一、企業聯盟、低碳經濟的概念
低碳經濟與傳統的高消耗、單純追求經濟發展的模式相反，以低排放、低汙染、低能源為主要目標，是一種對迴圈經濟要求更高、對生態環境的發展更有利的經濟發展模式，以求實現經濟、社會、環境的統一發展。發展低碳經濟模式，需要改革能源與產品結構、改進生產技術、降低汙染排放量，實現對能源的最大化利用。
二、企業聯盟的策略選擇
1.領先跟隨策略。對於企業聯盟而言，根據關鍵聯盟資源存量的大小，不同的企業處於不同的地位，企業聯盟的自我秩序按照企業資源、地位分配角色而制定。當企業加入聯盟後，企業需要適應、選擇自己的地位，決定自己是處於領導者的地位，還是跟從者的地位。做領導者，企業便會得到較多的權利，如優先權、話語權等，獲取一定的領先優勢。而做跟隨者，可從其他聯盟者、領導者那裡獲得支援，使企業風險降低，企業獲取一定的聯盟收益。對於不同的企業而言，由於其資源、市場地位不同，企業的發展前景與策略也不同，在進行領導者、跟隨者選擇時，錯誤的選擇將會使企業制定錯誤的計劃，影響企業發展。但是，企業一旦確定了聯盟地位，就需對聯盟忠誠，從而獲取其他企業聯盟的.信任，有效的實現資源共享，實現企業經濟效益。2.聯盟網路策略。對於一個企業聯盟而言，孤立於他企業聯盟、外界環境的行為是不可取的，這樣便阻礙企業對市場資訊、知識的獲取。只有與更多聯盟者進行聯絡、合作，企業才能實現資源共享，獲取聯盟收益。企業應充分利用各種人員、組織關係網路，利用價值網路、知識網路，使企業全面融入企業聯盟中，並通過各種關係網路融入更多企業聯盟中，在不同的聯盟中實現不同經營目標，促進企業的經濟收益，增強企業的競爭優勢。因此，在企業聯盟中，企業應根據自身的發展特點，認清自身的優勢、劣勢，以此選擇不同的戰略聯盟、知識聯盟等，有效整合不同聯盟組織的關係與資源，突破企業自身限制，充分利用外部資源，促進企業的成長、發展。3.動態平衡策略。在企業聯盟發展中，企業在聯盟中的位置的不穩定，位置處於不斷變化中。在動態的位置變化中，企業應加強對聯盟中不同企業的瞭解，掌握不同企業的優勢特點，認清企業自身與其他企業的發展距離，以此對自身位置進行適度的調整，調整自身與其他企業的邏輯距離區間，合理利用聯盟企業優勢、吸引力，促進自身發展。在企業聯盟中，企業只有全面瞭解自身與聯盟中的其他企業，企業才能在聯盟動態變化中，合理地調整自身的位置，明確角色地位，才能準確確定自身的領導者、跟隨者角色，並根據市場發展，適度地從跟隨者變為領導者，提高企業的市場地位，加快企業發展。同時，在動態平衡中，聯盟內外的競爭者、聯盟者也是處於不斷變化中的，沒有永久的聯盟者，也沒有永久的競爭者。在企業發展中，企業應採取合理措施，試圖將競爭者變為聯盟者，提高企業聯盟的整體實力，併為企業提供一個良好的發展環境。
三、企業聯盟的低碳經濟發展
1.企業聯盟低碳經濟發展特性。對於企業聯盟而言，主要通過資源共享，利用資源要素優勢，建立低碳經濟體系，實現低碳經濟發展。企業聯盟中各個企業，充分發揮自身優勢、核心能力，提高企業競爭優勢，並共同開發低碳產品，優化企業服務，滿足市場需求。目前，市場競爭激烈，市場需求與機遇會面臨隨時的變化，企業需要隨時調整市場目標，調整企業聯盟的組織結構，適應市場變化。相對於集團企業而言，企業聯盟中的聯盟成員是動態的，是在一段時間內的合作，動態選擇、優化配置各企業資源、要素。因此，在選擇聯盟企業成員時，可根據市場目標、經濟發展模式進行選擇，選擇有利於低碳發展的企業，實現工業資源與低碳要素相互補充，促進低碳經濟發展。2.企業聯盟低碳經濟發展的合作競爭機制。合作性競爭是對合作、競爭優勢的結合，可為企業創造更大的市場空間。在傳統的企業發展中，只是一味與對手競爭，忽視了與對方的合作。由於企業市場的分散、低碳自願的稀缺，單一企業不可能在各個方面都具有資源優勢。企業聯盟利用動態平衡策略，加強企業合作，隨時調整資源配置，並打破地域限制，實現工業要素與低碳經濟的優勢互補，在最大範圍內整合低碳要素，實現人力資源、技術資源的有效利用，提高低碳經濟增長效益。3.企業聯盟低碳經濟管理控制。在市場競爭中，企業應全面把握市場脈搏，時刻注意市場動態，以此確定市場目標，制定科學的低碳經濟發展方案，以工業經濟的市場效益拉動低碳經濟發展。在空間方面，企業聯盟打破了地域限制，實現更大範圍的的資源結合、利用，提高能源利用率。在時間方面，在全球資訊環境的基礎上，不斷實現企業對話、合作，擴大聯盟物件，並確保企業間的評估更加全面、充分，使分散資源迅速聚集，提高資源利用，在一定程度上降低資源浪費與環境汙染，實現低碳經濟發展。
四、結語
在全球經濟的背景下，市場競爭日益激烈，企業發展面臨新的環境與挑戰。企業的增多增加了資源需求，在依賴自然資源的條件下，對環境造成一定的破壞，不利於低碳經濟的發展。而企業聯盟實現了企業的相互結盟合作，促進資源共享，提高資源利用率，並擴大了企業發展範圍，為企業發展提供新的機遇，以此實現技術創新、管理創新等，降低資源浪費與資源的盲目開採，促進低碳經濟發展，實現企業的經濟效益與社會效益。