今年第三個小長假來臨，但不少上班族還要“無償”加班。廣州市總工會近日釋出的職工休假情況調查顯示，廣州近半上班族在春節、元旦、清明等法定節假日加班，近三成單位沒有加班費。廣州市總工會有關負責人表示，從調查情況看，廣州職工休假情況不容樂觀。
今年４月，廣州市總工會對廣州製造、建築、房地產、教育等２０個行業的１０８８名勞動者進行電話抽樣調查，瞭解全市職工休假情況。
調查資料顯示，廣州市大部分職工能保證週末至少休息一天，但有６３.８％的人會在正常工作日加班，有２％的人每天加班超過３小時，在春節、元旦、清明等法定節假日加班的有４６.２％。近３０％的單位沒有加班費，主要集中在個體、機關、私營企業，而支付加班費的單位中，低於國家標準的超過２０％。
從對待加班的`態度上看，願意加班的人有４３.６％，其中為了掙更多錢的有１７.６％，為把工作做好，爭取表現的有２１.４％，僅有５％的人願意加班是因為“熱愛工作”。
對於帶薪休假制度，分別有１１.９％和１８.９％的人表示“瞭解不多”和“不瞭解”，表示“很瞭解”的人有３４.２％。近５０％的人表示會積極爭取單位安排休假，但超過１０％的人表示會“忍著，別為自己招來麻煩”。
廣州市總工會有關負責人表示，從目前情況看，加班並非員工自願，只是他們沒有足夠的工資維持基本生活成本。企業應該建立工資正常增長機制，滿足員工體面勞動、快樂生活的需求，這樣員工才不需要犧牲休息時間換取個人收益。
