很多求職者試圖藉助個人簡歷的製作，將全部的個人資訊全部填入簡歷之中。此類做法對於個人求職效果的影響非常大，由於語句過多導致很多招聘面試官沒有足夠的時間瞭解求職者，促使求職者與合適的工作崗位失之交臂。其實製作個人簡歷非常簡單，利用較為簡單的語言，適合的語句，以流暢的文筆展現個人競爭優勢，從而獲得招聘單位的高度認可。
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製作優質個人簡歷關係到未來的事業命脈，對於求職者而言，藉助自身獨有的競爭優勢，利用精簡的語言完美的展現於簡歷之中，能夠快速的獲得面試官的認可。只有優質的個人簡歷，才能為求職者獲得較好的工作崗位。
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| 姓 名： | 本站 | 性 別： | | | | 出生年月： | *** | 聯絡電話： | *** | | 學 歷： | | 專 業： | | | 工作經驗： | | 民 族： | 漢 | | 畢業學校： | *** | | 住 址： | *** | | 電子信箱： | |
自我簡介：
1、***年移動網際網路行業經驗，對無線網際網路有深入的研究，有豐富的無線產品設計、運營和推廣經驗；
2、深入瞭解無線廣告、移動電子商務業務，有豐富的產品、運營和營銷經驗；
3、熟悉網際網路業務，有豐富的網際網路運營經驗；
4、有大型使用者社群建立和運營經驗；
5、有較強的溝通能力，良好的團隊合作意識，敢於接受挑戰和承擔壓力。 |
求職意向：
| 目標職位： | | | 目標行業： | 通訊(裝置·運營·增值服務) | 網際網路·電子商務 | 廣告·會展·公關 | | 期望薪資： | 面議 | | 期望地區： | *** | | 到崗時間： | 1周內 |
工作經歷：
| 20xx | ***有限公司 總監 | | | 職責和業績：
1、主要負責手機終端支付業務的整體戰略定位，從市場分析、策劃、開發到業務營銷的全程管理；
2、參與公司第三方支付體系建設，起草接入、業務處理等部分的業務、運營規範；
3、組織協調產品設計，完成技術開發、制定營銷計劃，開拓手機廠商預置、網站及渠道等業務推廣合作；
4、根據公司階段戰略，提出公司產品結構規劃建議；
5、根據產品需求，完成立項產品功能實現的.流程設計，跟蹤處理運營期間的產品功能調整需求；
6、拓展並維護與移動、銀聯和銀行等渠道夥伴的良好合作關係；
7、制定客戶端產品架構，管理並維護戰略合作伙伴關係；
主要業績：
1、多手機平臺移動支付客戶端及移動支付WAP門戶建設；
2、建設公司支付業務風險控制體系；
3、與多省移動公司完成小額支付業務對接及平臺建設； | | 200x—200x | ***有限公司 總監 | | | 職責和業績：
1、根據公司戰略制定短、中、長期發展規劃；
2、把握市場趨勢，發掘市場機會，主持擬訂部門業務計劃，監督、控制整個實施過程，對經營結果負責；
3、制定年度業績目標及經營發展戰略方案，整體營銷策劃方案，實現事業部經營管理目標；
4、建立事業部組織體系和業務體系，負責團隊的建設和管理，不斷優化本部門的人力資源和結構配置；部門規模將近40人，涵蓋產品設計、運營維護、戰略拓展及商務合作人員；
5、負責公司無線增值業務的產品、運營管理，維持公司穩定的收入來源；
6、負責進行市場拓展和運營商關係的建立與維護。拓展內容及渠道合作伙伴，著重與優質CP及手機廠商的戰略合作；
7、規劃制定無線增值業務發展方向，重點完成WAP社群、影視、圖鈴及手機遊戲客戶端產品線的業務規劃、設計及運營；
運營總監
主要職責：
1、負責公司的無線營銷專案、無線產品的運營管理；
2、公司產品規劃和運營策略制定，新業務商業模式分析及策略制定；
3、建立客服團隊並進行管理；
主要業績：
與***公司合作，在***年對***產品進行無線促銷，建設會員俱樂部並運營。俱樂部擁有超過500萬的簡訊會員，20萬網際網路會員，其中活躍使用者超過10％，收費使用者超過5％ | | 200x—200x | ***公司 研發經理 | | | 職責和業績：
1、組織管理開發人員進行產品設計、開發，對產品開發過程實施管理和控制；
2、負責公司網站建設；
3、主要負責簡訊、彩信和WAP產品的開發； |
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