老幹部工作先進個人事蹟材料

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第一篇:老幹部工作先進個人事蹟材料

老幹部工作先進個人事蹟材料

XX同志工作38載,牢記“群眾是根,以民為本,勤勉孝敬老人”的服務理念,書寫著自己樸實而又不平凡的人生。

他曾主抓過扶貧工作,短短三個月,他足跡走遍所在四鎮一鄉、380戶孤寡老人、特困戶家中,為區委、區政府扶貧提供了翔實的第一手資料;他曾主抓過老年星光工程。用不到三年的時間,便組織80多個社群建起了一批奪目的社群福利設施,為社群老人文化娛樂、康復健身提供了平臺;

他曾扶持過數所民營老年公寓,為他們初始創辦送去黨的優惠政策,為下崗職工就業出謀劃策,目前這些民營老年公寓已成為道里區的骨幹養老機構;他在道里區委宣傳部常務副部長的崗位上,以真誠熱情將一大批老藝術家、表演家、攝影家、民間藝人通過鄰居節的大舞臺整合起來,充分展示老年人的藝術才幹;開展社群創“六小”(小劇團、小舞臺、小樂隊、小書屋等)、“五老”(老幹部、老教師、老勞模、老工人、老革命)講壇,為老有所為竭盡全力。在新中國60華誕到來之際,還為社群老年藝術團、工會老勞模創作了《輝煌天地間》、《英模贊》等歌曲,巡迴演出,深受中老年人喜愛,並在年市第六屆合唱團比賽獲得好成績。

在此期間,他全身心的演繹了中國的孝道文化,為道里區的老年事業長足發展做出了突出貢獻,成績斐然。電視臺《新聞瞭望》就是以《扶貧日記》為題,全方位報道了道里區的扶貧工作。年省市《老年星光工程》建設經驗交流現場會都是在道里區召開。年他獲得了先進工作者稱號。

為了讓老人們吃出一個好身體,他主打綠色牌,倡導食療優於藥療,在“既注重孝道的同時又研究菜譜”,自己動手研究出一套科學調理、營養搭配的適合老年的養生菜譜。並帶領員工和志願者利用空地種上柿子、大蔥、生菜等時蔬,利用閒置場地飼養雞、鴨、豬等家禽,讓養生菜譜有了綠色來源;為了保障老人住上舒心的暖屋子,他主動把辦公室搬到一樓西側溫度最低的房間,作為全院房間的.“寒暑表”; 可為了讓入住老人在寒冬也能吃上熱乎乎的飯菜,投資一萬多元在餐廳添置了六塊懸掛式散熱板,讓老人感到像在家一樣溫暖。他主打文化養老品牌,先後成立老人合唱隊、讀書剪報小組、書法繪畫組、攝影愛好組、康復保健養生組,文體組,定期組織老人開展文體娛樂活動,自編自演了一大批老人們喜聞樂見的節目,利用節假日演出,極大的豐富了老人的精神生活。帶領老人舉辦趣味運動會、卡拉ok比賽、麻將賽、春節七天樂、農藝科技園觀光、荷花池賞花,讓入住老人生活的有滋有味,過節都不想回家,用老人的話說,“我有演出排練任務,沒時間回家”。還請專業團體前來慰問演出、報紙收藏展、民俗工藝美術展、書畫展。

同志作為一名老幹部,他的許多事蹟值得我們學習。

第二篇:退休老幹部先進個人事蹟材料

我叫本站,是**鎮黨委副書記,自2000年起分管老幹部工作,至今已經四年了。幾年來,在上級黨委、政府的領導下,在老幹部局的指導下,做了些應該做的工作,工作上也取得了一定的成績,我本人也多次被縣、市評為“老幹部工作先進個人”。這些成績的取得是老幹部們支援的結果,也凝聚著自己的汗水。下面我把自己在老幹部工作中的一點體會,向各位領導彙報一下:

做好一項工作,就得熱愛、熟悉這項工作,剛開始接手老幹部工作時,我也曾有過錯誤的想法,認為都離退休了,就在家好好呆著,還要求多麼重視呀?可隨著對老幹部工作的深入瞭解,我深深地認識到,老幹部工作是一項非常重要的工作。老幹部是黨和國家的寶貴財富,團幹部先進事蹟材料他們有高度的政治覺悟和黨性,一言一行都能體現出他們的良好作風和優秀品質,他們顧全大局、通情達理、只是年齡老了,力不從心,因此就需要我們從各個方面給予關心和照顧,為他們搞好服務。

日常工作中,多考慮一些如何使老幹部開心高興的事,及時向主要領導彙報,提出自己的意見和想法,爭取領導支援,與老幹部在一塊多一些問候、多一點溫暖、多瞭解一些老幹部的困難和問題。有時候到村內出發,到老幹部家中坐坐;日常見面主動打個招呼;有的老幹部生病了,花上幾十元,買點慰問品親自去探望一下;老幹部到鎮上去,熱情接待、和顏悅色,幫助找找人,走時送下樓梯;老幹部打門球,抽時間到門球場走走。事情雖小,保衛幹部先進事蹟但能使老幹部體會到濃濃的人情味,使他們感到雖然離休退休了,但仍然有人在關注著他們、關心著他們,從而增進了瞭解,減少了誤會。經常有老幹部到鎮來找我,向我反映問題,請求幫助解決困難,能當場解決的就當場解決,不能當場解決的就耐心向他們解釋清楚並及時向領導彙報,研究解決,給他們一個滿意的答覆。幾年來我鎮老幹部從沒有因為哪一項工作做得不全面、不周到而出現上訪。我也體驗到,只要你拿出一顆真心去對待老幹部,對待老幹部工作,沒有幹不好的工作。

當前隨著農業稅的逐步取消,鄉鎮財政日益吃緊,保吃飯、保工資、保政府正常運轉都比較困難。但再窮再難不能難為老幹部,我要求財政所老幹部的工資要首先保證,不允許拖欠,不能因為我們工作不到位使老幹部們的生活受到影響。隨著老幹部“雙高期”的到來,藥費的報銷就成了我心頭的一塊大病,我常常這樣想:自己的父母辛苦了一生,年齡大了,生病了,我們會著急地湊錢為他們看病,讓他們有一個好的晚年生活,儘自己最大所能讓他們生活舒適,領導幹部先進事蹟不然就是不孝,會被人擢脊樑骨的。自己分管老幹部工作,就是幹這一行的,老幹部們就好比自己的父母、老人,你不替他們分憂,誰替他們分憂,你不能讓他們退休後生活得好,幫他們解決困難和問題,又對得起誰。所以,為了保證老幹部醫藥費的及時報銷,統一加入了統籌。有時鎮上經濟困難,我就想方設法籌集資金,保證了老幹部的就醫。有的老幹部看病一時沒有錢,我就協調資金予以墊支。離休老幹部邢來金離休後定居濰坊市寒亭區,因常年有病,臥床不起,每年醫藥費就達一、二萬元,幾年下來,欠了一屁股債,家庭生活一度陷入困難。瞭解到這一情況後,我就不顧路途遙遠,帶上錢、物前去探望,瞭解他家庭生活中遇到的困難和問題,及時幫助他進行解決,帶去黨委、政府的關懷和溫暖,幾年來,從沒間斷過,這位老幹部也非常相信我,經常打個電話,說說自己的情況。