2017年成都市五險一金繳納比例的具體情況想必大家都很想知道吧，今天我們就一起來了解一下吧!
成都五險一金繳納費用分析
以員工A為例：薪資5000元，入職該年年薪60000元。以實際工資為基數繳費計算單位和個人的平均月繳費金額的結果如下：
養老保險繳費金額：
單位繳費(月)：養老保險基數5000元*單位養老保險比例20%=1000元
個人繳費(月)：養老保險基數5000元*個人養老保險比例8%=400元
醫療保險繳費金額：
單位繳費(月)：醫療保險基數5000元*單位醫療保險比例7.5%=375元
個人繳費(月)：醫療保險基數5000元*個人醫療保險比例2%=100元
失業保險繳費金額：
單位繳費(月)：失業保險基數5000元*單位失業保險比例2%=100元
個人繳費(月)：失業保險基數5000元*個人失業保險比例1%=50元
成都社保費率調整最新訊息
根據部、省相關檔案精神，我市從5月起基本養老保險城鎮職工繳費按19% 8%徵收。
因失業保險和工傷保險降率檔案尚未出臺，5月的失業保險和工傷保險暫緩徵收。各單位可正常辦理業務，待失業保險和工傷保險費用產生後繳納。請各參保單位注意代扣職工的失業保險個人部分。
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的.目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
養老保險是在法定範圍內的老年人“完全”或“基本”退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂“完全”，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵;所謂“基本”，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標準。
同時被保險人只有滿足以下兩個條件，即：達到國家規定的退休條件已辦理相關手續;按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的，經勞動保障行政部門核准後的次月起，方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。