武漢工傷保險繳費基數為多少呢?工傷保險費率為多少呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來了解一下吧!
武漢工傷保險繳費基數：
武漢市人力資源和社會保障局對外發布了2015年7月-2016年6月武漢社保繳費基數最低及最高標準。以上標準按最低繳費基數計算。養老險最低繳納基數為：崗平工資的60%，即5052*60%=3031.2元。)。醫療、失業、工傷及生育險最低繳納基數為：社平工資的60%，即4331.6*60%=2599元。失業保險繳存比例單位承擔部分從2%下調至1.5%，個人承擔部分從1%下調至0.5%。這是武漢工傷保險繳費比例與2016年武漢社保繳費基數資訊。
武漢工傷保險費率調整：
原工傷保險費率政策是2003年制定的，依據當時國民經濟行業和分類，按照工傷風險程度的高低，將各行業劃分為三類，一類為風險較小行業，二類為中等風險行業，三類為風險較大行業，並分別執行0.5%、1%、2%的行業差別基準費率。這一費率政策實施以來，基本保證了工傷保險基金的平穩執行，較好發揮了工傷保險的社會共濟作用。但總體看，原工傷保險費率政策按三檔風險類別劃分比較粗且不夠科學，難以全面如實地反映各行業的真實風險差別。從國際上看，各國工傷保險制度越成熟，基礎資料越完備，行業風險類別的劃分就越細緻。
在總體費率水平降低的基礎上，此次主要在三個方面做了調整：
一是細化了行業分類。按照《國民經濟行業分類》(GB/T4754—2011)對行業的'劃分，根據不同行業的工傷風險程度，將工傷風險類別由原來的三類細化為八類。
二是明確了行業差別費率。在細化行業工傷風險類別的基礎上重新確定了基準費率標準，全國一至八類的基準費率分別控制在該行業用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。
三是實行了行業內費率檔次浮動。通過費率浮動的辦法確定每個行業內的費率檔次。一類行業分為三個檔次，即在基準費率的基礎上，可向上浮動至120%、150%，二類至八類行業分為五個檔次，即在基準費率的基礎上，可分別向上浮動至120%、150%或向下浮動至80%、50%。