在日新月異的現代社會中，制度使用的情況越來越多，制度泛指以規則或運作模式，規範個體行動的一種社會結構。那麼擬定製度真的很難嗎？以下是小編幫大家整理的工間操制度範本（精選3篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
工間操制度1
一、目的
為改善教師的健康狀況，增強體質，改善精神面貌，緩解工作疲勞，提高工作效率，以適應工作的需要，特制定本制度。
二、範圍
橋頭鎮第二國小全體教職工。
三、領導小組及成員
工間操領導小組
組長：單廣平
副組長：胡錫賢鄒立健陳雅鋒
成員：陳彩薇胡永旦王繼克王閩王浩楷
葉正春體育組老師
行政值周教師負責監督、檢查、考勤。
四、工間操時間和地點
教師工間操與學生課間操（大課間）同步在操場組織實施；每天工間操時間不得少於25分鐘。
五、要求
1、行政值周教師組織每天的工間操活動，行政值周教師對工間操出勤情況進行考核，並將考核結果納入年終個人績效考核。
2、工間操內容必須達到一定的體能強度的鍛鍊，完成基本的廣播操後，可新增相應的大課間專案。
3、除值班人員以外，所有教師必須參與工間操鍛鍊，無故不參加工間操鍛鍊的予以通報。
4、因病或特殊原因不能參加工間操的必須向行政值周教師請假，否則視為缺勤。
5、工間操期間，隊伍整齊，做到“快、靜、齊”，做操要嚴肅認真，動作準確優美，剛勁有力，整齊一致，體現出良好的精神面貌。
六、行政值周教師對工間操的情況進行考勤，並建立考勤登記表，做好考勤記錄，並對參加工間操情況進行評價。
七、本校於3月25日起執行。
工間操制度2
一、目的意義
頸椎病、腰椎病及肩周炎是行政辦公人員帶有職業傾向的常見病、多發病。研究表明，推行工間操能明顯減少頸椎病、腰椎病及肩周炎的發病機率，也能明顯緩和疼痛症狀。同時，工間操也能明顯改善血液迴圈，提升情緒狀態，從而提高工作效率。因此，《全民健身條例》第十五條明確規定，國家機關、企事業單位應當組織開展工間操活動。
二、形式內容
工間操可以有組織開展，也可以自由活動，原則上上午、下午各安排10分鐘時間；內容上，也鼓勵多樣性和趣味性。各醫療衛生單位應組織廣播操、佳木斯操、排舞等的培訓以提高幹部職工的活動技能。
局機關四月份起推行工間操制度。辦公大樓工作日期間，每天上午10點和下午3點各播放20秒的提示音樂 ，提醒大家進入工間操時間。
三、工作要求
（一）提高認識。推行工間操是全民健身計劃的重要內容之一，是增強人民體質的.重要途徑，也是預防各種慢性非傳染性疾病的重要手段，還是提高工作效能的有效方法。各單位要充分認識開展工間操活動的意義，將工間操制度真正落實到實處。
（二）加強領導。為全面有效推行工間操制度，各醫療衛生單位要高度重視，明確一名分管領導專門負責工間操的組織實施。按照“統一時間、因地制宜、人人蔘加、長效實施”的原則，根據實際情況採取集中與分散相結合的方式組織實施工間操。
（三）落實措施。要結合實際，從人、財、物等方面為開展活動提供保障，充分發揮工會等組織的作用，確保工間操活動較好開展。
工間操制度3
針對學院教職工長期伏案工作，缺乏體育鍛煉的現狀，為進一步提高廣大教職工健康素質，區政府倡議全區各機關企事業單位、學校、社群，積極創造條件恢復工間操，並於每天上午十點左右，下午四點半左右定時組織教職工、學生、社群居民集體做操。
現根據區委區政府的要求，對做工間操的益處進行了積極宣傳，積極動員全體幹部職工參與到此項活動中來，因此特制定學院職工健身活動及工間操制度如下：
一、工間操採用太極拳、舞蹈、瑜伽形式。
二、堅持領導帶頭點名登記等制度，確保工間操的出勤率和效果，並作為一項有益的集體鍛鍊活動長期堅持下去。規定在工作日上午九點四十分和下午四點三十分各抽十五分鐘集體做運動，積極推廣。
三、工間操地點設定在藝術樓舞蹈社、瑜伽社、運動場。
四、各系處組織人員參與工間操，堅持每天考勤，不定期進行督導考核，無故缺席按曠工處理，每月針對出勤情況，納入系處評比。
五、鼓勵學院全體教職工開展健身活動，提高身體素質，併合理利用工作時間，持續推動工間操制度和全民健身活動的執行。