企業技術創新中值得關注的幾個驅動因素

內容摘要：以企業為主體的技術創新體系正在建立，但還存在許多問題。企業技術創新中應重點關注市場需求、市場競爭、創新環境和政策激勵等外部驅動因素，以及創新管理體系、企業家精神、企業文化、創新人才內部驅動因素。應從制定和完善相關法律法規；培育有利於企業技術創新的市場體系；在採購和金融支援方面建立技術創新風險分擔機制；完善企業業績評價體系，建立企業家技術創新激勵機制，培育創新人才等方面驅動企業技術創新。　　關鍵詞：企業，技術創新，驅動因素，建議　　改革開放以來，隨著國民經濟的快速發展，我國企業在技術創新及高技術產業化方面取得了前所未有的成就。總體看我國社會生產和技術創新的基本特徵是：多層次，多跨度，多數行業尚處於從傳統生產方式向集約型生產方式過渡的轉型階段，以企業為主體的技術創新體系正在建立，但還存在許多問題，仍不能完全適應國民經濟發展的客觀要求。?　　一、我國企業技術創新能力不容樂觀　　（一）企業技術創新機構難以滿足自主創新的需要　　完善的技術創新機構是企業獲得可持續技術能力的基本保障。2005年，在我國28567家大中型企業中共有9350個科技機構，超過2/3的大中型企業沒有自己的`科技機構，僅6874家企業開展自主技術創新活動，佔總數的24.1% (資料來源：國家統計局網站：大中型企業的企業辦科技機構（2005）。)。近年來，隨著市場對技術創新需求的增強，企業設立科技機構又呈增長趨勢，但總體上看，我國企業技術創新機構尚不健全，數量不足，尤其是不具備成熟的技術創新機制和管理經驗，以至現有的企業創新機構也沒得到充分利用。全國幾百萬個小型企業中基本上沒有技術開發能力和條件，也沒有可依託的技術開發實體；科研、高校與企業之間尚未建立起暢通有效的生產技術聯合通道，生產與科研脫節，使大量的科研成果不能及時轉化為生產力。?　　（二）企業技術創新資金投入嚴重不足　　國際經驗表明：一個企業的研發費用在銷售收入中的比重只佔1%，企業將失去競爭力；若達到3%，企業可維持；若達到5%，企業可參與競爭；若達到8%，企業可以有所發展。從現狀看，我國大部分企業缺乏必備的技術競爭力，對工業增加值的貢獻相對不足。2005年我國R