山東日照工傷保險繳費比例為多少呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來了解一下吧!
日照工傷保險繳費比例
根據國家、省有關檔案要求，近日市人力資源社會保障局、市財政局下發通知，調整工傷保險費率政策，加強工傷保險基金管理，將我市工傷保險參保單位行業工傷風險類別，由原來的三類細分為八類。各行業一類至八類工傷風險類別對應的基準費率，分別控制在該行業用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。
通知要求，自2015年10月1日起，我市新參加工傷保險的用人單位，初次確定費率時，按照《人力資源社會保障部、財政部關於調整工傷保險費率政策的通知》(人社部發〔2015〕71號)規定的所在行業基準費率執行。已經參加工傷保險的用人單位，按照魯人社發〔2015〕52號文的規定，確定新的工傷保險費率。
全面建立工傷保險費率浮動機制。即以一個自然年度內工傷保險基金支繳率為主要參考指標，調整用人單位工傷保險浮動費率;同時將工傷發生率、因工死亡人數、重傷人數、安全生產標準化達標、基金結餘等因素納入參考指標範圍。工傷保險浮動費率由各級工傷保險經辦機構每年4月份前完成核定，在調整用人單位年度繳費基數時同步調整。
此次費率調整後，工傷職工的待遇專案不會因此減少，待遇水平也不會降低。
日照工傷保險繳費基數
繳費基數的定義
工傷保險的繳費基數一般是指指用人單位為本單位所僱傭的職工所支付的上一年度的工資總額。
社會保險繳費公式
社會保險繳費=繳費基數×繳費比例
社保繳費例子
若2013年度“月平工資”是4665元，如果你(假設你的單位在市區)的月工資超過了4665*3=13995元。則你的社保繳納基數是13995元;如果你的月工資低於4665*60%=2799元，則你的社保繳納基數是2799元。要是你的月工資在2799元至13995元之間，那繳費基數就是你的月工資。
溫馨提示：
1、具體的詳細內容請諮詢當地的`社保機構
2、當職工本人上年度月平均工資低於上年度本市職工月平均工資60%的，以上年度本市職工月平均工資的60%確定基數;高於上年度本市職工月平均工資300%的部分，不作為繳納工傷保險費的基數。
3、繳費基數中的工資總額應該是指用人單位支付給本單位所有職工的勞動報酬的加和。工資總額一般來說不是針對某一個職工所說的，而是對用人單位所僱傭的所有職工所說的。
4、職工包括與用人單位存在勞動關係，包括合同勞動關係和事實勞動關係的各個工種、各個崗位的所有職工。