大學生求職警惕五大“騙局”

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即將畢業的大學生由於缺乏社會經驗,很容易掉進不法分子精心設定的招聘陷阱。不少學子及應聘者在找工作時經常遇到錢財被騙等情況。本站就業指導網在此提醒各位大學生求職者,找工作需擦亮眼睛,謹慎提防如下五大“騙局”。

大學生求職警惕五大“騙局”

 第一,高職騙局。某服裝公司給某學校發來招聘通知,招聘營銷助理若干名。於是不少畢業生前去報名,結果就是招業務員,工作是銷售服裝。還有一些單位在招聘時按照職位招聘,但畢業生報到後卻安排到其它崗位,有時甚至安排幹一些勞動強度極大的體力活。智聯招聘專家指出,對於諸如此類“掛羊頭賣狗肉”的招聘伎倆,畢業生一定要警惕,清楚自身實力,從基礎做起,逐漸展現自己的才華,不要輕信高職誘惑。

 第二,招聘會騙局。此類招聘會不是參加的單位數量嚴重縮水,就是招聘單位“出工不出力”,甚至有的單位收了簡歷之後便從此消失。因此畢業生在參加招聘會時一定要注意,參加由智聯招聘、政府相關部門組織的面向高校畢業生的專場招聘,此類招聘會不僅職位針對大學生,而且往往是免費的。

 第三,培訓費騙局。錄取作為誘餌騙取培訓費已是屢見不鮮了,但仍有畢業生求職心切,掉入此類陷阱。有的畢業生為爭取能留在公司工作,起早貪黑地幹了近一個月,結果卻被告知:你幹得不錯,但專業知識不足,公司需要對你進行培訓,請先交 300元培訓費。當畢業生對此進行質疑時,公司卻說,不交培訓費可以走人,但此前工作一個月的薪水免談。為此,智聯招聘專家提醒,一般正規公司會向求職畢業生說明試用期,即使求職畢業生在試用期沒有通過,也會得到相應報酬。至於培訓費,一般由公司擔負。

 第四,電話騙局。一般而言,畢業生在收到用人單位的迴應後,會主動進行聯絡。有些人正是利用畢業生的這一心理,假借聯絡工作傳呼或傳送簡訊給畢業生,讓畢業生給一些收費很高的資訊臺回電話,以騙取高額電話費。

 第五,皮包公司騙局。有的畢業生沒有向某公司投送過簡歷,卻被通知去面試。為安全起見,決定上網先查一下。讓人驚訝的`是,當他用 GOOGLE搜尋後發現,該公司居然用同一個電話、地址註冊了 4個公司,涉及醫藥、保險、建材等不同領域。後經向工商部門瞭解得知,該公司已不存在。在此,智聯招聘專家提醒求職的畢業生們,如果接到一些自己並不熟知或者並未投放簡歷的公司的面試通知,應該事先向有關部門查詢、核實該公司的真實情況,並上網搜尋一下該公司的網站,確定其規模與用人需求,然後再去進行面試。