廣告運營求職簡歷表格

很多求職者在編寫個人簡歷時選擇統一模版，把需要編輯的內容送到列印社，列印數十份甚至幾十份分別投遞到不同用人單位。以一種廣撒網的心態去求職，註定是成功率不高的。如果想讓你的簡歷在求職中脫穎而出就要有針對性，要有明確的求職目標。把一份簡歷格式化再一式多份，是效率很低的做法。在投遞簡歷之前你要知道你想要求職的這個用人單位的發展前景，在這個單位你想要應聘的崗位，你有什麼能力去做好這個工作，能為單位帶來什麼利益。

在上面提到很多求職者的.個人簡歷排版都是去列印社選擇的統一模版，用人單位每天都能收到這種模板的簡歷，數量眾多，造成視覺疲勞。很有可能你的簡歷就因為是這種大眾化的排版被用人單位直接忽略。不要讓你的個人簡歷在用人單位的眼裡變得千篇一律。簡歷的排版是給招聘官看的，除了要做到內容讓招聘官一目瞭然還要給招聘官留下舒適、有特色、讓人耳目一新的印象。