上半年總結及下半年計劃的進行能使相關人員突出重點，強化措施，務真求實。上半年總結及下半年計劃範文是小編為大家整理的，在這裡跟大家分享一下。
上半年總結及下半年計劃範文(一)
西山區城投公司在區委、區政府的堅強領導下，以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統攬全域性，認真貫徹落實黨的十七屆五中全會、省委八屆十次全會、市委，區委九屆七次會議和“兩會”精神，緊緊圍繞區委、區政府中心開展工作，以“執行力提升”為重點，以專案建設為核心，全力以赴推進落實年初制訂的工作目標任務，各項工作均取得了較好成績。
根據區委辦公室、區政府辦公室通知要求，現將公司20xx年上半年工作完成情況及下半年工作計劃彙報如下：
一.創新融資方式，拓寬融資渠道，力爭融資工作取得突破
今年，隨著國家貨幣金融政策的調控，國有控股平臺向銀行貸款受到限制，形成融資瓶頸，融資貸款工作面臨較大困難，為此，公司克服種種不利因素，進一步加大與區屬金融機構的協調對接力度，及時瞭解掌握最新金融政策，積極爭取銀行貸款。一是配合完成了昆明市審計局關於審計西山區政府性債務的工作。審計範圍從公司債務發生的起止年至8年所涉及到的銀行貸款專案、貸款金額、還款本金、還款利息等事項。二是截止12月31日公司9家銀行貸款餘額為190 610萬元，20xx年上半年歸還貸款本金13 410萬元，支付貸款利息2 934萬元。三是積極創新融資模式，拓寬融資渠道，公司借鑑發達地區的融資經驗和做法，通過引入社會投資人組建投融資公司,打造新的融資平臺滿足銀行信貸要求。公司已擬定新投融資公司的組建方案，經20xx年5月24日公司董事會會議審議通過，現已上報區政府研究審批。
二.“四退三還一護”專案按要求穩步推進
在區“四退三還一護”指揮部的統一安排下，積極做好環湖生態帶日常管護工作，同時參與指揮部開展安置房建設工作。截止20xx年6月環湖生態帶日常管護工作正常推進，一是足額撥付碧雞、海口、福海三個街道辦事處度土地承包費1126.9萬元。二是積極催收30家綠化企業租地費，現已有12家企業繳納83.4萬元的土地租金。三是作為西華湖濱溼地“草木溼地向木本溼地轉變”的責任單位，完成了6000餘株中山杉種植任務，圓滿完成西山區20xx年上半年中山杉種植任務，同時積極配合西山區園林局，“四退三還一護”指揮部，完成龍門小遊園銀杏樹加密工作及中山杉種植任務。四是督促綠化企業做好抗旱保苗工作。五是撥付環湖生態帶建設專案歷年來實施的零星工程欠款209,224.31元。六是報請區政府同意，對環湖生態帶專案8月20日至20xx年5月20日的財務狀況進行審計，待審計完成後，環湖生態帶專案納入“四退三還一護”指揮部統一管理，設在我公司的專案專用賬戶已於5月21日封停。
三.道路建設重點專案進展順利
公司作為西山區至20xx年道路建設的主體單位，全力配合區道路指揮部推進道路建設工作，一是積極配合做好已修建完成道路的收尾及審計工作。二是按照區道路指揮部安排，全力以赴組織實施公司道路建設任務：昌源南路南段、21號規劃路、24號規劃路的修建工作。目前，昌源南路南段已實現主路通車，並於20xx年1月13日通過最終竣工驗收，現正組織報審結算;21規劃路前300米段已實現通車，路基工程已完成700多米;24號規劃路路基工程已全線完成，正進行路面級配碎石的鋪築。按照西山區至20xx年道路交通設施建設指揮部工作安排，12、19號規劃路不再由公司繼續組織實施。
四.西山區檢察院“兩辦”用房專案收尾工作基本完成
西山區檢察院“兩辦用房”專案已於9月18日正式交付區檢察院使用。同月，檢察院入駐新樓辦公，隨即公司進入了6個月的保駕護航期。目前，該專案已通過了以下分項驗收，收尾工作漸近尾聲。
1. 順利通過消防專項驗收;
2. 順利通過室外綠化工程驗收;
3. 順利通過環境保護檢測驗收;
4.順利通過專案涉及規劃驗收;
5.按要求完成新增加的精裝修工程。
6.完成高壓配電室移交工作。
公司專案組現正收集、整理各類資料，提供審計部門，開展結算審計工作。
上半年總結及下半年計劃範文(二)
一、半年工作回顧和工作措施
(一)嚴密組織，統籌兼顧，繼續深入開展非公有制人士理想信念教育實踐活動
1.領導重視，宣傳先行。繼續深入開展理想信念教育活動。縣委常委、統戰部部長親自抓好這項工作。親自研究召開動員會、制定實施方案，通過嫁接工商聯執常委資源，如：工商局私個協網格化管理、旅遊委的旅遊協會、住建委的建築協會、商委的餐飲協會、交通局的汽車維修管理所等方面的資源;通過會員企業、協會、人大代表和政協委員個人郵箱和手機簡訊平臺，工商聯qq群、微信群等宣傳載體，將理想信念教育活動的主要內容、具體安排和發出的《誠實守信，踏實做人》倡議、《青年朋友們要做踐行社會主義核心價值觀典範的倡議》發到大家手中，使教育活動入腦入心，做到橫到邊，豎到底。
2.突出主題，彰顯特色。一是以會員企業黨組織、團組織為抓手，發揮組織力量。先後召開了會員企業團組織負責人和黨組織負責人聯誼座談會。各會員企業團委書記和黨支部書記圍繞開展理想信念教育和群眾路線教育實踐活動，以“在非公經濟中如何踐行社會主義核心價值觀”為主題，結合工作崗位，暢談如何立足本職崗位幹事創業，進行交流發言，大家從不同方面談體會，談理想，談感悟。通過組織帶動活動開展。二是突出協會組織能力和發動能力。首先是女企業家協會異企對接、內外埠相結合。通過與朝陽女企業家協會聯誼，先後參加了朝陽女企業家協會“星耀巾幗 璀璨京城首屆女企業家金鳳凰獎章頒獎暨2014‘三 八’主題”活動;與朝陽區女企業家協會開展了企業發展信譽管理經驗知識論壇活動。朝陽女企業家協會先後三次來延慶，對多家會員企業進行了實地考察，並初步達成了產品聯盟合作意向，實現了資源互補，利益共享，拓展平臺，實現了“唱友誼、話聯動、共發展、大融合”的朝延共建的主旨目標，實現了區域聯動加強企業間的融通與瞭解。第二，延慶建築業行業協會組織召開協會自律誠信建設工作部署會。延慶縣建築行業協會，組織44家開發企業、施工企業負責人和工作人員召開延慶縣建築行業協會自律誠信建設工作部署會，主要任務是宣貫《北京建設行業誠信企業評定實施辦法》等檔案精神，同時徵求參會人員對延慶縣建築行業協會的意見和建議。通過召開協會自律誠信建設工作部署會，引導協會會員企業遵守市場法則和市場秩序，講法制、守信譽，誠實勞動、合法經營，自覺履行社會責任，培育誠信服務品牌，樹立行業新風。第三，餐飲協會本著帶動地域發展來做事，走入特色產業區永寧豆腐和四季花海，打造延慶縣自主品牌特色的名片。三是突出整個會員企業核心價值觀。向非公企業發放《延慶縣工商聯關於開展非公有制經濟人士“如何踐行社會核心價值觀”活動徵文的通知》，使企業員工積極參與理想信念教育活動，獲得感性認識。現在大家正在上報徵文。四是在大型培訓會上發放理想信念教育活動材料。使理想信念教育活動念在口中，記在心裡。五是認真總結“理想信念教育活動”成果，突出了企業文化品牌建設。在會員企業中開展“理想信念教育---企業文化建設先進集體” 和“堅定理想信念教育大家談”主題徵文活動表彰評比活動，共評選出工商聯企業文化建設先進單位北京京西北房地產開發有限公司、北京福潤汽車修理有限公司、北京媯水人家農業發展有限公司等10個和6名徵文活動獲獎者，以此來檢驗開展理想信念教育活動成果。六是積極推薦北京九龍製藥有限公司、北京都宇裝置製造有限公司、金果園老農(北京)食品有限公、北京福潤汽車修理有限公司、北京凱巨集鑫醫藥有限責任公司等5家單位參加北京市工商聯絡統“誠信經營、誠實做人”先進企業評選活動。
(二)統一思想，高度重視，確保群眾路線教育實踐活動取得實效
1.正確認識活動意義，紮實開展學習教育
重點改善了以往理論學習枯燥死板缺乏交流等薄弱環節，著重解決學習時間少、機械灌輸、動腦動手少的問題。學習教育階段，主要採取將理論學習、觀看影片、學習討論、參觀調研有機結合起來的方式進行，將每次集中學習時間分段使用，將理論學習、觀看影片、討論三部分組成一個集中學習課時，形成內容多樣，動靜結合的學習過程，提高黨員理論學習興趣。工商聯領導班子每週一晚上集中學習，全體黨員幹部每週五下午集體學習。目前，工商聯領導班子集體學習28次，累計學習時間8.5天，超額完成7天的規定學習時間。組織召開會員企業學習《踐行群眾路線，推進統戰工作輔導報告會》，黨組書記以《牢記信念、心繫群眾，全力踐行黨的群眾路線》為題，率先講黨課，學習交流活動1場，觀看教育影片15部，領導幹部撰寫心得體會2篇，黨員幹部撰寫學習感言5條，觀影心得3篇。組織全體機關幹部到平北抗日烈士紀念園緬懷先烈參觀學習，進行革命傳統教育活動。領導班子成員積極開展專題討論學習，5月15日至23日，先後開展了2次專題討論活動，分別圍繞“學習弘揚焦裕祿精神，發動黨員幹部走基層，服務群眾，服務百姓”，“貫徹落實‘三嚴三實’真抓實幹，取得實效”等兩個主題進行了發言討論。通過專題發言，更加堅定了領導幹部為群眾服務的信心和決心。
2.緊密聯絡工作實際，徵求意見廣泛充分
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，在徵求意見環節，工商聯主要是將徵求意見範圍劃分為對外和對內兩個層面來具體把握。
對外，我們將徵集意見範圍確定平級單位、會員企業和嫁接工商局私個協資源三個層次，依次徵求意見建議。對平級單位，主要由我們工作職能特點，分別到聯絡較多的街道社群和業務合作單位徵集在業務工作、“四風”問題等方面的意見和建議。目前，班子成員深入1個社群、1個幫扶村、國稅、地稅、人保局及街道社群開展走訪調研，共發放徵求意見表25份，收回25份。深入到新興西社群徵集對工商聯工作的意見建議;到工商聯對口幫扶的慈母川村，慰問困難家庭，嫁接資源，幫助解決困難家庭的難題問題。對會員企業，我們走入會員企業54家，主要徵求了會員企業負責人意見和建議;分別召開了非公企業的黨支部負責人、團支部負責人座談會和民主黨派座談會，共發放徵求意見表97份。充分嫁接工商局私個協的資源，徵求了40個企業個體戶、40戶經營主體和各行業協會的意見建議。
對內，我們主要面對工商聯主席、執常委、機關內的黨員、群眾和退休老黨員，通過徵求意見表、座談會等方式，廣泛徵求意見。一是我們發放了對班子和班子成員個人的徵求意見表共12份。二是召開了第九屆執委第六次會議暨深入理想信念教育實踐活動動員部署會。會上，徵求了工商聯主席、執常委、政協委員、人大代表等人的意見和建議，發放徵求意見表32份，實現了內外覆蓋。自活動開展以來，共發放意見徵求表325份，經過認真梳理共得到意見建議四類30條，其中，對領導班子的意見建議共10條，對班子成員的意見建議20條。對作風之弊、行為之垢進行了一次大排查，大掃除。在查詢問題的過程中，黨員領導幹部從班子問題中查找個人問題，針對查詢的問題全面深入開展談心交心，做到不迴避、不躲閃，敢於面對，敢於擔當，為對照檢查、整改落實奠定了堅實的基礎。
(三)圍繞中心，寓教服務，發揮了引導和助推作用
1.加強基層組織建設。一是工商聯召開2013年新會員發展座談會。此次發展的19家企業會員其生產經營範圍涉及建築、商貿、餐飲、農業、食品等傳統產業，還增加了新能源、文化創藝、醫藥等新興產業，進一步擴大了企業會員的行業範圍。二是壯大行業協會力量。女企業家協會，在6月30日，協會隊伍又有了新發展，吸納了涉及商業，餐飲服務、健康養生，廣告及建材裝飾等不同門類行業的女企業家們加入其中。在工商聯指導下，女企業家協會吸納新生力量，獲得壯大、取得發展，並願在今後發展中積極創造就業崗位，吸納廣大勞動者就業。並宣誓向智障孩子傾斜，為和諧社會發展提供正能量，彰顯回饋社會、推動經濟發展的社會責任。三是會員企業黨員亮明“身份”，打造“誠實做人，誠信經營”的名片。日上市場45名黨員商戶在自家攤位前掛出“黨員經營戶”的小旗子，並鄭重作出“亮黨員身份、做示範商戶”承諾，黨員商戶亮明“身份”，開展誠信經營。黨員商戶亮明身份，旨在充分發揮非公組織黨員表率作用，營造誠信經營的良好氛圍。日上黨支部還為黨員商戶印製配發了2000個環保塑料袋，讓顧客知曉，將承諾公開。通過市場內設意見箱、公開監督電話等多種形式，接受顧客的監督和建議。四是成立會員企業“建雄之星計算機服務有限公司”黨支部。成立了“建雄之星”社會工作站和東外大街商業區聯合黨支部。把黨組織和黨員活動開展深入到非公經濟個體單元中，實現了黨員管理的平臺化、經常化，尤其是社會工作站的成立，讓整個商業區的婦女、青年、工會成員等員工群體有了聆聽聲音、表達訴求、調和關係、爭取領導的共享平臺，起到了黨和政府聯絡廣大商業區各層人士的作用。
2.政企聯通順暢。為進一步執行《延慶縣縣級黨政領導幹部聯絡非公有制經濟企業及代表人士工作制度 》，結合群眾路線教育活動，推薦會員企業相關人員參加縣委常委會、縣政府班子徵求意見座談會。首先推薦會員企業中市人大代表，北京綠菜園蔬菜專業合作社理事長趙玉忠 、市人大代表，金果園老農(北京)食品股份有限公司董事、副總經理薛雪菲和縣政協委員北京德青源農業科技股份有限公司副總裁袁正東三家企業參加座談會。其次推薦了中坤落櫻莊園葡萄酒有限公司、北京四海田園農副產品加工有限公司等15家企業負責人蔘加了在延企業徵求意見座談會。縣領導認真聽取了他們的意見建議後表示，認真歸納梳理，堅持立行立改，從體制機制、投資環境等方面進一步提升服務水平。
3.銀企合作愉快。先後與建行、農行、中信銀行、民生銀行、北京銀行等多家銀行開展中小企業融資服務對接活動，為企業和銀行合作“搭橋”，緩解中小微企業貸款難問題。先後與延慶農行、北京民生銀行等開展銀企對接活動，共有七十多家會員企業參加活動。協助15家小微會員企業得到延慶農行發放貸款20798萬，有效的支援了企業發展，打造了非公經濟的“110”。
4.搭建用工平臺。一是舉辦2014年民營企業招聘月活動。與縣人力社保局、教委、總工會共同舉辦了2014年民營企業“招聘月”活動。共舉辦招聘會5場,“送崗下鄉”一場，累計參會企業208家、提供就業崗位3533個、1900人蔘會求職、達成就業意向625人。其中適合高校畢業生和青年失業人員的就業崗位3000餘個，發放各類就業宣傳材料2000餘份。二是先後與人保局一起，組織張山營鎮、沈家營鎮、康莊鎮和大榆樹鎮四個鄉鎮企業用工招聘會，531人達成就業意向，解決企業用工難問題。通過此類活動開展，充分發揮民營企業在吸納勞動力方面的積極作用，促進以高校畢業生、青年失業者為重點的各類群體就業，活動得到社會各界的好評
5. 打造公益善舉品牌。一是利用春節，企業家們與慈善協會組織六家會員企業到鄉鎮走訪慰問困難家庭和大病患者;二是女企業家協會先後參與了延慶縣公益群體默默祝福群攜手晉陽水業在晉陽水業大門前舉行大型公益活動——暖春活動;走進延慶特殊教育中心，向教職工捐贈28套運動服;三是“福潤車友緣”俱樂部走進延慶縣大莊科鄉慈母川村，對關因病致貧的貧困家庭，送去2000元的生活慰問金，為84歲老黨員送上2000元的慰問金。四是召開原工商業者座談會和慰問退休老幹部。利用春節、端午節、重陽節等節日，召開原工商業者及遺孀代表座談會和慰問老幹部，發放原工商業者及遺孀臨時困難補助和節日慰問金。通過堅持慰問制度，體現工商聯這個“孃家人”的關心和支援。五是繼續深化幫村扶戶行動，慶和和金果園兩家會員企業與低收入家庭結成對子，17家會員企業一直幫扶低收入家庭，17名會員企業負責人被推薦到縣慈善協會當理事。企業採用節日慰問、贊助學費、添置生產資料、大病救助等方式，解決幫扶物件燃眉之急，形成了一種非制度化的常態化幫扶關係。引導企業勇於承擔社會責任。
6.實施素質提升工程。積極組織會員企業參加各類培訓班及專家講座、論壇，幫助會員企業科學分析判斷經濟形勢，引導企業抓住機遇、找準方向，幫助企業做大做強。年，對廣大非公經濟代表人士開展了國家方針政策、法律法規等內容的培訓講座3次，培訓300餘人次。一是部分會員企業參加稅務解讀培訓會。二是5家會員企業參加勞動爭議預防調解相關內容培訓會。三是上百家會員企業負責人蔘加縣委統戰部舉辦黨外代表人士學習重要講話培訓。四是5家會員企業參加市工商聯舉辦品牌宣傳培訓會。五是組織部分會員企業參加“善用香港優勢 開拓海外市場”首都民營企業赴港投資說明會。五是組織10家青年企業家培訓工作。六是40餘家會員企業參加。工商聯舉辦網路、微信平臺建設講座。七是組織部分會員企業參加市工商聯組織的'非公有制經濟人士理想信念報告會。八是組織90名會員企業參加了統戰部舉辦的“踐行群眾路線，推進統戰工作”報告會。同時引導、鼓勵會員企業法人、出資人、高管等參加高校等培訓機構的企業經理人、企業管理等相關知識的培訓。企業投資人、法人積極參與各級社會組織和大學院校的教育培訓，據不完全統計，到目前有近100家會員企業的法人、投資人蔘加了高等院校和社會中介組織的教育培訓，投入資金上百萬元。通過培訓和參加報告會，整體提升企業經營者素質和水平，為整個民營經濟健康發展營造良好的氛圍。
7.抓宣傳工作。我們充分挖掘宣傳工作陣地，將會員企業的各種資訊和國家的各種政策通過延慶內網、簡訊平臺、郵箱、微信、QQ等平臺轉發給大家，完善了工商聯資訊平臺，及時在資訊平臺上釋出各類資訊，積極踴躍向市工商聯、報社、延慶電視臺等報送各類資訊多篇，與延慶電視臺以新聞形式連續報道會員企業6家。同時，編制工商聯《會員企業宣傳目錄手冊》電子書，展示會員企業風采，我們宣傳教育工作也產生了質的飛躍。
(四)深入調研，夯實工作，為企業發展提供政策依據。
一是協助全聯、市聯先後開展了“關於非公經濟人士理想信念教育實踐活動情況的調研”、“關於北京市民營企業科技成果轉化模式的調研”、“開展科技型中小企業現狀調研”、 “ 全國工商聯第十一次私營企業調查”等調研活動。二是以市工商聯建立會員企業資訊庫的契機，正在對會員進行重新登記，調研會員企業的基本情況。三是協助華北電力大學產業管理處、中關村儲能產業技術聯盟來延慶八達嶺經濟開發區進行調研。四是積極開展調研課題工作。今年結合世葡會，確定了《關於工商聯引導會員企業參與2014年葡萄大會的研究》課題，現正在調研。五是領導幹部帶頭深入企業搞調研。開展以“展現非公企業風彩，提升社會對企業的認可度，助推企業健康發展，樹立企業投資人和管理者形象”為主題的30位政協委員走入會員企業金果園老農公司活動。 同時，要求每一名機關幹部都要把調查研究作為一項基礎性工作，高度重視，狠抓落實。上半年，全機關共深入非公企業開展調查研究20次。
二、半年工作取得的實效
工商聯結合深入開展理想信念教育和群眾路線教育活動，充分發揮小機關大職能作用，以貼身服務、超前服務、主動服務建立與企業的密切聯絡。幫助會員企業解決具體實際困難和問題，建立縣相關職能部門參加的非公經濟聯絡制度，協調解決企業發展過程中遇到的困難和問題，加強與政府職能部門的合作，搭建政企溝通交流平臺，各項工作取得明顯成效。
1.個人獲得了榮譽。一是女企業家協會會員趙紅敏被共青團中央評為“全國優秀共青團員”，在五四青年節當天，作為全國優秀共青團員代表五名代表之一，接受中共中央政治局委員、中華人共和國副主席李源潮的接見並進行座談。二是會員企業北京慶和食品責任有限公司董事長曹樹田榮獲2013年度“中國特色社會主義建設者”榮譽稱號。並參加了市工商聯召開理想信念報告暨優秀中國特色社會主義建設者表彰會。三是北京市振中電器有限公司總經理、延慶縣井莊鎮王木營村蔬菜種植合作社理事長王留芳被全國婦聯、全國“雙學雙比”活動領導小組授予“全國農村科技致富女能手”榮譽稱號。
二是會員企業實現持續發展。第一，實現了讓企業的產品走出去。協會企業北京市延慶縣夏都媯源豆製品技術開發有限公司和北京四海田園農副產品加工有限公司代表延慶參加了由北京市農業局優質農產品產銷服務站舉辦的優質農產品展銷季。其中北京四海田園農副產品加工有限公司還參與了第二屆北京農業嘉年華活動。第二，會員企業擴大發展經營，帶動了地區經濟發展。一是工商聯會員企業天地潤澤延慶媯州牡丹園在5月8日舉行了開園儀式。打造成了華北地區最大規模的牡丹園，添補了延慶旅遊風景花海園林的空白。僅“五一”節試營業期間就接待遊人1.5萬人次，顯現了特色園區的作用。二是會員企業“康姿百德有限公司”位於縣城中心地段的媯水北街“旗艦店”於5月17日隆重開業。在各企業經營艱難的環境下，康姿百德有限公司的“旗艦店”開業。
三是機關工作作風進一步轉變。今年以來，機關作風有明顯變化。主要表現在：幹部職工都能夠自覺參加各種學習培訓活動，學習認真，態度端正，不把學習當過場;上下班嚴格按照作息制度的要求，做到有事按要求請假，沒有出現遲到早退等現象;上班時間沒有打遊戲、聊天的情況;領導幹部深入基層商會、會員企業、聯絡村社時間更多，接觸基層群眾、生產一線工人時間更多;工作的主動性和積極性明顯增強等方面。被縣直工委評為第六屆職工運動會道德風尚獎。
一直以來，工商聯認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，沒有出現利用工作職務之便謀取私利等違紀違規現象。
三、下一步工作安排
下半年，縣工商聯將緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作、按照年初制定的工作要點，以促進兩個健康為出發點和落腳點，堅持需求導向和“團結、服務、引導、教育”工作方針，抓基礎、強服務，紮紮實實地履行好自身的職責。
一是穩步推進黨的群眾路線教育實踐活動，按照縣委的統一部署和要求，認真做好第二、三、四環節的工作，重點是針對第一環節徵求到的意見和發現的突出問題，認真對照檢查，深刻剖析原因，開好專題民主生活會和組織生活會，做好整改落實、建章立制的各項工作，讓黨的群眾路線教育實踐活動取得實實在在的效果。
二是繼續深入開展好非公有制經濟人士理想信念教育實踐活動，不斷創新工作內容和形式，進一步提升服務非公企業的能力和水平，讓非公經濟人士通過我們真誠的、卓有成效的服務，不斷增強“四信”。
三是開展貫徹中央16號檔案和市委17號檔案精神檢查評估，按照市工商聯工作要求，做好貫徹落實市聯開展的中央16號檔案和市委17號檔案的聯合檢查評估工作，科學制定評價體系，形成自評報告，以此為契機，加強工商聯組織自身建設。
四是結合黨的群眾路線教育實踐活動進一步加強機關自身建設，完善制度，嚴格管理，加強學習，不斷強化服務工作理念，努力提高機關幹部隊伍的整體素質。