資料1：勞動和社會保障部公佈一組資料：2012年，全國高校畢業生413萬，較2012年增加75萬人，按照75％的初次就業率計算，其中約有124萬人無法實現當期就業。2012年將有464萬大學生畢業，就業仍不容樂觀。2012年，僅有24.89％的學生對月薪的期望值高於2000元。
資料2：有一項調查顯示，有14%白領正在參加英語培訓，35%白領對英語培訓有迫切需求，51%的白領持積極觀望態度。大多數白領認為，英語培訓是提升職場競爭力的有效途徑。
求職季節，成千上萬的畢業生在各類招聘會奔波忙碌，大量的白領正面對職場的`壓力與困惑。你是不是曾經有過這樣的經歷：看中一份工作，卻因為職位要求英語而變得遙不可及；參加一次面試，卻在與面試官的英語交流中遭遇尷尬，此後，音訊全無。在就業整體趨勢嚴峻的情況下，誰的職場技能更豐富成熟，誰就可能成為求職大軍中凸現出來的佼佼者。那麼，在走入求職洪流前，你的英語技能準備好了嗎？>>>白領需要具備的最低生存技能
畢業生擺脫啞巴英語困擾提高就業含金量
金秋季節，全國幾百萬大學生湧入職場，幾百人同時競爭一個崗位。一份誘人的工作，也許因為英語不夠好而與之失之交臂。
不少HR都有感言，不管是公司裡的員工還是前來應聘的大學新生，公司對員工英語口語能力的要求已經遠遠超越證書本身。“啞巴英語”總是困擾著一批又一批的職場新人，樂寧口語提倡“沉浸式”口語氛圍，幫助學員打通耳朵，盤活舌頭。>>>
白領提升職場英語素養拓展職場晉升空間
對於已經成為白領的人們來說，日常口語交流已不是首要問題。在職業曲線規劃中，如何讓自己經過一段時間後，上升到更高階段，這是不少白領人士亟待解決的問題。很多白領人士坦言，他們接受過良好的教育，有相當的英語基礎，但是在國際化的商務戰場上，英語實際能力依然顯得匱乏，這顯然阻礙了他們的發展。
樂寧成人英語課程提供給職場人事多種選擇，滿足職場發展不同階段的需求，幫助成人學員夯實英語基礎，拓展職場晉升空間。
關於白領學英語過程中最擔心的幾個問題。你不妨聽一聽英語專業機構的建議，為自己的職場英語充電計劃做一個參考。