時間一晃而過，很快就要開展新的工作了，現在就讓我們好好地規劃一下吧。那麼你真正懂得怎麼寫好工作計劃嗎？以下是小編幫大家整理的工作計劃7篇，歡迎大家分享。
工作計劃 篇1
一、指導思想
本學期，在學校工作計劃的指導下，教導處工作以全面推進素質教育為目標，以紮實有效的工作為基礎，以學生全面發展為根本，敢於突破，敢於負責，樂於奮進，進一步實現質量立校、特色興校、科研強校，努力培養學生的創新精神和實踐能力，全面提高教師整體素質及綜合教育科研能力，努力提升學校辦學品位。
二、工作目標
1.重視教師隊伍建設，促進教師專業成長;
2.嚴格規範教學行為，紮實推進素質教育;
3.深化有效教學研究，全面提高教學質量;
4.加強校園文化建設，促進學生全面發展。
三、主要工作及措施
(一)重視教師隊伍建設，促進教師專業成長
1.加強師德師風建設，樹立敬業愛崗意識
深入實施師表工程，嚴格執行《江蘇省中國小教師職業道德規範》，弘揚中華民族的傳統美德，培養教師的奉獻意識、創新意識。堅持政治學習制度，加強教師師德考核，並把考核結果進行通報，堅決實行師德考核一票否決制。把一切為了學生，為了一切學生，為了學生一切的生本思想作為我們每個教師的座右銘，努力引導廣大教師成為受學生愛戴、讓人民滿意的好老師。
2.注重培養青年教師，有效開展師徒結對。
堅持開展師徒結對活動，師傅在備課、上課、作業批改及課外輔導等方面給予悉心指導，以縮短青年教師的上崗適應期，儘快成長為教學骨幹。針對剛走上工作崗位的老師進行連續
跟蹤聽課，讓其快速轉變角色，適應教師崗位;教學未滿五年的教師，可以通過教育沙龍的形式，瞭解他們在教學過程中的困惑;老教師以多年成功的教育經驗和感受，在教學設計、論文撰寫、課堂突發事件的處理等方面給予一定的指導。繼續發揮師徒結對幫扶作用，激發青年教師的內驅力，增強歸屬感。
3.加強骨幹教師的培養，發揮其示範引領作用。
藉助與油田第一國小結對的契機，加大骨幹教師培養力度，引導他們把壓力化為動力，為他們創造更多的學習、亮相機會。為骨幹教師搭臺子，充分發揮他們的示範及輻射作用。為已獲得區教壇新秀市教學能手稱號的教師提目標、指路子、壓擔子，力爭使他們更早地晉升一個層次。另外，教導處結合區教學骨幹評選的契機，及時發現苗子，重點培養，為參評教師做好各項準備工作，爭取有更多教師在市、區教學骨幹評比中脫穎而出。
(二) 強化教學管理，規範教學常規
1.樹立法規意識，嚴格執行省廳五嚴規定
堅持依法執教，嚴格執行課程計劃，按照規定開齊上足、教好各類課程，堅決做到學生、教師、教室、教導處的課表一致。本學期除教導處人員對課程計劃執行情況進行不定期檢查外，還將以學生調查問卷的形式來監控教學全過程，不斷促進教師增強執行課程計劃的法規意識，使之成為自己的自覺行為。
教師是貫徹落實省廳五嚴規定，努力實現減負增效，推進素質教育的主體。全體教師要以積極的態度理解接受五嚴規定，嚴格執行學校的作息制度，不加班加點提高效率，努力做到減負不減責任，減負不減愛心，減負不減質量，在執行五嚴規定的同時，保證教學質量的穩步提高。
2.堅持教學七認真向六有效的觀念轉變
教學七認真是教學永恆的研究話題，每一個環節都至關重要。本學期，教導處將加大七認真檢查的力度和密度，精細教師教學常規管理。推行以教導處和學科教研組齊抓共管的管理模式，採取定期檢查和隨機抽查相結合，自查、互查、抽查相結合，瞭解教師的備課、上課及作業批改情況，並及時將情況反饋給教師，提出指導意見，以便其改進工作，通過細緻的流程管理，提高各科的教學質量。
3.建立聽課制度。
教導處、校長室將加強隨堂聽課的力度，聽課後及時與上課教師交流，提出修改意見，並檢查備課情況和教學反思的撰寫情況，促使我校課堂教學質量的提高。
4.重視體育衛生工作。確保學生活動時間，通過專題講座、黑板報、櫥窗等活動進行健康知識的宣傳，切實加強學生健康行為習慣的養成教育，促進學生健康成長。
5.充分發揮學校圖書室、閱覽室、微機房及電教器材的作用，積極開展讀書活動，拓寬
師生知識面，陶冶師生情操，培養師生才藝。
6.加強專用教室的管理，充分發揮其在素質教育中的作用，堅持專用教室使用和資料、儀器借用登記制度，各室負責人要加強管理和指導，提高使用率，降低損耗率，做到物盡其用。此外，還要加強電化教學的指導與管理，提高學校教育技術現代化水平。
7.認真做好學籍管理工作，嚴格轉進轉出手續。進一步加強資料管理，力求做到資料規範齊全。
8.組織各類競賽。一要組織好上級部署的各項學科競賽，加強指導，精心組織，力爭取得好成績。二要積極做好校內各類競賽活動的策劃、組織和評比工作，以此豐富校園文化生活，讓學生展示才華。通過競賽活動，促進教學質量的提高，促進素質教育的不斷深化。
(三)加強質量監控，優化教學管理。
1.加強教研組建設
強調團隊的作用，加強教研組的建設，明確教研組長職責，保證集體教研的時間，每週二下午英語組教研活動，每週三下午數學組教研活動，每週四下午語文組教研活動，每天下午各教研組自己研討，並針對研討內容做好記錄。我們以期讓教師通過集體備課深度鑽研教材，汲取集體智慧，結合任教班級學生的特點，設計教學方法和教學過程，為課堂有效提供保障。
認真開展教研組活動，做到有計劃，有內容，有成果。提升教研活動的質量，向精品化發展，解決教學過程中的熱點問題、癥結問題。同組教師互幫互助，共同提高。
2.開展各類教研活動
學校將階段性組織教師參加各學科組教學研討，注重以教科研為指導，注重教師教學的反思、學生學習的反思，注重資訊科技與學科的整合，注重各年段知識間的聯絡與各學科知識的整合。多角度地鍛鍊、提高教師整體水平。
創造一切條件，採用走出去，請進來的方式，組織青年教師外出參加各類培訓和各種觀摩活動，博採眾長，拓寬教學思路。
3.積極參加課題研討，提升教科研水平。
本學期課題組成員要積極參與市十二五規劃課題研究，推進學校教科研質量的提升。每位青年教師應主動圍繞學科組所研討的課題，結合教學實際情況，撰寫好教學理論文章，積極投稿參賽，為學校教科研水平的提升共同努力。
工作計劃 篇2
本學期我繼續擔任四年級的班主任工作。在班主任工作中，使我深深懂得國小階段是人的成長起步階段，教育家葉聖陶先生說過：“教育是什麼，往簡單的方面說就是養成良好的習慣。”良好的班風班貌是學生各種良好的習慣養成的基礎，有了良好的班風才能有好的學風，國小是人生的起步時期，如何促進良好班風班紀的建設，發展學生的個性，培養學生各方面較高的綜合素質呢？根據本班情況制定計劃如下：
一、本班學生基本情況分析：
本班共有40位學生，其中男生27人，女生13人，大部分學生是分別來自本國小的優秀學生，在智力素質上有較高的水平，進取心強，學生在紀律、勞動等方面表現較好，但在個別方面如團結協助、展現自己的勇氣、敢於創新方面仍有待鍛鍊和培養。
二、工作目標：
本學期我班的基本目標是：建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍；全體同學都能樹立明確的學習目的，形成良好的學習風氣；培養學生良好的行為規範，弘揚正氣，逐步形成守紀、進取、勤奮的班風，培養一個團結、向上、文明的集體，爭取每月成為“文明班”；學習成績名列年級前列。
三、具體措施：
貫徹“德育為先，以人為本”的方針，堅持德育為先，切實抓好學生的思想品德。
1、抓好班級常規的管理實施，培養學生良好的養成教育。
2、提高宣傳欄、牆報質量，營造良好的班級氛圍，構建良好的班級文化。
3、通過各種校會、班會、晨會，組織學生學習《中國小生日常行為規範》、《國小生守則》，形成良好的班風、學風。
4、通過學校和班級的各種活動如校運會、手抄報比賽、藝術節等各項比賽，培養學生自信心和集體觀念，增強班級凝聚力。
5、結合常規教育，培養學生的良好的學習習慣，建立學習組，掀起競爭活動，促進學生共同進步，定期開展學習活動，培養學生良好的學習態度和方法。
6、開展有益的文體活動，促使學生的身心健康發展。
7、以各個節假日為契機進行各種活動，進行思想教育。結合三八婦女節，開展尊長愛幼，文明有禮的活動；結合端午節，進行民族傳統的教育；結合六一節，對學生進行愛國主義教育。
8、利用課餘、週記本等與學生談心交流，瞭解學生的思想動態，及時疏導解決學生的問題。
9、切實抓好本班的衛生保潔工作和包乾區的清潔工作。重視學校的大掃除和值周工作，創造清潔衛生舒適的學習環境。
10、做好學生心理的輔導，做好生理、心理健康衛生的教育、宣傳工作。
11、利用班會課、牆報、宣傳欄等途徑對學生進行各項安全教育：如交通安全、用電、防火、自我保護、食品衛生等安全。
12、定期召開班幹部會議，培養一批能力強，責任心強，能起帶頭作用的學生擔任班幹部。充分發揮班幹部及積極分子的模範帶頭作用，以他們為班的核心力量，推動整個班集體形成良好的班風和學風。
13、學校教育與家庭教育相結合：平時，通過電話、家訪等途徑加強與家長的聯絡溝通，使家長對孩子在校表現做到心中有數，請家長協助鼓勵或幫助學生，作好學生的思想工作，同時，向家長了解學生在家的表現，及時找到問題所在，對症下藥。結合本班情況開好家長會，針對學生的現狀，與家長共同探討解決問題的方法，並對下一步工作做好安排，儘快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。
14、加強與科任老師的聯絡溝通，及時發現問題、解決問題，共同教育好學生
四、奮鬥目標：
本學期我預計使本班學生的及格率達到98。5%，優秀率達到50%。
工作計劃 篇3
學校圖書室是利用書刊資料傳播科學文化知識，培養有創新精神和獨立見解人才的知識寶庫。要使圖書室發揮最大效益，就必須進行科學管理。在教務處領導下，嚴格執行圖書閱覽制度，按時開放，為師生借閱圖書、報紙、雜誌服務，以充分發揮圖書室對實施全面素質教育的推進作用。
一、指導思想
圖書管理員樹立“以人為本“的管理理念，確立“主動服務”為宗旨。遵循圖書室的工作規律，加強圖書室管理理論研究，對圖書報刊管理、讀者服務等進行科學的組織和管理。
二、主要目標任務：
在新的一學期中，必須加強學校圖書管理工作，切實做好圖書管理，熱情為師生服務，進一步提高工作效率；充分利用好學校的圖書資源，加大圖書的借閱與流通，對圖書進行科學管理，提高圖書利用率。開拓創新，讀書活動力求有特色，以豐富多彩的活動來激發學生們的讀書熱情。
三、具體工作安排：
1、積極參加上級組織的專業培訓,不斷提高自身的業務水平.
2、開學初做好圖書室開放前的準備工作,制定好各班級借還書時間安排表,併發至各班級，第四周起學生開始借閱圖書。
3、圖書室開放時間12：40-14：00是學生自由借閱時間.
4、每天做好報刊雜誌的上架工作.學生訂閱的報刊雜誌做到及時準確
地發放到學生手中.
5、學生人均每學期借書不少於10次.
6、每天離開圖書室關好門窗，並隨手關燈。
7、堅持日日清理打掃，保持了圖書閱覽室和書庫的清潔、整潔。
8、圖書室將配合學校開展教育教學活動,及時為師生提供所需材料.
9、做好新書介紹及舊書的剔舊修補工作.
10、做好期末催還書工作.
11、進一步做好各種有關材料.
圖書室管理員：龍小麗
20xx年9月1日
工作計劃 篇4
一、指導思想：
堅持黨的教育方針，全面實施我校的發展規劃，進一步深化素質教育，堅持與時俱進，堅持“為學生的發展服務，為教師的成長服務”的思想，在市職教科的指導下，在李曉斌校長、李志高主管副校長的領導下，務實奮進，開拓進取，不斷提高我校教師的教科研水平，為學校管理決策服務，為教育教學服務。
二、主要任務：
1．完善課題管理辦法，進一步深化主課題研究，促進學校主課題研究上一個新臺階。同時，積極開展以基礎教育課程改革為內容的課題研究。
2．加強課題組工作，促進教科研為教育教學服務，充分發揮教科員及各課題組長在課題研究中的作用。
3．抓好教師培訓，使教師形成現代教育觀念；提高教師的努力營造學習化環境，讓教師在學習中成長。
4．努力培養市、省、國家級骨幹教師
5．加強學校內涵建設中師資隊伍建設部分的內容落實。
三、具體措施：
1．加強教科工作的組織與管理，形成多層次、結構合理的課題網路。
本學期，我們將進一步健全“學校——教科室——課題組（教研組）——教師”四級科研工作管理網路。組織並指導課題組的工作，促進點上的課題研究，提高課題研究的水平和質量；密切教研活動與課題研究的聯絡，使科研進一步貼近教學，甚至融於教學，更好地為教育教學服務。
2．營造學習化環境 ，建設一支結構合理的科研型教師隊伍。 組織好全校教師的理論學習。本學期將採用觀看錄影、邀請專家來校作專題講座，為本校課題研究工作提供指導。鼓勵廣大教師有效利用課餘時間廣泛閱讀教育教學刊物及專著，或上網瀏覽或上圖書館閱覽，不斷學習和充電。對參加工作不滿3年的教師要繼續採用師徒結對的形式幫助他們在教育教學以及教科研方面迅速成長。深入開展中青年教師學術沙龍活動，擬舉辦一次圍繞課程改革的主題沙龍活動，從而更深入地把握課程改革的內涵。認真做好資訊的收集和傳播工作，教科室將關注現有的主要教育教學刊物，收集先進的教育理論文章，彙編成冊發給教師，為大家的學習提供方便，從而促進教育教學觀念的更新，提高教師的教科研水平。
3．加強研究過程的管理，深化主課題研究。
加強課題組的工作，每個課題組要從本年級、本組教師課題研究實際出發，組織課題組成員深入學習和思考現代化教育理念，並按課題思想來認真操作。每個教師都要一絲不苟地完成《課題研究學期任務書》中所規定的各項任務，有能力肯鑽研者還可以在此基礎上有所創新和發展，使自己的研究更富個性和特色。其中，35週歲以下的青年教師要積極參加“六個一”活動。即“一人一課”、“一課一評”、“一人一教案”、“一人一個案”、“一月一摘抄”、“一月一得”。力求在“六個一”活動中始終貫穿自己的課題思想。使自己的教育教學水平在本次活動中得到進一步的提升。
4．注重資料的積累，積極推廣教科研成果。
要求教師在自己的課題研究中善於積累各種資料，並能對原始資料加以積累和提煉，在總結中做理性思考，在剖析中提升。把教師的課題研究報告、活動方案、個案分析、研究論文等編入《實小教育》，努力辦好這份刊物，使它成為廣大教師施展才能的舞臺。積極組織教師的優秀論文向市級以上刊物投稿，精心組織好教師參加各級各類徵文評比。舉辦好第十一屆“郵儲杯”作文競賽。學生獲獎習作的.投稿做到面寬量大、經常性及有針對性，力爭取得比往年更大的成績！積極組織稿件，定期推薦到崑山《教育週刊》“班主任手記”、“教子有方”、“情商與成功”、“家教園地”、“金色年華”等欄目發表。進行自我宣傳。
5．加大考核力度，激勵廣大教師積極投身教育改革。
為調動廣大教師的教科研積極性，我們將進一步完善獎勵辦法，加大教科研經費的投入，提高獎勵的力度，鼓勵教師積極參與課題研究。學期末，學校將組織人員對教師們《課題研究學期任務書》的完成情況進行認真細緻、客觀公正的評估，對課題研究積極認真主動者，評出等級獎加以不同程度的獎勵。繼續評選“學校教科研先進”，參考課題研究、“六個一”活動、論文發表、沙龍活動情況等進行。本學期還將評選“先進教科研組”，對凝聚力強、表現突出的課題組予以表彰和獎勵。
四、具體工作安排：
三月份：
1．調整本校的教科室配備的相應人員。
2．制定學校本學期教科工作計劃。
3．瞭解學校的課題結題、立項情況。
四月份：
1．在和教務處協商基礎上，合理安排本學期教科研活動計劃。
2．在全校教師會上，培訓“資訊化教學設計”二級培訓。
3．建立學科教研組——市中心教研組成員為組長。
4．聽高三年級升學班全體教師的課一輪，瞭解高三年級教師的教學情況。
5．培訓回來的教師進行校級二級培訓。
6．配合市中心教研組的工作。
五月份：
1．聽高二年級升學班全體教師的課一輪，瞭解高一年級教師的教學情況。
2．聽就業班全體教師的的課一輪，瞭解就業班教師的教學情況。
3．檢查課題的研究情況，聽相應教師的課，進行對應的面對面的研究。
4．配合市中心教研組的工作。
六月份：
1．繼續聽就業班全體教師的的課一輪，瞭解就業班教師的教學情況。
2．繼續檢查課題的研究情況，聽相應教師的課，進行對應的面對面的研究。
3．完成教科工作總結。
4．佈置各級課題研究階段性總結。
5．各課題組按照要求彙總上交各種材料，教科室進行資料歸檔。
6．對全校教師進行教科研工作考核。
七月份：
1．對學校歸檔資料進行裝訂歸檔。
2．對本校教科研工作進行總結。
3．考慮下學期的工作思路和計劃。
工作計劃 篇5
按照《農村貧困殘疾人產業扶持專案實施方案（20xx－20xx）》的安排部署，結合省殘聯下達的產業扶持資金和任務指標以及各鄉鎮街預報的需求數，為全面落實好我20xx年度農村貧困殘疾人產業扶持專案任務，現對20xx年度該專案實施計劃作如下要求：
一、任務目標
20xx年，我計劃投入31.4萬元，扶持157名農村貧困殘疾人家庭發展種植養殖產業專案，各鄉鎮街具體任務指標見附表。
二、時間安排
初審階段（4月15日－4月23日）：各鄉鎮街完成受助物件的初步確定，並將受助物件的相關材料（包括戶口本、身份證和殘疾證影印件，據實填寫《省農村貧困殘疾人產業扶持專案申請表》，本地扶貧部門統一出具的扶持物件為建檔立卡人員身份證明材料）上報殘聯進行稽核。
公示階段（4月24日—4月30日）：殘聯將稽核後的初定受助名單返給各鄉鎮街殘聯，按要求在受助人所在村裡進行3天公示。
確認階段（5月1日—5月6日）：各鄉鎮街對於公示無異議的受助物件，將公示情況說明紙製版上報殘聯，正式確定受助物件名單。
實施階段（5月7日—10月31日）：各鄉鎮街按照實施方案要求，協助受助人完成扶持物資的採購和發放，按要求做好相關材料及影像資料留存。
總結驗收階段：（11月1日—11月6日）：各鄉鎮街上報產業扶持專案落實完成情況。
三、相關要求
1、各鄉鎮街一定要高度重視此項工作，按照各鄉鎮街分配的任務目標，認真組織實施，務必按照規定的時間節點完成好各階段工作。
2、產業扶持專案必須是種植或養殖專案，不可以隨意擴大扶持範圍。產業扶持資金為專項用於農村貧困殘疾人的扶持資金，務必專款專用，不可挪作它用。
3、各鄉鎮街必須在年度內完成扶持物資的採購，並將扶持資金按要求合理支出，做好相關資料、票據和影像資料等檔案的留存。
4、對於今年採購的物資，各鄉鎮街一定要做好持續性的監督檢查，保證受助物件能夠按要求發展相應的產業專案，加強對生產過程的全程監管，留存檢查的影像資料，防止受助人將扶持物資倒賣的現象發生。
工作計劃 篇6
一、指導思想：
以學校和教務處工作計劃、年級組工作計劃為指導，緊緊圍繞“學習、和諧、落實、突破”的工作總目標，結合九年級學生的實際情況，開拓思路、積極創新、更新教學觀念，積極投身新課改，充分調動學生的學習積極性，為09年的會考打下良好基礎。
二、 工作目標：
1．團結協作，努力鑽研，創新發展，積極構建和諧教研組。
2．加強學習，提高教師自主發展力
3．注重對教材的理解，加強課改研究。做好畢業班學生的化學教學工作，使學生樹立信心，努力拼搏，積極的投入到緊張的學習之中去。
4．發揮學科特色，豐富教學內容
5．校本教研—————常態錄影課：組織同組教師觀看、交流研討、反思，以達一人作課全組提高；做好教學質量分析會，著重研究化學教學中存在的問題。
6．做好資源的收集和整理工作，資源共享。
7．爭取“優秀教研組”“學習型教研組”
三、 工作要點及措施
（一）注重精神引領，不斷創新發展
1．思想決定行動。向本組教師大力倡導：“自強不息、真學實幹、全力以赴、追求卓越”的精神。鼓勵本組教師積極承擔區、校級各種觀摩課、評優課
形成一個團結協作、敬業奉獻的九年級化學教師團體，做到九年級化學組的整體優化。
2．建立和諧師生關係。通過教師的愛心、學識、機智、能力、責任心、人格魅力等方面的影響，做到公平公正、率先垂範、有效溝通使教師能夠真正走進學生的內心世界，讓學生尊敬愛戴老師，從而逐漸促進健康和諧師生關係的形成。銘記：只有不會教的老師，沒有教不會的學生。
3．轉變教師的教育觀念，教師既是管理者又是服務者，但首先應該是服務者。不利於學生髮展的話不說，不利於學生髮展的事不做。
（二）注重學習引領，促進本組教師的自主發展
1．加強學習，提高教師自主發展力。業務學習與專題研究相結合。每次教研組活動把學習作為固定板塊，精選學習內容，組內教師輪流推薦優秀文章、教學交流增強學習的時效性，幫其樹立終身學習的觀念。
2．注重研究。科研課題的研究，教學方法的研究，提高課堂實效性的研究。
（三）增強常規管理力度，提高工作實效
1．結合教務處工作安排，收集整理教學資源，達到校內資源共享。每位教師注意平時將資料分類整理收集，注重可參考性和實用性。原則每月整理一次，學期彙總一次。
（1）．教案或教學設計：標明章節、課題、課型
（2）．課件：標明章節、課題
（3）．論文：標明論文題目及獲獎情況
（4）．課堂實錄：標明章節、課題、課型
（5）．習題：標明章節、課題、檢測所用時間、答案。
2．教研組活動
提前佈置活動內容、安排教師分析教材，說課、評課，統一備課，統一佈置作業，並把備課的重點放在教學方法的確定和難點的突破上向課堂單位時間要質量。每位教師聽課不少於10節，要求聽同組教師、同班教師的課。
3．每月檢查一次教案、作業、聽課記錄等，並做好詳細記錄。
4．每位教師每學期至少撰寫一篇教學論文和教學經驗總結，並上交參加各種評選。
5建立談話制度，任課教師不定期與學生談話，多溝通多交流，關注學生的思想波動。
（四）校本教研
1、重視科研工作，申報本組課題，加強本組教師的科研意識，以科研帶動教學工作。每位教師都要有自己明確的科研課題。
2、組織好常態錄影課、研究課活動。以備課組為單位每人準備兩次公開課；組織備課組複習研討會
3、建立教師成長檔案袋。袋內收集教師在學科上的個人發展計劃、教學反思、案例、論文、公開課資料、教學質量分析等
（五）穩中求升，力爭09年會考再創新突破
1．以課堂教學為主線為突破口。教學上立足以“改變師生教和學的方式”為中心，將“以學定教、師生互動、教學相長”作為課堂改革的主旋律，切實在課堂組織形式、學生學法和教學策略上優質的突破。重視考試資訊和策略研究，抓好試題和學情分析。
2．每位教師以教學反思的形式，反視自己的課堂教學。聽組內教師的課，及本班任課教師的課。利用好身邊優秀教師資源。
3、研討提高優秀率的具體措施，爭取09年有更大突破。
四、對本組成員要求：
1、按時參加教研組活動，提前準備好活動內容
2、安排主講人認真準備、內容充分。備課包括教案、實驗、課件、習題。
3、每次測驗成績要登統，將試題分析、學生情況分析一併上交組長。