導讀：從市人社局獲悉，為簡化優化公共服務，本市出臺12項措施，涉及取消醫保定點審批，取消參保證明手續等。
醫保 取消醫保定點審批
取消基本醫療保險定點醫療機構和定點藥店的行政審批，推行服務協議管理。同時，推進異地就醫即時結算。加快推進基本醫療保險異地就醫即時結算，儘快實現跨省異地安置退休人員住院費用直接結算。
社保 取消參保證明手續
對非本市戶籍人員按規定申請參加職工社保的，不要求申請人提供在原籍或者其他地區參加社保的情況證明。同時，實現社保服務“五險統一經辦”。在參保登記、繳費、待遇支付、稽核、查詢等社保各業務環節實行統一經辦;實施“綜合櫃員制”，為參保物件提供更加便捷服務。
職稱 改進職稱評定等服務
在組織公務員考錄、事業單位公開招聘、職稱評定等工作過程中，對當事人已出具國家承認的.學歷證書原件的，不再要求提供第三方學歷認證證明。改進留學回國人員、回國(來華)定居專家安置服務，對有國外學歷學位認證的不用再提交留學回國人員證明。同時，完善職業資格管理長效機制。
就業 取消“轉正定級手續”
全市公共就業和人力資源服務機構不再對初次就業流動人員辦理轉正定級手續。機關事業單位和國有企業在招考、聘用、招用流動人員時，可參考檔案中的勞動合同(聘用合同)等材料及就業登記、社保繳費記錄等認定參加工作時間和工作年限。
實施統一的就、失業登記經辦流程和標準。嚴格落實就業失業登記管理辦法，對符合條件的失業人員及時辦理失業登記，不得以人戶分離、戶籍不在本地或沒有檔案等為由不予辦理。
檔案 嚴格落實取消收費規定
實行流動人員人事檔案接收告知承諾制。
嚴格落實取消收費規定。取消收取人事關係及檔案保管費，對基於檔案延伸的其他服務，嚴格按照物價部門核准的收費依據和標準進行收費，沒有收費專案和收費標準的，一律不得收費。