| 個人基本簡歷 |
| 簡歷編號： | 431139402 | 更新日期： | 2012-05-16 | 無照片 |
| 姓 名： | 好職網 | 國籍： | 中國 | |
| 目前所在地： | 廣州 | 民族： | 漢族 | |
| 戶口所在地： | 廣州 | 身材： | 156 cm?50 kg | |
| 婚姻狀況： | 未婚 | 年齡： | 43 | |
| 培訓認證： | 誠信徽章： |
| 求職意向及工作經歷 |
| 人才型別： | 普通求職? | ||||||||||||
| 應聘職位： | 人事經理、人事主管、行政經理/主管/辦公室主任： | ||||||||||||
| 工作年限： | 20 | 職稱： | 初級 | ||||||||||
| 求職型別： | 全職 | 可到職日期： | 隨時 | ||||||||||
| 月薪要求： | 面議 | 希望工作地區： | 廣州 | ||||||||||
| 個人工作經歷： |
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| 志願者經歷： | |||||||||||||
| 教育背景 |
| 畢業院校： | 廣州市金橋管理幹部學院 | ||||||||||||||||||||||||||
| 最高學歷： | 大專 | 畢業日期： | 2005-07-01 | ||||||||||||||||||||||||
| 所學專業一： | 工商行政管理 | 所學專業二： | |||||||||||||||||||||||||
| 受教育培訓經歷： |
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| 語言能力 |
| 外語： | 英語 一般 | ||
| 國語水平： | 精通 | 粵語水平： | 精通 |
| 工作能力及其他專長 |
| 本人從事人事行政工作多年，有一定的工作經驗，熟悉國家相關法律、法規及政府相關部門的辦事程式，熟悉廣州市勞動用工優惠政策。性格開朗，工作認真負責，責任心強，有獨立工作能力及良好的溝通、協調、組織能力，熟悉電腦操作，原則性較強，常以平常心處理人際關係。 本人從事人事行政工作10多年，深刻認識到人事行政工作須顧及公司和員工的利益，公司的發展和員工的發展是一種相互促進的必然關係。從員工進入公司到員工離開公司的整個過程均需人事部門操辦，如：工作考評、薪酬管理、技術培訓、職業發展、社會福利等等。當公司人員發展到一定的數量，人事行政部門要通過制定人事政策、人事制度、人事工作操作流程來控制整個局面。為了讓這些制度能夠順利地執行，不僅要從制度的.合法性、科學性、有效性和操作可行性上進行深入細緻的思考，還要通過人事部門的宣講、指導等方式促使制度的執行。人事行政部管理的物件就是“人”，不同的人社會背景、價值觀、個性等都不相同。人事行政部門的員工要善於與各種型別的人交往，瞭解他們的想法和需求，向他們講解公司的人事制度，併為他們提供服務。 總之，人事行政部所做的一切都是為了讓員工更好、更安心地在公司工作，為公司帶來更好的效益，推動公司的發展，最終達到公司和員工雙贏的目的。（聯絡電話：13527818132） | |
| 詳細個人自傳 |
| 教育狀況： 1985年9月至1987年7月 廣州市輕工中專學校 2002年9月至2005年7月 廣州市金橋管理幹部學院 主修工商行政管理 職業資格/職稱證書： 全國物業管理企業經理上崗證 助理經濟師證書 工作經驗： 1992年6月至1998年6月 廣州市豪輝實業有限公司 人事行政助理及主管 1998年8月至2000年8月 廣州市利才物業管理有限公司 人事行政主任助理 2000年9月至2003年12月 廣州市怡建房地產發展有限公司 人事行政助理主任 2004年3月至2006年2月 廣州市高力國際物業服務有限公司 人事行政主任 2006年3月至2012年6月 某投資擔保有限公司 人事行政部副經理 | |
| 個人聯絡方式 |
| 通訊地址： | |||
| 聯絡電話： | 家庭電話： | ||
| 手 機： | ＱＱ號碼： | ||
| 電子郵件： | 個人主頁： | ||