按照全縣正風肅工作的相關要求，我局認真落實了中央八項規定，進一步加強了領導幹部作風建設，切實查找了領導機關和領導幹部作風方面存在的問題，現將工作情況總結如下：
一、工作開展情況
(一)正風肅紀，改進作風。局黨組召開會議重申嚴肅工作紀律的“五個不準”規定：不準上班時間未履行請假手續擅自離崗，不準上班時間打牌、下棋、打麻將和玩電腦遊戲等，不準上班時間到茶樓、歌廳等休閒娛樂場所活動，不準利用工作之便吃拿卡要，不準參與;要狠剎“閒話生非的不良風氣、拉拉扯扯的庸俗風氣、吃拿卡要的惡劣風氣”;要堅決查處效能低下、懶政怠政、不負責任、執行不力、弄虛作假、奢侈浪費的人和事，及時發現和糾正群眾反映強烈的黨員幹部和職工在作風建設方面存在的一些突出問題;要繼續深入推進以治學督能、治浮督責、治懶督勤、治庸督績、治奢督廉為主要內容的“五治五督”活動。
(二)加強車輛管理。由於今年我局公車已達到報廢年限，3月底送至縣機關事務管理局進行統一報廢，但至今還未辦理相關報廢手續，無法購置新車。由於工作需要，經過多方多次協調，從縣公安局暫借了1部警車使用。我局嚴格按照公車管理規定，對借用的公車進行管理。到指定修車行進行修理，加油一律刷公務卡。
(三)制止公款大吃大喝禁止領導幹部大操大辦婚喪喜慶等事宜。我局嚴格執行關於禁止領導幹部婚喪嫁娶大操大辦的`相關規定，堅決壓縮控制年度接待經費和公務接待費用，堅決控制接待範圍、嚴格執行接待標準，嚴格規範公務活動，接待費用中無煙酒費用開支;堅決杜絕領導幹部以慶賀本人及其配偶、父母、子女升遷、生日、升學等之名操辦宴席，藉機斂財。今年1—10月，縣安監局共有職工2人操辦婚喪事宜，整個過程均按程式報備並嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和《關於領導幹部操辦婚喪喜慶等事宜的暫行規定》無違紀違規現象的發生。
(四)堅決制止黨政幹部公款旅遊。我局嚴格貫徹落實中央辦公廳、國務院辦公廳《關於進一步加強因公出國(境)管理的若干規定》，嚴格規範我局的國內外考察學習情況，堅決杜絕借開會、考察、學習、培訓等名義變相組織公款旅遊以及變相公款旅遊問題。
(五)進一步精簡檔案和會議數量
1.減少會議數量，少開會。能通過其它方式解決的問題一律不開會,控制會議規模，開小會。儘量少開大會，多開小會，會議只安排與會議內容密切相關的人員參加，儘量減少參會人數;提高會議效率，開短會。召開會議要求主題明確、準備充分，議程具體、規範，領導講話緊扣主題，突出重點，言簡意賅;嚴肅會議紀律，正會風。參會人員提前15分鐘進入會場，因特殊情況不能參加的，做到會前請假，未經批准不得缺席。今年1-10月召開安委會會議4次，局黨建、依法治縣、大學習大討論大調研等會議40餘次。
2.提高檔案質量。一是提高辦文效率，收文做到隨收隨登記，及時擬注轉辦，從班子成員做起，加快公文閱處速度;二是少發文，發短文，嚴格控制檔案數量，可以通過電話溝通傳遞的，儘量不制發紙質檔案。發文要求任務明確目標清晰，短小精悍內容實在，不發照抄照搬的檔案，不發脫離實際的檔案，檔案要具有較強的針對性、指導性和可操作性;三是努力提高文稿質量，提倡寫短文、講實話，文章力求精煉、具體可行，講話要符合實際、通俗管用。今年1-10月縣安委會辦公室共下發檔案28次，安監局發文48次，多為上報的總結、情況報告等。
(六)紮實做好選人用人及幹部推薦工作。加強對新修訂《幹部任用條例》及系列配套法規的學習。認真貫徹落實新修訂的《幹部任用條例》及系列配套法規，嚴格執行用人標準、原則、程式和紀律，端正用人導向，規範用人行為。嚴格按照《幹部任用條例》及相關檔案要求，做好乾部推薦工作。
(七)堅決遏制執行不力及侵害群眾利益問題的發生。一是加強組織領導、落實工作責任。各股室統一思想、提高認識、強化責任，充分認識執行不力和侵害群眾利益問題發生的嚴重性。二是聽取群眾意見，務求取得實效。要按照專項整治的總要求，針對八大重點問題，積極聽取基層群眾的意見和建議，拓寬監督渠道，及時糾正問題。三是堅持標本兼治，建立長效機制。要以專項整治工作為契機，認真研究著力解決執行不力、侵害群眾利益的問題的方法，堅決遏制侵害群眾利益事件的發生。
總之，2018年全年，縣安監局未任何違規違紀行為的發生。
二、存在的問題
(一)少數黨員幹部對正風肅紀工作認識不夠。
(二)部分制度還不健全。
三、下一步工作打算
(一)進一步加強學習教育。組織全域性幹部職工進一步學習正風肅紀相關檔案、會議精神，增強黨員幹部認識，進一步學習黨的“八項規定”、廉潔從政、群眾路線等相關精神，深入做好黨風廉政建設工作，築牢拒腐防變防線。
(二)進一步健全完善制度。對現有制度再次進行梳理，對缺失或不健全的制度，及時建立並完善，切實做到制度管人。