低保工作總結15篇

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總結是事後對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結吧。總結怎麼寫才不會流於形式呢?下面是小編幫大家整理的低保工作總結,希望能夠幫助到大家。

低保工作總結15篇

低保工作總結1

為進一步提高我鎮城鄉低保工作的管理水平,推進城鄉低保工作的規範化程序,全力打造陽光低保,根據區委、政府及區民政局的工作安排,我鎮從4月初開始進行本年度的第二階段清理排查。鎮政府成立了低保清理排查工作小組,深入到全鎮14個村、1個社群居委會,對低保物件進行了全面的清理排查。經過兩個月的深入細緻的工作,圓滿完成了我鎮的城鄉低保清理排查工作。

一、基本情況

本年度第1—3月,全鎮共排查取消低保物件151戶208人,其中城鎮低保16戶23人,農村低保135戶185人。此次清理排查共入戶調查383戶441人,佔到全鎮低保物件的32%,其餘低保物件全部進行了走方調查,覆蓋面達到目的了100%。通過清理排查,共取消農村低保46戶46人。取消人員的構成情況為:享受五保取消低保的有10人,新買社保而取消低保的有3人,死亡取消的有18人,其他因收入增加已不符合條件的有15人。經過清理排查,現符合城鄉低保條件的有1063戶1209人。

二、主要做法

1加強組織領導,明確清理排查的工作重點。

為了保證清理排查工作的順利進行,我鎮成立了城鄉低保清理排查工作領導小組,由鎮黨委副書記、鎮長郭海龍任組長,分管領導、副鎮長張淑玲任副組長,民政辦工作人員和各村(社群)書記為成員。負責組織開展清理排查工作,確保清理排查工作有序推進。清理排查的重點包括:收入增加,生活條件得到改善的;新購買社保的;享受五保待遇的;死亡後未及時上報的等。特別是嚴格清查“人情保,關係保”的情況;清理是否有錯保、漏保的情況;是否嚴格執行救助物件申報審批秩序。從而提高了我鎮低保清理排查工作的針對性,保證了清理排查工作的有序開展。

2深入宣傳動員,提高清理排查工作實效

要求各級召開好會議。鎮上召開了各村(社群)三職幹部會,明確重點;各村(社群)召開村(居)民大會,將清理排查的有關情況宣傳到各家各戶。鎮上也公開了辦公室電話作為舉報電話,暢通舉報渠道,接受群眾舉報投訴,為群眾提供政策諮詢,接受社會各屆對我鎮低保工作的意見和建議,廣泛獲取城鄉低保在執行中的資訊,進一步細化了工作措施,拓展了清理排查工作。

3細化工作措施,全面開展清理排查工作

為了做好此次低保清理排查工作,鎮工作組與各村(居)委會聯合行動,對全鎮低保物件家庭情況進行全面深入清理排查。在具體工作中採取了入戶調查、走訪調查等形式對低保物件進行了全面瞭解。入戶調查即深入到低保物件家中,核對戶口人員資訊,詳細詢問低保物件收入情況,客觀評估經濟條件,將情況發生變化,目前已不再符合政策的人員及時清退;走訪調查即通過向低保物件的鄰居及村社幹部等知情人士瞭解情況,對群眾反映可能已不符合條件的低保物件再進行入戶複查,對經查實確已不符合條件的低保物件予以取消。在清理排查中做到應保盡保,應退盡退,實現真正的動態管理,分類施保。

三、存在問題和整改措施

在此次清理排查過程中,也發現了一些問題,比如:個人收入不好確定;調查取證存在問題;動態管理難度大;“爭低保”的不正常心態;客觀原因造成的不客觀低保戶等。針對這些問題,我們將及時修改和完善。重點是完善和抓好日常工作紀律、民主評議制度、監督舉報制度、責任追究制度的長效落實。對社保人員和死亡人員嚴格清理,堅決取締“人情戶、關係戶”。詳細瞭解掌握困難群眾生產、生活情況,使需要救助的困難群眾得到救助,應該退出的必須退出,做到進出有序;強化工作紀律,糾正不規範的做法,確保低保制度的嚴肅性;積極接受群眾監督,暢通訊訪渠道,由專人負責接受群眾信訪舉報,專人負責核實處理,堅決杜絕舞弊現象的發生。

低保工作總結2

1. 社群概況及低保總體情況

海州社群隸屬於沙河口區星海灣街道,位於星海浴場北西南路沿線,轄區範圍包括海州街、海月街、海源街等地的住宅小區,20xx年末社群人口7987人。

海州社群低保人員以殘疾人為主。據悉,20xx年末社群內共有各類殘疾188人,其中肢體殘疾和精神障礙人數約佔77%。今年有51戶83人申請低保。社群在低保管理方面投入了很大的物力和人力,成立了評議小組,每五天召開一次例會,進行相關事情的討論。在低保個人的認定工作中,社群採取“隨進隨出,動態管理”的措施,高效率、高質量地完成相關任務。

據海州社群工作人員介紹,大連市低保補貼標準為360元/人,只要達到相關標準的人員均可申請領取低保補貼並享受相關政策。同時工作人員也表示,某些因突發情況致困者,雖然其收入並未在低保線以下,但經入戶調查確係生活困難,可立即申請低保補助。同時社群也會組織應急捐款等活動,幫助渡過難關。社群在每個月的5日和10日向街道上報低保人員的變更情況,每三個月向有關部門出具一次收入證明,每半年重新進行一次低保稽核,確保貧困人員能夠及時、有效地得到補助。

2.低保戶調查--喜憂參半

經過社群工作人員的引導,我們實踐團隊成員進入三家住戶實地調查。調查的情況讓我們喜憂參半。

1) 醫療保險制度急待改進

我們走訪的低保戶人員都為不同程度的殘疾人,或患有某種疾病而喪失工作能力,生活非常艱難。採訪過程中,他們對國家對於他們的照顧表示了深深的感激。但是他們也提到,很多時候他們不敢到醫院看病,因為治病所花費的醫藥費用遠遠超出他們的經濟承受能力。根據國家政策,低保人員的藥費和住院費可以憑低保醫療卡享受一定比例的簡免,但這並未包括相關的檢查費用等專案。而在看病過程中,相關的檢查費用往往非常昂貴,是他們的經濟能力難以承受的。目前現行的減免額度無疑是杯水車薪。這使得低保人員陷入“有病不敢治”的尷尬境界。因此,對於醫療方面的補助政策急待修改。最好能將各項醫療費用作以50%的減免。這樣能夠真正地緩和這一領域的問題。

2)補助工作崗位不合適

單憑額度有限低保補助,是難以滿足貧困人員的日常生活的。因此很多貧困人員尋求通過再就業的方式增加收入,改善生活。然而目前相關部門提供的一些工作崗位是不適合部分殘疾人進行就業的。工作崗位雖然多,但是他們力所能及的很少。當然,提供就業的方法在相當程度上緩解了相關問題,但這只是針對健全人而言。這些工作是有些身體殘疾的貧困人員力所不能及的。因此能否為殘疾人提供合適的工作,是問題的關鍵之一。

3)心向太陽 知足常樂

在同這些貧困人員的談話過程中,他們樂觀的態度深深地打動了我們。我們沒有想到,儘管他們的生活還存在著這樣或那樣的困難,但他們對待生活卻一如既往地從容,從未怨天由人。在談話中,一位視力殘疾的大叔對我們說,“要知足才能常樂。國家給予我們這麼好的政策,我們還要奢求什麼呢?”心向太陽,知足常樂。當離開他們的時候,我們發現他們雖然身體、經濟上步履維艱,他們卻是精神上的強者。

3.事後總結

活動結束,我們對於社會低保制度的薄弱環節,可以概括為兩點:其一,醫療保障需要改進。鉅額的醫療費用是低保人員無法承受的。如果能夠在看病花費的總費用中給予50%的減免,他們的生活會改變許多。其二,應為殘疾人提供他們力所能及的崗位。畢竟他們也想要工作,也想通過工作改善生活,單純的低保金是不足以維持他們生活的。

許多人認為,低保人員是窮潦倒的,心理狀態大多有些偏激。但我們今天採訪的低保戶,他們的精神狀態卻是風雨過後的雲淡風輕。可以說,他們雖然貧困,卻不潦倒。

低保工作總結3

低保工作事關社會和諧穩定大局,是構築社會保障體系的“最後一道安全網”。如何把低保政策落到實處,把有限的“三農”資金切實用在刀刃上,民政局黨組高度重視,把城鄉低保工作作為社會救助體系建設的重中之重來抓。建立健全工作制度,嚴把關口,規範運作,精心打造“陽光低保”,為實現動態管理下的應保盡保作出了不懈的努力。今年,根據上級有關檔案和會議精神,開展了為期兩個月的低保物件全面核查工作,取得了良好的效果:提高了群眾對低保政策的知曉率和村(居)委幹部執行低保政策的準確率,進一步規範了低保工作規程,提高了低保工作的透明度,在群眾的積極參與和監督下,全市共取消已不符合條件的低保物件1835戶(其中低保戶主死亡462人,村幹部親屬63戶,離任村幹部46戶,孤兒成人5戶,企業退休人員128戶,生活好轉脫貧1131戶),取消率7%。將符合條件的1340戶及時納入低保。社會反應良好,群眾比較滿意。現將核查工作情況總結如下:

 一、主要做法

(一)領導重視,精心組織。民政局主要領導非常重視低保核查工作,親自參與核查方案的研究和部署。一是召開3場專題會議(全市民政工作會議,局機關會議,民政辦主任會議)。親自動員部署,為全市上下步調一致、同心協力做好核查打下了堅實的思想基礎。二是成立低保核查工作領導小組,主要領導任組長,副職領導任副組長,全體正股長為成員,實行分片包乾負責,為核查工作提供了強大的人員力量。三是制訂了低保核查工作方案,明確了核查的工作方法、工作任務、工作時限和工作內容。同時,市政府成立督查組(由市府辦、紀委、財政、民政等部門成員組成),對全市低保核查工作進行督查,保證了低保核查工作高質量、高效率完成。

(二)廣泛宣傳,全面自查。根據工作方案的要求,各鎮(街道)、市直單位將低保核查工作列入重要的議事日程,召開各型別會議,傳達低保核查的要求,並在一個月內(4月份)完成轄區範圍內的所有低保物件自查。一是組織人員力量,分組進戶調查,要求進戶調查率達到100%;同時填寫下發的《低保物件調查登記表》,將所有低保物件的現有情況尤其是家庭收入情況如實填寫,並附上調查人的簽名確認及戶主的簽名確認。二是村(居)委、基層單位將現有低保物件全部進行上牆公示,公示期為7天,對有異議的物件再一次進戶核實。三是召開集體會議(村民或村民代表會議),對進戶調查的情況進行認真稽核,根據低保政策確定退出低保物件的人選。四是對擬取消戶做好細緻的政策宣傳工作,說明退出的理由;同時對符合條件的物件及時按程式納入低保。五是對重新稽核後符合低保條件的所存有物件進行分類建冊登記。具體分為三類:孤寡戶、病殘戶、有勞動能力戶。登記表由戶主簽名,進戶調查人簽名。民政辦主任,分管民政的領導簽名並加蓋村、鎮公章確認後,如期送市民政局備案。

(三)加強督查,工作到位。為了確保低保核查不走過場,由市政府組成的8個督查組利用一個月(5月份)的時間分赴20個鎮(街道)、17個市直單位,開展督查。督查工作組隨機抽取3-5個村(或基層單位)進行復核。複核的方法:一是召開各型別座談會,聽取該村對本次核查工作情況,及本村低保工作情況的彙報;二是走訪群眾,瞭解對該村低保物件準確率的反饋及有無違規拿低保、辦低保以及村幹部私拿低保款等行為情況;三是到低保戶家中實地調查,瞭解低保款發放情況,瞭解低保戶對低保工作的意見。督查組到鎮(街道)、市直單位的督查率達到100%。隨機到村督查率20%,抽取村到戶督查率50%,取得了實實在在的效果。

(四)強化監督,保證質量。本次低保核查工作得到了市紀委駐民政局派駐組的全程參與。同時,在各村公示欄上也公佈了市、鎮、村舉報電話,可以說是一次全程陽光操作的過程,在村級基層涉及面也比較廣泛,取得了廣大群眾的積極參與。如大坪鎮鴿池村,通過召開村民代表會議評議低保戶,這樣的形式準確率高,群眾滿意,使原來的問題村轉化為平安村,取得了非常明顯的社會效益。

二、存在問題

(一)低保的核查還存在空白村,原因是村幹部怕得失人情,不敢大刀闊斧地開展工作,畏難,怕得罪人。

(二)低保政策宣傳有待廣泛深入,群眾對低保政策領會不夠,村幹部也不能把好低保準入關。

(三)村委一級在動態管理工作上,不夠大膽仔細,造成未能及時取消應該退出的低保物件。

(四)各鎮(街道)民政辦幹部人手不足,入戶調查面不夠廣泛。

三、今後工作計劃

根據目前低保工作中存在的問題,今後主要做好如下工作:

(一)擴寬核查到村工作面。民政局將對未開展自查的空白村重點進行跟蹤督查,確保100%的村通過核查。

(二)加大低保政策的宣傳。1、將低保申請、稽核、審批等有關檔案在民政網站公佈。

2、採取群眾喜聞樂見、生動活潑、通俗易懂的形式,通過組織媒體宣傳、設立固定公示欄等方式,廣泛宣傳低保政策及其實施成效,提高公眾知曉率。3、加強對鎮、村低保工作人員的培訓,通過舉辦理論與業務培訓班,為基層培訓高素質的業務骨幹,不斷提高工作人員的業務素質和管理水平。

(三)進一步規範低保管理工作。認真貫徹落實《興寧市城鄉居(村)民最低生活保障實施辦法》(興市府[xxxx]47號檔案)和上級民政部門有關檔案精神,嚴格按檔案有關申請、稽核、審批的規定,把好低保物件進出關。對符合低保條件的困難群眾按程式及時納入低保範圍;對低保戶主死亡和家庭生活好轉的低保物件及時取消;對不符合低保條件的困難群眾做好解釋工作。

(四)認真落實監督檢查制度。要經常開展低保工作的監督檢查,對新納入的低保物件進行入戶抽查。完善誰調查、誰稽核、誰簽字、誰負責的追究制。建立舉報檢查制度,對群眾舉報事件,舉報一起,查處一起,對違法違紀行為配合有關部門依法嚴肅查處,追究相關責任人的責任。

(五)加大低保物件動態管理力度。根據低保物件不同情況,採取分類定期稽核辦法。對於收入來源比較明確、變化不大、長期貧困的家庭實行一年複審一次;對收入來源不固定,群眾產生新的異議的物件進行隨時複審;對下崗工人達到法定退休年齡的到社保局核查其是否已領取退休金,實行半年稽核一次。根據複查掌握的家庭經濟狀態變化,及時按程式辦理停發、減發或增發低保金手續,及時向社會公示。

低保工作總結4

xx年我社群城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及鎮辦的指導下,遵循保障城市居民基本生活的原則基礎上,堅持認真做好各項低保工作。現將半年工作總結如下:

一、建立建全組織機構,加強管理

我社群今年把低保證工作作為社群居務工作的重點來抓,由社群支部書記親自掛帥,社群低保專幹認真貫徹落實《匯川區高橋鎮20xx年城鄉低保提標工作實施方案》,加強管理、組織、落實轄區居民最低生活保障工作。強化學習,堅持每月工作例會中學習研究有關城市居民最低生活保障的政策、檔案,提高業務水平。

二、嚴格規範操作,健全動態機制

為掌握第一手材料,我社群緊密聯絡社群低保評議小組成員,深入走訪、調查,瞭解特困群眾疾苦,做到應保盡保。堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際。規範操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級稽核、資金髮放的`一整套操作規程。做到保障物件有進有出,低保補差有升有降,加強了規範化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。

回顧這半年的低保工作,汗水、帶著淚水一路走來,我們從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業務能力,堅定了“上為政府分憂、下為群眾解難”的工作信念,決心立足低保崗位,服務弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。我相信,有上級領導的關心和支援,有我自身的熱情和幹勁,有社群同事的共同努力,我將與時俱進,積極踐行“中國夢”重要思想,不負眾望,努力將社群低保工作再上新臺階。

低保工作總結5

轉眼間,忙碌的20xx年即將過去,現將一年來的工作總結如下:

1、低保工作

我社群管轄地域範圍廣,人口多,租住戶雜,是典型的老城區。主要體現三多,即失業下崗、殘疾人較多,兩勞釋放人員較多。造成社群低保戶較多,人員情況複雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業重病、一家多殘、單親家庭。為了把低保工作做好,通過深入走訪、調查,掌握第一手材料,瞭解特困群眾疾苦,我社群做到應保盡保。一年來,我熱情接待前來申請辦理低保的居民,嚴格三榜公示,把好入口關,嚴格按照民政局規定,熱情接待前來辦低保的居民。一年來,公有3戶符合條件的 社群居民辦理了低保,其中兩戶通過了勞動能力鑑定,一戶是60歲以上離異老年人。還有3戶做鑑定未合格的,未能辦理低保情緒十分激動,有一兩勞釋放人員叫苗德財,張口就罵人。誰叫我做低保工作,委屈也沒有辦法,通過大量思想工作,這三人瞭解我市低保政策,通過一年努力,我社群基本做到應保盡保。低保工作最突出的特點是動態管理,一些低保戶家庭情況發生變化,已經不符合享受低保的條件,但取消低保工作相當困難。在取消低保的過程中,我反覆上門宣傳新的低保政策,講明取消低保原因,語重心長談心,使其理解我社群居民的實際情況,理解取消低保的原因,社群低保戶鄧紅豔,尚英傑,不同意取消低保待遇,多次到上級上訪,我到市民政局做其工作,最後兩人同意取消其低保待遇。截止20xx年末我社群共有低保戶69戶121,今年全年取消低保6戶,新辦低保3戶。在接待申請低保人員過程中,積極幫住有勞動能力人員從事社群掃保公益崗位,對符合低保條件的家庭用最快的時間幫助其辦理低保,把黨和政府的溫暖送達困難群眾。

今年7月我社群順利完成低保調整標工作。調標同時重新核定低保家庭收入,重新調整低保金。許多低保戶保障金都減少許多,通過細心工作,嚴格按低保政策核定收入,無一戶上訪。

今年國家檢查組檢查我市低保工作,在市區街低保領導指導下,我社群領導非常重視這項工作,社群建立十檔一冊,建立一系列的接待、走訪、公益勞動、申領保障金等制度。我社群已實現低保管理制度完善,低保日常工作有序。

2、公租房工作

今年,我社群的公租房十分繁重,由於我社群人口多,前來申請的人員較多,加上申請的材料較多,我連中午都吃不上,在集中辦理的20天裡,接待居民近百戶,成功申請29戶。說今年工作累,真實一點不假,今年初除了接待今年新辦戶,還得管理去年申請戶,一次次通知他們辦理租賃補貼手續,到租住社群開居住證明,住房搖號工作本人簽字確認。還得接待外區到我社群租住的居民,加上低保工作,我天天忙的團團轉,加上自己本身年齡大,反應比較慢,工作比較吃力,但自己克服重重困難,沒給領導添麻煩。

俗話說一份耕耘,一份收穫,付出終有回報。由於平時工作紮實,加班加點地入戶調查,整理資料,辛勤的汗水換來了**社群低保工作的一點成績,我相信通過不斷努力,我社群的低保工作會再上一個臺階。

低保工作總結6

XXXX年度,XX社群民政低保工作在駱崗街道民政辦及社群領導的關懷和指導下,在開展城鎮居民最低生活保障工作中,以人為本、求真務實,認真落實包河區民政局和駱崗街道民政辦各項工作任務,在社群範圍內針對不同屬性的居民嚴格按照《條例》要求,做到能進能出、應保盡保、不漏保、不虛報,充分的把黨和國家的關懷送到困難居民家中,現將XXXX年本社群的低保工作情況彙報如下:

為了進一步貫徹落實國務院《城鎮居民最低生活保障條例》,遵循社會救助與勞動自救相結合的原則,本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額發放到困難戶手中,為真正做好此項工作,社群規範了低保操作程式。

一、資金使用情況

XXXX年度,XX社群總計發放低保資金XXXXXXXX萬元,XX月末低保戶XXX戶,保障人數XXX人,其中:未就業人員XXX人,靈活就業XX人,其他物件XXX人。低保資金分配情況為:戶均年發放額XXXXXX元;人均年發放額XXXXXX元,保證了低保物件的家庭生活有了基本保障。

二、開展低保工作的具體做法

自從社群成立以來,為了規範社群低保工作的操作程式,為了能夠更好的體現我國三條保障線之一的“城鎮居民最低生活保障”這條保障線對弱勢群體的關懷與救助實效。

1、社群成立了低保工作領導小組,負責審查和稽核社群低保物件,並根據國家相關制定及條例制定了社群低保工作管理制度;

2、低保物件的產生、申請手續辦理及篩選審查,由社群低保工作人員負責,並進行第一次張榜公示;

3、由駱崗街道低保領導小組再次對低保物件、享受低保金額進行稽核,進行第二次張榜公示;

4、經包河區民政局低保工作人員審批後,進行第三次張榜公示;

5、社群低保工作人員對低保各項工作負直接責任,並負責對低保戶的協調管理工作;

6、及時掌握低保物件的再就業及隱性收入情況,嚴格按照要求辦理保障金的申請工作;

7、通過各種形式(如:講座、發放宣傳單、社群宣傳欄等)積極宣傳黨和政府的低保政策;

8、社群與低保物件簽訂了《低保誠信承諾書》,所有低保戶均自願加入社群志願者隊伍,強化了低保物件參與社群公益事業的意識。社群工作人員多次組織志願者進入社群進行環境保護、保潔保綠等公益性活動,受到了廣大居民的一致好評。

三、嚴格執行低保資金的發放程式

對享受城鎮居民最低生活保障待遇的弱勢群體,在辦理申請、審查、稽核、審批的過程中,嚴格按照要求進行三榜公示後,無重大反映,由低保戶在低保發放卡上籤署姓名後,確認發放到位。規範低保資金髮放程式,做到了公開、公正、公平,增加了低保發放工作的透明度。

四、低保檔案統一規範

嚴格低保檔案的建立,資料齊全、統一表格、裝訂規範,並作為永久性儲存資料,以備上級部門審查。

五、認真召開低保自查工作

自從XXXX年以來,社群民政工作者嚴格按照駱崗街道民政辦指示,認真徹底的對本社群的低保工作進行了摸底自籌工作。並對本社群低保物件家庭基本情況進行了詳細的調查摸底,對已經再就業和隱性就業,家庭收入超過最低生活保障線標準的家庭進行了重點摸排工作。通過幾個月的低保自查工作的開展,本社群對低保物件家庭基本情況都有了進一步的掌握。一年來,本社群根據自查摸底情況,對社群低保物件進行了調整,本著“應保盡保,應退則退”的原則,對因享受被徵地農民養老保障而不符合“低保”條件的XX戶家庭進行了停發和退保。因為社群工作人員進行了大量的低保政策宣傳工作和耐心的解釋工作,這XX戶在退保後並沒有任何異議或是不滿。

六、存在的問題及整改措施

1、對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解的還不夠詳細。今後,社群將利用對轄區居民基本情況進行摸底調查時,進一步對低保物件的詳細情況進行補充瞭解;

2、對社群居民宣傳低保政策的力度還不夠,少數居民對低保概念理解不夠。通過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度,徹底改變“享受城鎮居民最低生活保障待遇”就是“享受國家福利待遇”的錯誤觀念;

3、鼓勵低保物件積極再就業的力度不夠。今後,將加大激勵有勞動能力的低保物件再就業機制,幫助低保物件通過勞動致富走出困境。

低保工作總結7

一、領導重視,行動迅捷

市上成立了由市委常委、副市長同志任組長,紀委副書記、監察局長和民政局長任副組長,相關部門(單位)負責人為成員的市城鄉低保突出問題清理整治工作領導小組;市政府辦公室於5月20日印發了《市城鄉低保突出問題清理整治工作方案》,同日下午,同志組織各鄉鎮長(街道辦主任)、民政幹部和相關部門(單位)負責人約120人在行政中心共是堂召開了“市城鄉低保突出問題清理整治工作動員會”,傳達了市檔案精神,部署我我市清理工作。同時各鄉鎮、街道也成立了類似機構,具體組織開展清理整治工作。

二、工作措施到位,整治效果明顯

我市原有城鄉低保共63393戶(其中城鎮低保16516戶,農村低保46877戶)92665人(其中城鎮低保34492人,農村低保58173人)。其中涉軍維穩、川交、民辦教師、精簡職工等信訪群體低保3296戶4545人。

一是宣傳到位,清理整治氛圍濃厚。我們通過廣播、電視、報紙、廉政簡訊平臺、郵政信件、宣傳單、宣傳欄等途徑大力宣傳低保政策和清理整治方案,公佈,宣傳攻勢凜冽,群眾知曉率高,瞭解政策和反映問題的電話不斷,宣傳效果好。9月份起,我市在城鎮各社群,農村各鄉鎮設立了專門的低保公示欄,對低保政策、投訴電話和在保物件資訊進行了長期公示,接受社會監督。

二是全面公開了低保資訊,還百姓知情權。5月20日低保清理動員會召開以後,各鄉鎮、街道均陸陸續續召開了低保清理動員會,傳達了今年低保清理政策,在鄉鎮(街道)、村(居)兩級同時公示了在保人員名冊,讓群眾知道誰在享受低保?標準是多少?也讓群眾監督哪些人不該享受。

三是加大入戶調查力度,儘可能完整掌握在保人員家庭經濟狀況資訊。各鄉鎮、街道均分村(居)組織力量入戶調查,瞭解核實低保家庭的收入狀況和財產狀況,登記在保人員資訊,為即將開展的評議提供有力證據,確保“應退盡退”“應保盡保”。

四是督查力度大,清理整治成果顯著。為了全面掌握我市低保清理整治工作開展情況,6月3日,市上成立了4個低保清理督查組,分片檢查指導各鄉鎮、街道低保清理整治工作,堅決查處不重視、行動遲、走過場等影響清理工作的不作為、慢作為問題,確保清理整治效果。7月17日,市上成立了10個組分片區對低保清理工作進行了檢查,看公示是否規範,過程是否符合規定,新進人員是否符合條件等。經過兩個多月的努力工作,我市共清退6944戶9513人,新進7208戶9447人,清理整治工作效果顯著,清理工作得到群眾的認同,社會反響較好。

三、存在的問題及打算

一是一些信訪群體低保取消難度大。如涉軍群體、川交職工、民辦教師、赤腳醫生、失地農民等信訪群體人數近5000人。鑑於群體保障物件的特殊性,我們本著生活條件明顯高於低保標準的予以清退,一般狀況的均予保留,確保大局穩定。

二是低保集中常年公示進度較慢。各鄉鎮、街道啟動該項工作時間不同,推進力度不一樣,致使部分鄉鎮的在保人員資訊還不能及時與群眾見面,亟待規範。

總之,低保清理整治工作雖然取得了一定的成績,但也還存在不少問題,下一步我們將針對存在的問題,找出合理的解決途徑,以政府辦的名義下發規範性檔案,對全市低保工作提出新要求,儘可能讓更多的群眾參與到評議和監督中來,加強資訊公開,規範檔案管理,適當統一救助標準,讓低保工作更透明、更陽光。

低保工作總結8

在市局、市低保辦的大力支援下,以科學發展觀為統領,以“保發展、保民生、保穩定”為主線,緊緊圍繞“以民為本、為民解困、為民服務”的民政宗旨,按照市、區下達的目標任務,結合全年工作計劃,深入基層調研,探索建立城鄉一體化的社會救助體系,努力改善民生,解決困難群眾最關心、最直接、最現實的利益問題,全年工作突出了重點,創出了亮點,出色完成各項任務。

一、20xx年工作總結

創出亮點,服務基層,為建立城鄉一體化社會救助體系打基礎

(一)城鄉低保深入推進。籌資170餘萬元,提高城鄉低保標準,完成了今年的“十件實事之一”。截止目前,納入農村低保物件有4136戶7173人,從今年元月起,保障標準由人均享受額63.9元提高到109.95元,月均增加46.05元,保障率為4.26%;城鎮低保物件640戶1056人,保障標準由人均享受額132.8元提高到199.68元,月均增加66.88元,保障率為5.6%。基本實現了動態下城鄉低保應保盡保。規範了低保資金髮放,過去,我區低保資金由區劃撥到鄉鎮,再通過農行、郵政、信用社三家金融部門發到戶。今年,結合低保提標,從6月份開始,低保資金全部實行區級直髮,由信用社一家發放,保證了資金安全、方便、快捷。

(二)專項救助不斷深化。一是區財政配套專項資金,資助城鎮低保物件參加了城鎮居民基本醫療保險;資助農村

低保、農村五保、農村散養孤兒參加了新型農村合作醫療。二是對五保戶、低保戶新農保實行救助。對五保戶每人每年100元的新農保費用,城鄉低保戶新農保每人25元卡費,由區、鄉鎮財政共同承擔。三是做好大病醫療救助工作。元月至12月份,累計大病醫療救助112人次,發放醫療救助資金46.9萬元。四是危房改造取得成效。今年共投入61.9萬元完成36戶低保戶危房改造和40戶因災倒房重建工作。五是資助21名貧困大學生補助資金4.2萬元。

(三)五保供養成果鞏固。全區五保物件887人,其中,集中供養320人,分散供養567人。加強農村福利院管理工作,全區7個福利院無安全事故發生。去年,華容福利院評為全省模範福利院。今年啟動建設2個福利院建設,蒲團新福利院於12月16日破土動工;廟嶺新福利院正在進行徵地,11月19日正式進行土地平整,確保年內完成土地平整和圍院工作。

二、20xx年工作計劃

全面貫徹黨的十七屆六中全會精神,落實省、市民政工作會議要求,以科學發展觀為統領,以服務大局為根本,以改善基本民生為目標,為完成好今年各項民政工作任務,20xx年要著力抓好以下幾項工作:

1、加大對困難群眾基本生活保障力度,積極籌措資金提高城鄉低保標準。今年城鄉低保最低生活保障標準實現城鄉一體化,標準一樣,農村低保每人每月可達300元。

2、城鄉低保核查工作。5月份對全區城鄉低保戶進行一次全面核查,堅決杜絕“人情保”、“關係保”,促進社會

救助公平公正公開。

3、加大救災應急能力建設,確保困難群眾生活得到妥善安置。對少數低保戶、重點優撫物件因自身力量無力完成危房改造任務的,由區、鄉鎮籌資各負責一半完成危房改造任務。

4、提高農村五保戶和孤兒的供養標準。農村五保戶供養標準每人每月增加100元,集中供養五保戶達到每人400元/月(含每月零用錢50元),分散供養五保戶達到每人250元/月。將目前孤兒的補助標準由每人700元/月提高到1000元/月。

5、加強福利院建設及管理工作。一是加強福利院建設。明年啟動段店鎮、臨江鄉兩個鄉鎮新福利院建設,並納入鄉鎮20xx年工作責任目標。二是加強福利院管理人員隊伍建設。通過以錢養事等途徑,按照福利院工作人員與在院供養物件按不低於1:10的比例配備工作人員,適當提高福利院工作人員的工資待遇,按照每人每月不低於1000元的標準。三是做好區社會福利中心籌建工作。地址初步定在主城區,做好選址、規劃設計和專案申報等工作,爭取在明年下半年啟動建設。

低保工作總結9

20xx年度,在區委、區政府的正確領導下及我局領導的關懷和指導下,我們認真開展城鎮居民最低生活保障工作,始終堅持以人為本、求真務實的原則,本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額發放到了困難戶手中。一年來工作取得了一定成績,但是還是存在一定不足。現將20xx年我的低保工作情況總結如下:

一、 摸清底子,確保低保資金不流失

今年,為了進一步搞好低保工作,確保低保資金能夠發放到確實有困難的群眾手中,使“人情保”“騙保”等情況能夠不發生或者少發生,在我局領導的安排下,組成幾個外出工作調查組,分別奔赴外縣、區屬各鄉鎮、各社群進行了一次認真細緻的摸排工作,查處不符合低保領取資格的共計 X人,核實領取資格人數共計 X 人。嚴格按照規定做到了能進能出、應保盡保、不漏保、不虛報,充分的把黨和國家的關懷送到困難居民家中,保證了低保資金不流失。

二、 靠實責任,確保審批程式把關嚴

為了能夠使低保工作搞的更細緻,責任劃分更明確,我局進一步明確了工作人員的工作崗位,靠實了工作責任,實行“一人一鄉鎮”、“一人一社群”的工作職責劃分,讓工作中來事有人辦,出了問題責任有人負;制定了統一的低保表格,明確了統一的裝訂規範,更新了原來的低保錄入系統,使經後的低保物件資料查閱、辦理更為方便快捷,審批程式更加嚴密。

三、 認真履職,嚴格執行低保資金的發放程式

作為一個低保工作者,我時刻對自己的工作本著認真負責的態度,兢兢業業、一絲不苟,不敢有絲毫的懈怠,因為我們所服務的物件都是弱勢群體,在辦理申請、審查、審批、核定的過程中,更應該嚴謹以待,做到公開、公平、公正、透明,嚴格執行低保資金的發放程式。

四、 自查自糾,確保來年工作有一個新突破

自20xx年以來,我們的工作已經即將接近尾聲,也需要對自己一年來的工作作出一個小結,給領導交付一份滿意的答卷,讓來年的工作能夠取得一個更好的成績,我對自己今年開展的工作做了一個詳細的自查,明確了自己的職責範圍,服務物件的數量,對我所服務的低保物件進行了一定調整,按照“應保則保,應退則退”的原則,對不符合“低保”條件的人員及時進行了停發和退保。

五、 存在問題和來年工作打算

1.對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解不夠詳細。

2.對政策的宣傳力度不夠,致使部分弱勢群體不能及時瞭解到低保政策。

3.自己的業務水平還不夠高,需要進一步加強。

20xx年工作打算:

1.增加下鄉入戶進社群次數,進一步瞭解低保戶的家庭詳細情況,嚴把審批程式,使低保物件能夠及時領取低保資金。

2.加強對低保政策的宣傳力度,採取發放宣傳彩頁,每次入戶調查時宣講的形式,使低保政策能夠為更多人所知。

3.加強業務及黨的有關政策理論知識學習,努力提高自身的業務素質。

低保工作總結10

20xx年年年初,我社群根據上級應保盡保的要求,有一戶家庭情況特別困難的,經過上戶調查。民主評議和對外公佈,新批1戶,1人,發放低保金180元。

20xx年年X月份,我社群根據鎮民政所轉發市民政局《關於開展低保年審工作的通知》的通知精神。為切實做好低保年審工作,經研究成立了社群低保評議小組,制定了實施方案,堅持“以民為本、為民服務、為民解困”的民政宗旨,認真落實低保應保盡保動態管理的工作目標,嚴格程式,陽光操作,確保社群低保年審工作公開、公平、公正,不讓有任何人在這次低保年審工作中出現優親厚友,“關係保”、“人情保”等現象發生。低保關係到廣大困難群眾的切身利益,為做好這次低保年審工作,鎮,社群利用有線電視、過街橫幅、牆板、各種會議等多種形式進行宣傳,擴大宣傳低保年審的相關政策,做到家喻戶曉,人人皆知。使各項政策、程式公開透明,接受群眾監督,形成了群眾關心的良好氛圍。

20xx年年初我社群共有保物件106戶,192人,發放低保金36505元。年審時我的主要做法是:一是加大稽核力度,確保各項低保政策落實到實處。針對低保物件,我和社群工作人員到戶核查,做到不漏一戶,稽核時採取一查二看三入戶的辦法,上戶稽核時我們讓低保物件持戶口薄,身份證,低保證,銀行存摺接受稽核。要求自己做到實事求是,稽核從嚴,公開、公平、公正的原則。社群稽核出現已不符合低保條件的低保物件5戶9人1759元,對此稽核結果進行張榜公開,接受群眾監督。二是強化動態管理,按照“應保盡保,應退盡退”的動態管理要求,對稽核出的低保物件,通過民主評議,三榜公佈後不符合條件的全部取消,對家庭情況有好轉的減標2戶343元。對新符合條件的低保物件1戶1人180元,按照程式填表上報。三是對取消的低保物件,給他們講明政策,做好解釋工作,確保社群低保年審工作,讓領導放心,讓社會認可,讓群眾滿意。

我社群全年共看望病人40多次,社群死亡人員14人,全部火化。今年共發放困難補助5600多元。今年X月一戶低保戶子女考上大學,補助4000元。今年10月,我社群有一困難戶家中起火,補助3000元。

今年的工作中存在的問題,按照鎮民政所規範化建設的要求,及時進行了整改,完善了申報程式,健全了檔案管理,提高了社群低保規範化管理水平。

低保工作總結11

北京路街道康樂園社群民政低保工作嚴格按照市民政局的要求,認真貫徹民政、街道關於對困難家庭把好人情關、政策關的原則,社群實行對困難家庭應保盡保,履行社群職能,關心弱勢群體,真正做好民政低保工作,民政低保工作站。

實行動態管理,掌握第一手資料

康樂園社群現有居民有2391戶6068人,管轄範圍0.448平方公里;現有低保戶36戶63人,每月發放低保金額14490元,社群根據低保戶資訊,著重關注破產企業下崗職工、瞭解他們的生活狀況,對低保戶實行動態管理,對已到退休年齡的5位低保戶,積極協助辦理五七工繳納養老保險的退休手續,使他們徹底脫困。對長年外出打工、不符合低保條件的家庭,社群做到:在工作人員入戶和聽取居民代表意見,對不符合條件的低保戶情況,及時上報社群再由社群上報街道辦事處,實行動態管理。對社群低保物件及時進行了調整,對已經再就業、年收入超過最低生活保障線標準的5戶家庭退出了低保行列。

向社群遞交低保申請的家庭,社群在規定時間內,由社群主任和低保專幹深入低保家庭中,掌握困難家庭的實際情況,建立詳細檔案,登記造冊,對符合納入低保的家庭,作為社群第一次調查資料,有待作街道第二次、民政局第三次再深入困難家庭的基礎,實事求是,應保盡保,今年共為11戶特困家庭辦理了低保,工作總結《民政低保工作站》。

建立健全殘疾人、低保戶檔案完善低保戶管理制度開展好民政工作,建立健全低保戶管理制度、定期報到制度,同時在社群建立健全殘疾人檔案,做好換證登記工作。

康樂園社群現有持證殘疾人79名(其中:肢體殘疾人有40人,智力殘疾人9人,視力殘疾人8人,聽力、語言殘疾人6人,精神殘疾人19人,多重殘疾人1人)。社群對他們進行登記造冊,分類建檔,為開展扶貧幫困提供有利依據。目前社群已為13位殘疾人申報最低生活保障金,納入低保行列,將保障金足額發放到貧困殘疾人家庭手中。

每逢助殘日以及其他節日期間,社群殘疾人協會以召開座談會或走訪慰問等形式瞭解社群殘疾人家庭的近期生活、工作情況,傾聽其呼聲,及時為殘疾人排憂解難,解決他們生活上的實際困難,保障他們的切身利益。在今後的工作中,康樂園社群將紮實做好民政低保工作,深入開展扶貧幫困活動,關心弱勢群體,把黨的溫暖及時送到居民心中。

低保工作總結12

20xx年,我社群在永清街道辦事處的領導下,領會上級檔案精神,讓真正有困難的居民感受到黨的溫暖,讓他們的基本生活有所保障,現就具體的情況總結如下:

就低保工作而言,認真落實黨的政策,努力學習檔案,我社群現有低保96戶,其中,A類7戶、8人;B類38戶、77人;C類51戶,129人;共214人。同時,協助辦事處對社群低保戶做到動態管理,目前,我社群無一例因低保引發的上訪事件發生。

我社群對低保人員加強管理,組織低保人員參加社群的各種公益活動。如;‘環境衛生月’活動中,組織低保人員清理社群內的垃圾,鏟處小廣告。在為孤寡老人和殘疾人服務的活動中,大家都積極主動踴躍參加,受到了居民的好評。

我社群在為低保戶、特困戶提供服務的同時,還注重為他們解決在生活中遇到的實際困難。冬季來臨,傳統節日也將到來,社群組織轄區單位慰問活動,為社群困難家庭送去米麵油,使他們充分的感受到黨的溫暖和政府的關懷,同時社群還通過黑板報進行大力宣傳,讓低保人員樹立自強自立為國分憂的思想,同時組織他們參加各種招聘會,並給他們提供資訊,儘可能的為他們提供創造就業的機會。

低保工作總結13

今年,在縣委、縣政府的領導和上級業務部門的指導及縣直相關部門的密切配合下,通過全縣民政幹部的努力工作,我縣城市低保工作逐步走上了規範化、制度化、資訊化的軌道,基本實現了“動態管理、應保盡保、分類施保”。 截止今年11月,我縣城市低保享受物件2266戶4760人,其中:a類206人、b類人823人、c類3731人,全年累計發放資金941.5254萬元,年人均補差為165.19元。現將工作情況總結報告如下:

一、工作開展情況

(一)健全完善各XX市低保制度,進一步鞏固“動態管理、應保盡保、分類施保”

我縣在認真執行上級城市低保相關政策規定的基礎上,進一步健全完善各項配套制度,使我縣城市低保制度更加規範。縣局印發了城市低保物件認定和檔次劃分、不能申請和享受低保條件,以及城市低保申請、審批(登出)流程圖。對享受物件中家庭成員進入社保、自然減員、舉家外出打工、家庭生活條件好轉的等,按規定進行登出。並對符合條件的物件戶按照申請、核查、審批的程式,納入保障範圍。累計年新增低保物件355人,資金 65575元;減少低保物件254人,資金33459元。補差調增119人,資金4277元。補差調減520人,資金14081元。

(二)以公開,促公平、公正

在開展動態管理工作中,嚴格申請、審批程式,實行陽光操作,將城市低保辦理的全過程置於群眾監督之下,最大程度用公開促公平、公正。經過“三次公開、三榜評議”確定保障物件。從今年4月起,縣局將全縣每月城市低保享受物件名單在縣政府網、民政局網上進行公示(內容包括:姓名、保障人口,保障類別、保障金額以及家庭詳細住址,且設舉報電話),接受群眾的監督。

(三)來信來訪工作

共接待來信來訪82件,網上投訴36件。根據群眾舉報、反映的情況,及時進行查實,做到了事事有著落,件件有迴音,進一步增強了城市低保的真實性、準確性和透明度。

二、存在的困難

(一)監督力度不夠。由於工作量大、人員緊缺(現有4人,既要承擔救災救濟工作,又要承擔城鄉社會救助工作),造成跟蹤調查和監督管理力度不夠。

(二)鄉鎮民政幹部嚴重不足。相當一部分民政幹部得不到專用,沒有足夠的時間從事民政業務工作,全縣僅有34名民政幹部(兼職8名),只有1名民政幹部的有6個鄉鎮,有4個鄉鎮社會事務辦承擔有烤煙任務,兼黨政辦、婦聯、統計、村支書等工作的有7人。

(三)部分居委會幹部和城市居民對城市低保政策認識、瞭解不夠,誤認為城市低保金可用於撤遷、計生、殘疾或高齡補助等。

三、下一步工作打算

進一步加大宣傳工作力度,是當前形勢下正確落實低保工作的重要環節。一方面要加大低保工作培訓力度,努力提高低保工作的責任心和管理水平。另一方面要向群眾大力宣傳低保標準,採取多種方式,向居民宣傳城市低保相關政策,力爭做到家喻戶曉,人人皆知;其次認真做好信訪接待工作,耐心細緻的做好群眾來信來訪工作,認真解答居民群眾的疑問和諮詢,對群眾的舉報城市低保問題,一查到底。

低保工作總結14

XX年XX社群在XX道事務科的指導下,認真開展低保調查稽核以及低保人員的管理服務工作。

(一)嚴格低保審批程式

社群建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社群居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度;搞好長效管理,我們社群,每週讓有能力的低保人員到社群簽到,由社群城管帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社群巡邏隊巡邏,加強社群治安防範;勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。

(二)加強動態管理

(1)XX社群到XX年X份低保發放表止,享受低保戶數XX戶,總人數XX人,從XX年XX底至XX年XX月止,新增低保戶X戶;調增低保金X戶,停止低保戶X戶,X戶不原意參加社群公益活動取消、。

(2)我社群堅持按街道統一的工作程式辦事,堅持戶主申請、入戶調查、張榜公佈、群眾評議,將低保政策落到實處。社群對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格稽核、規範材料,確保低保物件不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行稽核、二類人員按季審、一類人員半年稽核一次;為了讓上級部門及時掌握各種資料,我社群均能在規定時間上報各種統計報表,並做到真實、正確。

(三)低保與就業聯動工作

社群根據有關檔案精神,積極為低保物件聯絡單位爭取再結業,對實現再就業的低保物件實施低保漸退制度,在三個月的試用期中,本人收入不計入家庭收入,使低保物件免除了後顧之憂。

(四)基礎管理工作

(1)社群對群眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細調查,認真記錄,認真處理,並將有關情況及時向有關部門彙報。為了方便群眾舉報,社群在張榜公佈的公告上公開了街道事務科、居委會的舉報電話號碼,另設有舉報箱一個。

(2)社群根據街道的要求,對每戶低保物件的本人申請、審批表、證明材料等都進行歸類建檔管理;

(3)認真開展低保建檔工作。社群居委會為每一戶低保家庭建立了檔案,做到人數清,人員情況準確,並對低保人員實行分類管理。

低保工作總結15

20xx年我鄉城鄉居民最低生活保障工作,在市、區的正確領導和鄉黨委、政府的高度重視下,認真貫徹落實有關檔案精神,堅持以民為本、為民解困、改善民生的宗旨,以“健全制度、規範操作、加強管理”為目標,大力推進低保工作,全面提高低保管理水平和服務質量,使低保政策惠及廣大困難群眾,低保工作步入規範管理、有序執行的良性軌道。截至11月份共稽核上報城市低保89戶,89人,截止11月份共發放城市低保金73、64萬元。稽核上報農村低保327戶,523人,截止11月份共發放農村低保金208、32萬元,及時把黨的政策落到實處,讓每一位困難家庭都享受到黨和政府的關愛,我們的主要做法是:

一、規範申報程式,召開低保聽證

低保工作是社會安定和諧的基石,只有程式規範公正,才有結果的公正。三十崗鄉黨委政府高度重視低保工作,從維護社會安定和建立和諧社會的高度出發,打造“陽光”低保。我鄉嚴格執行低保聽證會,形成制度化、常態化。為使聽證會更加公開、公平、公正,我鄉還成立了由群眾代表、村兩委成員組成的民主評議小組,另一方面由鄉紀委、綜治、信訪等部門組成的評議核實小組參與旁聽、監督。先有申請人闡述,最後評議組成員進行無記名投票,當場唱票,超過二分之一票數將給與公示、上報。通過聽證,讓群眾參與進來,消除誤解,讓真正困難的人得到救助,杜絕了優親厚友、以權謀私等現象的發生。20xx年我鄉還邀請了區、鄉人大代表給予現場督查聽證,低保聽證,群眾評議,得到了區鄉人大代表們的高度肯定。

二、實行動態管理,做到應保盡保

根據XX區農村居民最低生活保障暫行辦法的有關規定,我們加大了政策的宣傳力度,利用廣播、政務公開欄、村務公開欄,對市區城鄉低保政策進行了廣泛宣傳,使廣大群眾對城鄉低保政策家喻戶曉。其次,認真對照市區檔案精神,把我鄉的低保戶分類施保,對那些生重病、大病、單親家庭、殘疾人等實行政策傾斜。其次,按照動態管理的原則,收入有變化的,對低保戶進行調整,做到應保盡保,應出盡出。做到不錯保、不漏保。

三、認真做好低保金的發放和管理

低保金是我鄉城鄉低保家庭的“救命錢”,為了準確、及時發放,我們按照上級要求做好各項報表和清冊的報送,由區財政統一發放,在軟體資料上我們嚴格做到發放清冊、低保證、銀行卡相統一,做到不錯發、不漏發。並告知低保戶每月25號後到銀行領取低保金,確保低保戶生活有著落,基本生活有保障。

四、五保老人和“三無”人員工作得到加強和完善

在市、區、鄉的重視關心下,20xx年我鄉對敬老院異地選址進行新建,新敬老院選址位於三十崗鄉原火龍國小,佔地20畝,設計建築面積4100平方米,總投資420萬元。在為五保老人解決了集中供養的基礎上,為切實解決五保戶的生活就醫問題,在上級及有關部門的關心支援下,我們給全鄉五保戶辦理了“農轉非”手續,並簽訂了轉戶協議,將他們納入到城市“三無”人員之中,享受城市最低生活保障,使他們每月能領取675元的生活費,鄉衛生院給予定點醫療服務,切實解決了五保戶的老有所養,老有所醫問題。

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