9月3日加班無補休可獲2倍工資
餘杭區不低於151.72元或27元/小時
根據《國務院關於中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利70週年紀念日調休放假的通知》(國發明電〔2015〕1號)，2015年9月3日全國放假1天。
難道這一天就沒有“加班汪”了嗎?當然不可能。
目前，9月3日加班工資計發方法已確定。根據相關規定，用人單位因工作需要，在9月3日放假期間安排勞動者工作的，應支付勞動者工資報酬並安排補休;對不能安排補休的，應按照不低於勞動者本人日或小時工資標準的200%支付工資報酬。
綜上所述，9月3日加班且不安排補休的，加班工資支付不低於日工資或小時工資2倍，即應支付的加班工資不得低於151.72元或27元/小時。
加班工資的計算公式
(加班工資的計算基數÷21.75)×200%或者(加班工資的計算基數÷21.75÷8)×加班小時數×200%。
加班工資計算基數的確定：一是勞動合同對工資有明確約定的，按勞動合同約定確定;勞動合同對工資沒有明確約定的，按集體合同約定執行;二是實行崗位技能工資制的，加班工資的計算基數按職工本人的崗位工資與技能工資之和確定;三是實行其它工資制度的單位，按正常工作情況下的勞動者實得工資的70%確定;四是加班工資計算基數不得低於最低工資標準。
目前，杭州市區(含蕭山區、餘杭區)的最低工資標準為1650元/月，非全日制工資的最低小時工資為13.5元。