總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，並做出客觀評價的書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，快快來寫一份總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢？下面是小編幫大家整理的鋼鐵企業員工個人工作總結，希望能夠幫助到大家。
本人在過去的一年中循序漸進，在部門領導的鼓勵與教導下認真完成了自己的本職工作，主要體現在以下幾方面:
1、年初針對未改建完成的專案主體工程，進行進度、質量跟進與監督。
工程建設專案進度關係到生產工序的整體規劃，為了能夠滿足公司生產要求，特對施工進度進行監督，對於施工過程中出現的影響施工節點的事項，聯絡相關部門或個人，督促其儘快解決，進一步提高工作效率。
2、棒材許可證認證與更名工作。為了提升公司聲譽與影響力，擴大公司產品的規格型號，在部門領導的帶領下，開始籌劃棒材許可證認證工作。結合技術部人員整理相關檔案，組織研討了認證工作的相關事宜，通過大家的協調努力，最終取得了許可證認證工作與更名的圓滿成功。
3、體系認證工作。為及時發現管理中存在的問題，實現持續改進的機制，同時體系執行情況也是重要的審查專案，公司每年都會進行體系認證相關工作。對於日常體系執行情況進行檢查，對稽核工作進行跟進。
4、績效管理與考核工作。作為公司中高層領導表現的`一種體現方式，績效考核工作每月都會進行，並從中解決一些日常問題，加強各部門的協調執行，起到一個相互督促、相互促進的作用。本著認真、負責的態度去對待每一位領導，使各單位認識到自己的不足，並督促其改正，向著更好的目標前進。
一年已經過去，在工作中也意識到了自己的不足，以後會加強鍛鍊自己的能力，彌補自己的不足，提高自己的適應能力，為公司更好的發展貢獻自己的一份力量。