符合條件的高校畢業生、小微企業都可以申請
市人社局、市財政局近日下發《關於印發〈杭州市主城區高校畢業生城鄉登記失業人員社會保險補貼實施辦法〉的通知》，具體涉及三項社保補貼政策，符合條件的高校畢業生、城鄉登記失業人員、小微企業等都可提出申請。詳情可撥打12333或各級公共就業服務機構諮詢，也可以登入市人社網
三類物件可申領補貼——
◎自主創業的'城鄉登記失業人員和高校畢業生
主城區(蕭山、餘杭除外)城鄉登記失業人員和畢業2年以內的主城區生源普通全日制高校畢業生，2012年1月1日以後，在主城區從事個體經營或電子商務(網店)經營(除建築業、娛樂業、銷售不動產、轉讓土地使用權、廣告業、房屋中介、桑拿、按摩、網咖、氧吧外)，在營業證照或《網上創業就業認定證明》有效期限內，以個體勞動者形式或由其創辦的個體工商戶或網店為其繳納社保滿12個月的，可以按一次性1000元的標準享受社保補貼。
要提醒的是，社會保險按險種有養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險等，哪怕參保1個險種的人員，也可以享受這項補貼。
◎招用高校畢業生的小微企業
主城區300人以下的企業，2012年1月1日以後，新招用畢業2年以內的主城區生源普通全日制高校畢業生(小微企業法定代表人除外)，簽訂1年以上勞動合同並按時足額繳納社保的，可以按小微企業為該高校畢業生實際繳納的基本養老、醫療和失業保險費總額，享受1年的社保補貼。
◎招用高校畢業生且符合條件的用人單位
註冊地在主城區的各類企業、個體工商戶、民辦非企業等用人單位，2012年1月1日以後，招用畢業2年內的杭州市主城區生源的普通全日制高校畢業生，簽訂1年以上勞動合同並繳納社保滿12個月的，可以按一次性1000元的標準享受社保補貼。
與小微企業新招用高校畢業生社保補貼政策一樣，這項補貼也不能用於企業法定代表人(包括合夥企業負責人、個人獨資企業負責人、個體工商戶業主、民辦非企業單位負責人等)。另外，如果用人單位同時符合這兩項補貼條件的，只能選擇其中一項進行享受。