一名準畢業生，大學四年狂攬65個證書，連續兩年綜合成績全專業年級第一，創辦過志願者服務隊，當過大企業董事長助理，開過傳媒工作室，可如今憑藉著這麼多的優勢，卻找不到一份稱心工作。要畢業了，他卻又面臨一份考卷：是能力重要還是學歷重要?
眼看著還有二十天就要畢業了，孫夢濤數了數大學四年所獲得的證書，竟然多達65個，連他自己都不敢相信。這65個證書攤開一地，足足佔了5平方米，摞起來也有1.3米高。
2014年10月，他意識到學習的重要，回到校園內複習考研。12月，由於考研失敗，他募集了10萬元資金創辦了一家傳媒教育公司，運營得還不錯。
經過三個月的創業摸索，孫夢濤發現自己在創業方面還欠缺經營經驗，便有了去企業工作的念頭。從今年3月份至今，他投的簡歷有50餘份，卻沒有收到過一回面試通知。他糾結了，自己獲得了那麼多有含金量的證書和榮譽，自己的`本科學歷也符合企業的招工要求，為何會這樣?
比他大一級的學長似乎道破了“天機”。學長告訴他，自己以本科學歷求職的時候，也幾乎接不到面試的通知。可自從考上了985院校的研究生後，研一時投簡歷就幾乎“百發百中”，後來進了一家世界五百強企業，工作3個月就升職加薪，一年後就擁有了“年薪20萬+提成”的待遇，現在已經是河南的地區總監。學長告訴他，學歷遠遠比證書要重要。
孫夢濤最近開始思考，自己拼搏了四年，卻仍然不能如願找到一份工作。難道自己65個證書竟然抵不過一個985院校的學歷?他陷入了沉思，對於未來的步伐，有點邁不開腳。