上半年工作總結及下半年思路的進行有利於相關人員加強自身能力的提升，推進事業的發展。下面是小編推薦給大家的上半年工作總結及下半年思路，希望大家有所收穫。
篇一：上半年工作總結及下半年思路
上半年，縣糧食局工會在縣總工會的正確領導下，認真抓好工會規範化建設，服務大局，關注民生，嚴格履行工會職責，著力為職工群眾辦好事、解難事，積極推進全域性工會工作的創新發展，較好地發揮了聯絡群眾的橋樑和紐帶作用。
一、加強學習教育，提高幹部職工素質
注重在廣大職工中開展思想政治工作，通過不斷完善學習制度，確保了學習內容逐項落實、學習時間合理安排、學習方式靈活多樣，幹部職工的綜合素質明顯提高。
一是抓政治理論學習，堅定理想信念。重點組織基層工會加強了對十八大三中全會精神、黨章等內容的學習。全系統幹部職工聯絡本職工作，深刻領會其思想內涵和精神實質，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
二是抓法律法規學習，提高業務水平。局工會組織學習了《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》以及《糧食流通管理條例》等法律法規，提高了幹部職工的自我保護意識和法律意識，增強了業務知識。
三是積極開展黨的群眾路線教育實踐活動和“走基層”主題教育活動。製作了醒目的標語，舉辦了以“尚德守法，提升食品安全治理能力”為主題的放心糧油宣傳。進一步提升縣糧食局基層黨組織建設工作水平，以黨建帶工建，實現黨工共建。全面深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，充分發揮糧食行政管理職能優勢，不斷提升服務水平和工作能力。健全黨建工作和工會工作推進機制，確保“經常抓”。定期召開工作例會，把黨建與工會工作同研究、同部署、同推進，實現了工會工作經常化管理。
二、全面推行企務、政務公開，抓好乾部職工知情權和監督權的落實
在糧食企業建立和實施了企務公開制度，定期公開財務狀況和企業執行情況，定期召開全體職工大會，進一步加強了企業的民主管理、民主參與、民主監督制度的貫徹落實。局機關定期公開辦公費使用、工作進度等情況，機關內部管理不斷規範，幹部職工的知情權、參與權和監督權進一步落實。
三、簽定集體合同，女職工集體合同，落實平等協商工資制度，切實維護職工合法權益
為了進一步加強工會維權機制建設，實現好、維權好、發展好職工的根本利益，年初，縣糧食儲備庫簽定了《集體合同》和《女職工集體合同》。完善了平等協商工資制度，結合縣糧食儲備庫實際，實行了與銷售掛鉤的績效工資制度，充分調動了職工的工作積極性和創造性。
四、督促整改安全隱患，增強職工安全生產意識
重大節假日前夕，局工會都要協同安全生產領導小組，對本單位安全生產進行督辦與檢查。2013年上半年共組織安全檢查4次，通過檢查，查出安全隱患2處，督促整改2處，整改率達100%。幹部職工的安全意識明顯增強，業務本領明顯提高。
五、充分履行職責,發揮橋樑和紐帶作用
充分履行“第一知情人，第一報告人，第一責任人”的職責，努力解決職工的思想問題以及他們在生產生活中的實際困難，不斷創新和改進工作，穩定隊伍。
一是關注女職工身心健康，抓好女職工的權益保護。組織開展了女職工合法權益和特殊利益維護中難點和重點問題的調查活動，並結合本系統實際，大膽創新，勇於實踐，切實為女職工排擾解難。堅持做到“三個一”，即，堅持三八節前夕組織全系統女職工參加婦檢，做到早防早治;堅持為女職工購買一份安康保險;堅持組織女職工開展一次戶外活動，有效地保障了女職工的合法權益和特殊利益的維護。二是關心離退休老職工。在節假日期間，採取集體座談和個別走訪等方式對退休幹部和企業退休職工進行慰問，瞭解、掌握他們的具體困難和問題，及時妥善處理。組織他們開展集體活動，豐富他們的文化生活。三是積極開展幫扶工作。按照縣委、政府安排部署，糧食局班子把主題教育活動與“走基層”結合起來，深入扶貧點——麻窩鄉木日窩村、瓦缽鄉約窩村開展“黨的群眾路線教育實踐活動主題教育活動，宣講了主題教育活動的重大意義、目標、步驟和具體要求，並進行了具體安排，重點突出在關心民生、解決群眾實際困難、切實為民辦實事。四是做好睏難職工檔案建立，救濟救助工作。目前，全域性共建困難職工檔案5戶，其中包括兩戶困難職工遺屬，利用“五一”和“七一”對他們進行了慰問。
上半年，雖說我們較好地推進了工會各項工作，但與上級要求和職工願望還存在一定差距。在下一步工作中，我們將認真貫徹落實黨的十八大三中全會精神，不斷改進工作，積累新經驗，努力開創工會工作的新局面。
篇二：上半年工作總結及下半年思路
**鄉計生工作在鄉黨委、政府的正確領導,在市人口計生委的指導下，在各部門的配合支援下，在各村以及計生全體工作人員的共同努力下，圍繞“強基礎、升質量、抓落實、上臺階”的工作思路，認真宣傳貫徹計劃生育法律法規，堅持依法行政、文明執法，實施計劃生育基本國策，積極開展規範生育秩序的治理，通過全鄉上下紮實有效的工作，取得了明顯的成效。
(一)現將**鄉計生辦XXXX年上半年工作總結如下：
一、主要效果指標執行情況
1、截止到X月份資料，我鄉計生主要效果指標均達到省檢標準。其中二多孩政策符合率為X%，政策內二多孩早孕發現率為X%，一孩及政策內二多孩孕情發現率為X%，大期內長效節育措施落實率為X%;無政策外多孩出生和政策內二多孩無孕情出生。
2、符合生育條件的夫婦，參加國家免費孕前優生健康檢查比較積極，參檢比例達到XX市計劃生育服務站XX%的要求，為後期工作的開展奠定了良好基礎。
二、上半年主要開展的工作：
1、認真做好全員人口資訊的清理，全面夯實計生基層基礎工作。再次列印全員人口檔案資訊核查表，利用春節期間人員返鄉的有利時機，下隊入戶核實人口資訊、流動人口資訊，重點核實每戶家庭成員外嫁女的戶口及婚嫁情況，全面提升全員資料質量。
2、梳理全鄉重點人群名單，及時掌握育齡婦女的生育意願，政策外懷孕做到及時發現及時處理，特別關注符合生育條件的二多孩夫婦的生育意願，做好隨訪服務工作，提高二多孩早孕發現率。
3、以全員平臺資訊系統建設為重點，認真做好全員人口資訊採集摸底、錄入、修正工作。鄉、村計生專幹需不斷加強學習的平臺業務，專人負責全員人口綜合業務平臺及交流平臺，特別是節假日期間，確保資訊及時稽核、及時反饋，要求專幹及時、規範處理平臺的每一例資訊。
4、全面加強流動人口的管理，專人負責，強化責任，力爭資訊準確無誤。認真做好國家、省流動人口育齡婦女管理資訊平臺的採集、全員錄入，及時接收反饋。做好我鄉外出人口的宣傳培訓、免費辦理婚育證明、落實避孕節育措施。對流入人員免費提供與本鄉戶籍等同的避孕節育技術服務、避孕藥具服務和生殖健康、孕環檢服務。
5、提供優質服務，落實好長效節育措施。一是加強生殖保健的知識宣傳。二是加強服務所管理，按照序時進度完成XXXX年國免專案，切實保障為育齡婦女提供優質的服務。三是對長期居住在外地的物件，要及時掌握好資訊，上門動員落實手術。
6、通過多種舉措抓好依法行政工作，規範社會撫養費徵收管理。一是摸清違法生育戶的底子;二是積極開展取證工作，從各種渠道收集證據;三是聯合執法部門加大對違法生育物件強制徵收的力度。
7、紮實開展平時經常性工作，不斷提高群眾滿意度。加強學習，實施好單獨二孩等新政策，加強政策解讀和輿論引導。一是對來鄉辦理四證的物件，提供熱情周到的服務，並做政策宣傳和問卷調查，提供辦證後跟蹤隨訪服務。二是把計生民生工程辦實辦好，把保障計劃生育家庭戶的利益作為改善和促進民生的重要任務。三是鄉、村計生專幹深入基層，在核實資訊、提供服務的同時，和育齡群眾拉近距離。四是關心關愛留守兒童、失獨老人、計生困難戶，瞭解他們生產生活中出現的問題，做一些力所能及的事，在當地形成良好的宣傳氛圍。
8、鄉對村通過季度日常考核，真正落實“村為主”工作機制及獎懲，保障村級專幹享受副村級待遇，進一步加強計劃生育基層基礎工作，穩定和加強基層工作網路和隊伍。
(二)下半年工作計劃
一、進一步穩定低生育水平，完善基礎工作，力爭各項指標達到省檢要求。
二、抓好計劃生育人口資訊系統平臺建設，通過全員、流動人口大清理、提升月活動，夯實基礎，摸清底數，不斷修改、完善計劃生育資訊平臺。
三、全面加強流動人口的管理，村專幹及時準確的瞭解流動人口去向，經常性與資訊平臺核對，加強網上平臺資訊交流反饋。落實登記驗證、資訊交流、免費雙查、落實節育措施、處罰獎勵等工作。對於流入人員免費提供與本鄉戶籍等同的避孕節育技術服務、避孕藥具服務和生殖健康服務。做好我鄉外出人口的宣傳培訓、免費辦理婚育證明、落實避孕節育措施、及時向流入地提供婚育資訊等相關工作。
四、深入開展計劃生育文明執法、優質服務，以服務促管理、以服務促形象，進一步提高計劃生育整體形象。
五、穩定計劃生育隊伍建設，配齊配強鄉村計生專幹，做好村級專幹的業務培訓工作。
六、繼續加大計劃生育宣傳力度，通過多種渠道、多種宣傳形式，以聯村到組到戶到人的方式，進行包片分工，明確工作責任，在全鄉上下形成良好的計劃生育宣傳氛圍，大力提高群眾滿意度。
七、爭取各部門配合，齊抓共管，營造良好新格局。
篇三：上半年工作總結及下半年思路
XXXX年上半年，計劃生育工作在街道黨委、辦事處的領導、重視和上級業務部門的指導下，全面完成了各項責任目標，綜合管理和服務水平繼續保持良好的發展勢頭，為實現年度責任目標打下了堅實的基礎。主要工作情況如下：
一、XXXX年1-6月計劃生育工作情況
1、順利召開了XXXX年計劃生育獎懲兌現大會。按照公平公正的原則，對街道XX個居、X個屬地管理單位進行獎懲，基本實現了獎勤罰懶的目的。
2、組織開展了XXXX年第一次集中服務活動。根據集中服務活動婦檢檔案查體結果，逐居、逐單位、逐人拉出清單，全面核實節育措施，建立未婦檢人員檔案，未落實節育措施人員臺賬，第一次查體服務活動未婦檢人員X人，居級未放環X多例、未結紮X例，屬地單位X多例。分解到各社群、各居、各屬地管理單位，對居級以書面形式分發到各社群、工作隊、分包社群計生辦副主任，對屬地單位以簡訊形式，把名單通知到計生辦主任，落實效果不明顯的，通知到分管領導，逐人核查，追蹤落實結果。
3、督導雙月查工作，加強孕情跟蹤管理。目前X月份雙月查未查還有一胎XX例，其中鬧離婚等特殊原因XX例，因事未查XX例，基本上排除選擇性別的可能;二胎辦證未查體XX例，其中往年孕情中斷X例，鬧離婚原因外出X例，其他原因XX例。目前一胎孕期基本正常，共中斷X例，其中病理性原因X例，意外流產X例。XXXX年二胎大月份孕情中斷XX例，其中市局鑑定醫學需要X例，已調查上報X例，其中已批覆X例，無一例吊銷，還有X例報市局待審批，X例正在調查。
4、做好免費孕檢工作。每週二集中到市服務站督促帶領孕檢、疏通環節、每週彙總上報、錄入國家網站、定期隨訪等。市局下達任務X例，已完成X例，完成比例X%。
5、順利完成華棉公司育齡婦女破產移交。經過逐人登記填表、計生資訊稽核、按地址分類、聯絡局城管科移交、鎮街入戶核實等程式，對華棉公司X名在管已婚育齡婦女進行初步移交。
6、積極徵收社會撫養費。1-6月份違法生育處罰建卷X例，共徵收社會撫養費XXX萬元，處罰具結XX例。
7、抓好“五獎同發”年度稽核工作。認真組織了XXXX年X多戶計劃生育家庭“五獎同發”的證明、證件稽核、上報工作，確保下一步足額發放到戶。
二、存在問題
一是出生漏報大量存在。報表顯示與上個考核年度對比出生減少X例，新婚減少X例，除去統計資料統籌平衡原因，這兩項指標實際降幅均在X%以上，這說明有大量非婚生育、漏檔漏管存在。XXXX年醫院反饋開具出生醫學證明未上報X例(其中一胎漏報X例)，其中在檔在管(或一方在管)出生漏報X例，漏檔漏管、空掛戶X例，。公安落戶資訊是個未知數，預計在X例以上，雖與派出所多次對接，始終沒有拿到相關資訊，問題嚴重。
二是節育措施落實有難度。一是缺少有效的強制措施，隨著公安落戶政策放開，合法生育不再需要生育證、違法生育不再需要結案，開具出生醫學證明不再需要計生辦出具介紹信。計生辦沒有強制性措施。二是結紮需要的時間長，費用高。現在每一個結紮，到市服務站要一整天時間，上午查血、下午扎，X%以上一天扎不成。市服務站顧慮多，不承擔風險，手術前查體環節多，集中活動時排隊要兩天，有些小毛病還不給扎。到婦保院費用高(X多元)，戶不掏、居不拿，只能在服務站硬靠，一部分就扎不成。戶家、居、社群中心、工作隊都有意見。三是群眾依法維權意識逐漸增強，女扎、流引產本無法律依據，計生辦顧慮大，沒有強壓措施。以上三方面的原因是制約女扎落實的主要障礙。目前落實女扎措施較好的'居，如XX、XX、XX、XX主要是靠居幹部的威懾力、居級分配、居民自治的有效制約。
三是社會撫養費徵收非常被動。群眾的普遍意識，交罰款就是入戶。公安戶籍政策的放開，對社撫徵收衝擊較大，造成非常被動的局面。居級幹部重視程度不夠，社群不願介入，計生辦唯一能夠做到的就是多入幾遍戶，多去動員幾趟，不能夠引起戶家的重視，能採取強制有效的措施就是申請人民法院強制執行。目前積極為法院強制執行做準備，存在的問題就是調查取證難、申請難、執行難。
四是孕情管理難。生育政策調整給孕情跟蹤帶來問題。不論是集中服務活動，還是常規性工作，像引產、結紮、懷孕後辦證等情況，市裡沒有比較明確地意見，只能是自行掌握，容易出矛盾。特別一女孩家庭雖是取消生育間隔，但是完成二胎辦證任務難，市計生局負責稽核辦理二胎生育證，但是很多空掛戶、倒掛戶、長期臨時工、有保險記錄等情況一律不給辦理，造成外逃增多，孕情監測更復雜。
五是指紋查體率低。根據市計生局反饋資訊，街道在第一次查體服務活動中的指紋查體率僅為X%，依次推算未查體人數為X人。主要是二胎以上結紮人員。這個資料並不代表一個鎮街查體尾數的多少、意義雖然不大，但涉及進度排名，引起低的原因主要是一是大齡人員及二胎以上普遍不查;二是破產單位(華棉公司X人、手帕廠X人、麵粉廠X人、生資公司X人、滕文學校)、虛報單位(XX商貿X人、XX商貿X人、XX村商貿X人、街道經委、機關)等下崗移交、虛報人員無法組織查體;三是人民醫院X人、婦保院、第四醫院、疾控中心等幾家自查醫院(約X人)未使用指紋儀查體造成的。四是計生辦技術服務人員少，(目前X人)。
六是免費孕檢問題。(1)任務重，半數人員都有特殊原因，每年上報新婚約XXX多例，其中到街道上報新婚、查體辦證時約X例以上懷孕辦證，佔總數的X%以上，不能參加孕檢，整體測算，年底前很難達到預期目標。(2)市裡對四個街道限定日期，且每天只查XX人以內，週五、週六、週日不查，北辛為每週二，對街道來說，免費孕檢每一個都要做工作，都要作動員，且辦證人員多數都有工作，來辦證就要請假，再到局裡查體查血，還要請假，部分居民不配合。雖多次給局裡提建議，但不能解決時間安排問題。
三、下一步工作計劃
1、強化服務效率，穩定計生隊伍。通過建立健全管理制度，整改工作中存在的紀律鬆弛、責任不強的問題，特別是簡化居民新婚上報、生育證辦理程式，公平公正對待群眾提出的問題，提高辦事效率，強化計生幹部的責任意識、服務意識和效率意識，切實提高行政效能。
2、加大資訊核查力度。圍繞公安系統不限制計生證明、放開新生兒入戶問題，通過各種渠道收集資訊，積極核查入戶資訊，落實上報，徵收社會撫養費。
3、加大雙月查和集中服務活動掃尾力度。對遺留的尾巴，常年抓、抓常年，採取集中突擊、重點督導的方式，逐人逐戶掃尾，把查體服務納入經常性工作範圍，對集中活動的“六項任務”，堅持經常抓、常年抓。抓指紋查體率，針對存在的問題，下次活動早計劃、早對接，確保指紋應用率得到有效提升。
4、加大社會撫養費徵收力度。印製發放《關於依法繳納社會撫養費致廣大群眾的一封信》，對欠交社會撫養費人員，採取逐門入戶和申請法院強制執行等手段，保證足額徵收。
5、加大信訪稽查力度，徹底澄清底數。重點加大信訪案件的查處力度，及時查處、公開群眾信訪問題，澄清底數，化解計劃生育信訪矛盾。尤其是對部分底數不清、班子不穩、信訪較多的居，要進行逐戶清理，全面解剖。
6、加強宣傳力度。圍繞調整後的計生政策法規、新型生育文化、關愛女孩、生育關懷和打擊“兩非”等內容，通過設立宣傳點、宣傳車、宣傳單、宣傳牆、入戶走訪等，採取多種方式，開展全方位的宣傳活動，倡導和培育新型生育觀念，營造良好的輿論宣傳環境。
7、加強經常性工作落實。突出對節育措施落實、孕情管理、服務手冊辦理、免費孕檢、檔薄資料管理、社會撫養費徵收、服務陣地建設等重點經常性工作，全面實施日排程工作機制，強力推進經常性工作的落實。免費孕檢任務的分解：對村居實行拉出清單，逐人排程落實孕檢;對屬地單位分解下達任務，像人民醫院等大單位，要集中進行排程，確保完成全年指標;抓節育措施落實情況。集中清理，完成一個居、單位，清理一個節育措施底數，隨時通報結果，核減任務。對服務陣地建設情況進行督導，為年終迎檢做好準備。