業務知識、法律法規知識、科學文化知識等方面學習，主要學習《勞動合同法》、《勞動法》、《工會法》及《勞動爭議調解仲裁法》、《婚姻法》等。
12：繼續做好每年一次的“健康體檢”：並建立職工健康檔案，倡導“健康生活，快樂工作”的理念。
13:繼續為職工辦理女職工安康保險和職工醫療保險及保險理賠工作。
工作計劃 篇9
為加強對店面、店員有效管理，使店長工作正常、有序的履行，避免出現無章可循的情況，特制定此計劃。
一、早班：按店規規定穿制服上班，早八點半開門後，安排一人打掃衛生，一人在試衣間塗眼影、脣彩、腮紅（時間不超出五分鐘），後輪換。八點四十五分安排早班工作，具體為根據店內圈圈賬制定配貨清單，交給業務經理，整理樣面（櫥窗模特、燈模三日一換）。後二人輪流站於店前處迎賓。
為防止因樣面空缺或地面不清潔導致扣分發生店員和負責人之間出現扯皮、推諉情況，二人應分清所負責片區。
注意要點：因早班相對客流較少（除節假日外），將工作重心著重於進銷賬、圈圈賬和導購員作一些短時間的案例交流（但不能影響銷售）、短期備貨、店堂環境及一些後勤工作。
二、午間交接：下午班店員**點進店後，店長和副店長進行現金、賬目的交接，店員進行貨品的交接，
交接後店長和副店長在工作日記上簽字確認。如店長、副店長提前交接完畢，應協助店員點貨。常規班中午交接應清點上班所銷售貨品的庫存，另外每週二中午兩班清點所有貨品的庫存。
三、下午班：下午接班後，主要注意四個問題，應於店堂無人時逐次檢查。
銷售燈光 衛生 樣面
至晚七點整，開始作銷售日報、圈圈賬、進銷存卡。
注意要點：下午班時，由於工作時間較長，顧客流為時斷時續，一定注意調節好本人和店員的精神狀態。臨下班時，同中午交接班一樣，一定要四十五分鐘內獨立完成銷售日報、圈圈賬、進銷存卡。
四、月末盤存：每月最後一天晚七點全體人員盤點。盡全力在一日內完成盤貨及對賬工作，第二日作好盤存報表交給會計。
五、整店銷售：不要把視野侷限於個人利益或只考慮為老闆創造多少利潤上。
應考慮怎樣把店內團隊的氣氛帶動好，把工作環境如何調整到讓各位員工感覺舒適，如何讓能者上、庸者下。
應考慮怎樣把***品牌做到地區文胸行業的第一品牌
應怎樣把沒有品牌概念但有消費能力的潛力顧客充分挖掘出來
應怎樣把已經認同我品牌的顧客能夠長期鎖定並通過口碑效應帶 來新主顧而且不僅僅是因為你所給的折扣低
這是我們現在面臨的一些難題，希望我們共同努力