民政是我國主管民間社會事務的行政部門。以下是小編為大家精心整理的民政人員年度工作總結，歡迎大家閱讀。
民政人員年度工作總結一
時光荏苒，一年的時間很快又要過去了!這一年是我人生旅途中的重要一程，在領導的培養幫助、同事們的關心支援下，我逐漸從對工作的迷茫和失落中走出，充分感受到了工作的豐富和充實，甚至工作的時候達到了某種忘我的境界!歲首年終，我靜心回顧這一年的工作、生活，收穫頗多，感慨更是萬千!現將我這一年來的工作情況總結如下：
一、 自覺加強理論學習，提高自身綜合素質。
政治理論是管總的，是各項工作的指標。在認真貫徹黨的基本路線政策的基礎上，我通過報刊、雜誌、網路，積極學習政治理論，提高黨性修養。自從新增了低保、資訊、殘疾人的全面工作以來，我虛心向領導請教，通過自己的認真摸索和實踐，努力使自己在盡短時間內熟悉工作的內容、程式和方向，形成一個較清晰的工作思路，為工作的順利開展打好堅實的基礎。隨著工作的日益充實，我也有了更強烈的責任感和事業心，遇到颱風暴雨總是會擔心困難戶危房的安全，遇到工作緊張的時候半夜裡還要思考工作上的事。同時，工作的積極性、主動性也不斷地在增強，能夠積極主動認真地投入工作，有效利用工作時間，堅守崗位，高質高效地完成工作。也磨練出了很強的工作原則性，很好地杜絕了任何與工作程式、工作原則相牴觸的事情發生。
二、 勤奮、實幹，努力完成好各項工作。
在這一年裡，我本著“把工作做得更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿地完成了各項工作。先是深入研究了部門全方面的工作事務，整理好二十多類民政物件的完整資料，瞭解各類物件的內涵，掌握其評定標準、工資發放標準、死亡撫卹標準等等，不僅增強了業務知識，也使整個部門的工作達到事半功倍的效果。同時，將這些全面、準確的資料輸入民政事業統計資訊管理系統中去，自覺完成了民政資訊化建設的基礎工作。按照民政資訊化建設的要求，我亦做好了全年的資訊報送工作，其中一篇登上了《太倉民政期刊》，一篇登上了《太倉日報》，為今年的民政資訊工作添分加榮，從中我也逐漸提高了自己的事件敏感度和文字寫作能力。
隨著部門內分管工作的增加，我始終用“承重”兩個字來督促自己，做到不拈輕怕重，不管幹過沒幹過，困難有多大，壓到自己的肩上都把它看成是接受鍛鍊的好機會，勇於承擔，努力完成。就如殘疾人“十五”康復工作的檢查，接到檢查工作的時候的確是有些沒把握，靠我五個月所瞭解的皮毛去完成整整五年的工作情況檢查……當時部門的其它工作都已經忙得不可開交了，主任把這次的檢查工作全盤交託給了我，我只好勇敢地接受這考驗了。剛開始的時候按自己的思路走了些彎路，向主任請教後著手起來相應地就順手多了，再後來爭取獨立思考獨立完成，碰到比較重大的決定再去麻煩主任，一切也都挺順利，花了時間和精力，最終很好地做好了檢查的準備工作，受到了領導鼓勵，也從中學到了很多東西，得到了很大的鍛鍊。
其實，這一年所做的工作、所學的知識、所獲的經驗真的是舉不勝舉。我在工作和學習中逐步成長、成熟，取得了很大的進步和成績，我也清楚地認識到自身還存在的一些不足，比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做得還不夠完善……我會努力改進。
新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰，我會依然保持平常心，戒驕戒躁，更加腳踏實地一步一個腳印，不懈努力，爭取開創一個工作的新局面!
民政人員年度工作總結二
我在街道主要負責民政和殘聯工作，民政工作個人年終總結。在過去的一年裡，自己能夠認真貫徹落實黨的方針、政策和國家關於民政、殘聯的指示精神，切實從落實“三個代表”重要思想的高度，認識做好弱勢群體工作的重要性，工作中求真務實，圓滿地完成了各項工作任務。現在我就把自己在過去一年裡所做的工作向大家做以彙報。
一、認真學習，提高自身素質。
民政工作包羅永珍，關係到千家萬戶，日常事務瑣碎繁雜，殘聯面對的更是社會上的弱勢群體。為了做好本職工作，保證工作的高效運轉，自己比較注重政治理論和業務知識的學習，堅持參加街道的政治理論學習，並利用業餘時間閱讀報刊雜誌，收聽收看新聞廣播，及時瞭解時事政事，自覺與黨中央保持一致，同時自己還先後學習了《雙擁知識手冊》、《城市居民最低生活保障工作政策法規問答》、《殘疾人維權法律知識手冊》等書籍和有關政策檔案等。
通過學習，使自己的政治思想和業務素質得到了提高。工作中認真貫徹落實黨的方針、政策和國家關於民政、殘聯工作的指示精神，切實從落實“三個代表”重要思想的高度，認識做好民政、殘聯工作對於實現國家長治久安的重要性和緊迫性，堅持做好擁軍、優屬工作，加強軍政、軍民團結。
二、愛崗敬業，全心全意為居民服務。
(一)、民政工作主要包括：優撫、社救、低保、地名編制、殯葬等多項業務。1、低保工作：火炬轄區地外偏遠，面積大，人口型別複雜，人戶分離也較多，因此，給低保家庭的確認帶來了一定的難度。針對這一情況，我多次召集社群幹部集中學習了《城市居民最低生活保障條例》、《城市居民最低生活保障工作政策法規問答》和盛市、區有關低保工作的檔案，深刻領會其精神實質。
並要求社群幹部在工作中，對來社群申請低保或進行諮詢的人員做好詳細記錄，及時入戶調查、，按程式上報，通過上述工作，翔實而具體地掌握了貧困群眾的情況，做到了既不漏保，也不錯保。今年共接待下崗、失業和社會無業人員以及貧困殘疾人上訪4xxxx人次，認真聽取了他們的陳述，並慎重地做了答覆，不激化矛盾，妥善處理。給確無勞動能力，且成年的殘疾人及時納入低保xxxx。
今年6月份經過努力，我為兩位三無老人(剛紹彥、程文琛)在民政局爭取到兩臺21英寸彩色電視機，當我們給他們送去的時候，兩位老人非常高興，一再表示感謝。
低保戶巫志華的丈夫因病去世後，她同上高中的女兒郜婷一起生活，家境十分貧寒。郜婷今年參加大學聯考，被大慶職業學院計算機專業錄齲這讓巫志華又是喜來，又是愁，喜的是女兒終於如願以償地考上了大專，愁的是學費沒著落。瞭解到這一情況後，我及時把她們的難處上報民政局，通過教育救助，為其領到400xxxx入學救助金。解決了低保家庭子女考上學入學難的問題。
我還始終堅持要求社群組織低保家庭參加公益活動。實行考勤制，使每週兩次的公益活動一直堅持下來，深受廣大居民的好評。
鑑於低保工作是動態管理，對於已保的家庭，始終堅持按a、b、c三類管理，定期入戶回訪，並在居住區公示，以求得廣大群眾監督，當家庭情況有變化時，及時進行變更。今年共新增保1xxxx1xxxx，停保1xxxx3xxxx，為xxxx1xxxx上調了低保金，現有低保家庭2xxxx5xxxx。全年共發放低保金6200xxxx。通過認真細緻的工作，確保了低保金髮放的嚴肅性。
2、優撫工作：轄區內共有優撫物件xxxx，除每月按時為他們發放優撫金外，還為他們排憂解難，在職因戰三甲傷殘軍人姜德榮，現傷殘部位有發展，恰逢今年9月全省統一換傷殘證，當我瞭解到傷殘有發展人員可以重新鑑定傷殘等級時，我把這一情況及時轉告給老人，併為其辦理了重新檢查需要的相關手續，老人十分高興。
每逢春節、八一建軍節，都堅持到軍烈屬家中走訪慰問，給他們送去慰問品的同時，也送去了黨和政府對他們的關懷和問候。
今年還對轄區內建國前參軍和參加抗美援朝的老軍人進行了走訪，轄區內共計2xxxx。全年共為優撫物件發放優撫金、傷殘金、醫藥費合計1048xxxx。
3、地名編制工作：今年主要工作是調查住宅樓的產權單位。大門牌、商服樓、辦公樓等情況，在規定的時間內及時準確地上報給了上級業務部門。
4、殯葬工作：工作中嚴格按照有關法律、政策、檔案的規定去辦理，全年共開出火化證明7張，無一差錯。
(二)、殘聯工作：火炬街道轄區內共有殘疾人12xxxx，其中肢殘6xxxx，智殘3xxxx，精神殘疾1xxxx，聽力殘疾xxxx，視力殘疾1xxxx，聾啞殘疾xxxx。轄區白內障患者xxxx。
1、宣傳工作：在世界麻風病防治日、特需人群補碘日、愛耳日、愛眼日、世界精神衛生日、全國助殘日等，以不同的形式在社群內搞好宣傳工作，擴大教育面，今年共出板報4期，發放各種宣傳單400xxxx份。使轄區內掀起人人關心殘疾人事業的熱潮。同時把社群以及廣大志願志如何幫助殘疾人和殘疾人關心的熱點、焦點問題及時上報區殘聯。今年共上報各類資訊7篇，反映殘疾人呼聲的建議4篇。
2、康復工作：康復是殘疾人蔘與社會生活的前提，也是走向社會的第一步。我們地處偏遠，轄區內殘疾人不便到專門院所接受康復治療，結合實際情況，我重點抓了以家庭康復訓練為主的康復工作，需要康復的2xxxx殘疾人，在家人和志願者的幫助下，都不同程度地見到了效果。其中有xxxx參加了區殘聯舉辦的計算機培訓班，為今後就業掌握了一技之長。對於xxxx白內障患者，目前已經與他們建立了聯絡，正在等待手術，使之早日復明。
3、信訪工作：殘疾人信訪工作作為黨和政府同人民群眾保持聯絡的一條重要渠道，既是向廣大殘疾人宣傳貫徹黨和政府各項方針政策的一個視窗，也是依法保障殘疾人合法權益，維護殘疾人利益的重要陣地。解決好殘疾人信訪問題，是做好殘疾人工作的關鍵。今年共接待殘疾人上訪xxxx，xxxx次，對他們提出的問題，都給予了妥善解決，對於確無勞動能力，生活困難的，今年新納入低保xxxx。
4、鼓勵殘疾人蔘與社會活動，增強他們的自信心。
今年助殘日，區殘聯舉辦乒乓球賽，我積極鼓勵殘疾人報名參加，最後選送了xxxx運動員：田地、邱晨、劉海英，併發給每人一套運動服，一雙休閒運動鞋，雖然此次比賽我們沒有取上名次，但運動員在場上的表現都很頑強。
6月中旬，市殘聯舉辦殘疾人田徑運動會，經過選拔，最終決定送三名運動員：單桂英、賀麗娜、張龍雷參加，併發給每人長、短運動服各一套，運動跑鞋各一雙，參賽的xxxx專案，其中有xxxx專案取上了名次，這樣的成績使我們都很高興，運動員還獲得了相應的獎品，同時也增強了殘疾人蔘與社會的自信心。通過參與上述活動，也使殘疾人懂得，只要自己努力，自強不息，就會成功，就會得到人們的尊重。
5、關心殘疾人，為他們送去黨和政府的關懷。
春節期間對xxxx特困殘疾人進行了慰問，送去了大米、白麵、豆油價值100xxxx元，助殘日看望了兩名肢殘老人剛紹彥、張榮華，各送慰問金20xxxx。
總結一年來的工作，雖然通過自己的努力，取得了一些成績，但是按照組織的要求還有一定的`距離，業務水平和工作能力還有待於進一步的提高，廣大的弱勢群體，尤其是殘疾人還期待我為他們辦更多的事，因此，在新的一年裡，自己還要加強政治理論和業務知識的學習，深刻領會黨的方針，政策，提高自身素質，樹立全心全意為人民服務的思想，求真務實，力爭把工作做得更好。
民政人員年度工作總結三
20xx年，xx街道工會工作在街道黨委和市總工會的指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞“以快促好”工作主旋律，不斷創新工作機制，加強工會組建力度，深化工會規範化建設，全面履行工會維護職能，切實加強職工民主管理，協調勞動關係，全面提高職工素質。按照年初提出的工作目標開展了一系列工作。現將全年工作簡要總結如下：
一、加強基層工會建設，規範管理機制
1、堅持抓工會組建工作。根據市總工會的工作要求，街道總工會對全街道規模企業，繼續做到“成熟一家、發展一家”。全年全街道新組建企業工會5家，新增會員1000餘人。在抓好組建工作的同時，還加強對新建工會的指導和服務工作。利用各種會議和下基層工作時機，督促工會開展好工作，使工會組織有活力，有凝聚力、有吸引力。
2、切實抓好工會規範化建設工作。以規範工會機制、發揮工會作用、健全工會組織為目標，努力實現工會在經濟建設中的重要作用。按照“建起來、轉起來、活起來”的工作要求，進一步加強基層工會規範化建設，充分發揮基層工會作用，街道總工會根據市總要求繼續深化企業工會“雙亮”活動，帶動形成“雙亮雙比雙爭”的良好氛圍。同時，加強“模範職工之家”的建立工作，今年全街道有6家企業工會和2家區域性聯合工會爭創模範工會，進一步完善制度，樹立典型。為進一步增強新形勢下基層工會活力，全面提升區域(行業)工會工作水平，蓴湖街道總工會積極響應上級要求，推薦繆家村工會聯合會積極爭創XX市“十大區域”工會。
3、著力推進基層民主管理擴面提質。進一步提升非公有制企業職代會建制率，職工100人以上已建會企業基本達到“有規範的職代會、完善的集體合同、固定的公開欄和正常開啟的意見箱”四有標準，並向25人以上單建工會拓展。
二、認真履行工會職能，有效維護職工權益
1、深入開展工資集體協商工作。組織開展工資集體協商指導員培訓工作，加強對已建工會組織企業的指導，完善集體合同、工資集體協商制度，動態保持在 92%以上，並及時將集體合同和工資協議錄入省集體合同資料庫管理系統。深入開展工資集體協商要約行動，進一步健全工資集體協商規範化建設“4221”計劃，大力推進行業性、區域性工資集體協商。
2、做好職工維權工作。街道總工會始終堅持“預防為主、調解為主、基層為主”的方針，努力做好勞動爭議調解工作，維護職工合法權益，促進企業勞動關係和諧穩定、健康發展。今年以來，街道勞動爭議調解委員會處理各類勞動糾紛105件，其中工傷糾紛76件，勞動報酬糾紛12件，經濟補償金糾紛17件，共涉及金額2659624.24元。
3、加強工會勞動保護監督工作，保證職工生命和財產的安全。街道總工會積極主動參與春節、五一、夏季等安全生產檢查活動，各基層工會能經常性開展多種形式的群眾性安全生產監督檢查活動，堅決制止違章作業和冒險作業的行為。幫助職工掌握安全生產知識、增強安全生產意識和自我保護意識，自覺遵守各項規章制度，真正地做到“預防為主，群防群治”的工作方針。
4、關心職工生活，體現組織溫暖。街道總工會繼續加大對困難職工的幫扶力度，協助黨政努力滿足職工在勞動就業、醫療衛生、社會保障等方面的基本需求，讓困難職工真切感受到溫暖和希望。一是廣泛開展以“直面職工辦實事”為特色的助困、助醫、助學等各項送溫暖活動，完善幫扶工作制度，完善困難職工檔案資訊動態管理及困難職工幫扶申報審批制度，資金籌措到位，幫扶效果明顯。目前發放慰問金和慰問品5萬餘元。二是開展以“送清涼、送安全、送健康、送慰問、強保障” 為主要內容的防暑降溫和高溫期間勞動保護工作。今年高溫期間，共安排了3萬多元的慰問品，組織工會幹部深入生產車間、施工工地等高溫作業第一線，慰問了 600多名職工。三是積極推進各項職工互助保障計劃，今年全街道共有1500名職工參加了XX市職工醫療互助保險計劃。四是積極開展職工健康服務。組織實施 “勞動光榮、休養快樂”活動，全街道有9名一線優秀職工參加了療休養活動，17名一線苦、髒、累、險職工參加了健康體檢。
5、建立完善職工心理健康促進機制。為更好地開展職工心理健康關愛活動，街道總工會嚴格按照上級要求，成立了街道級心理諮詢站，聘請了5名志願者為輔導室工作人員，並開通了心理預約熱線，定期開展心理諮詢服務。5月份，開展了視窗宣傳、廣場宣傳、知識競賽等系列心理健康宣傳小活動。6月份，蓴湖街道總工會在寧波協誠電動工具有限公司舉辦了職工心理健康知識專題講座，近200名職工參加了培訓。為加強3家試點企業職工心理健康工作規範化建設，街道總工會不定期下企業知道，使其不斷完善各項基礎性工作，積極開展企業職工心理健康關愛活動。
三、加強教育培訓，提高工會幹部和職工綜合素質
1、大力開展職工教育培訓。各級工會廣泛組織工人階級的先進性教育和工人階級優良傳統教育，培養職工樹立全域性意識、集體意識、主人翁意識。積極開展安全生產、食品衛生等培訓。把培訓工作與培育職工團隊精神、和諧勞動關係、提高職工素質、促進企業發展等結合起來，從而達到互相合作，共謀發展的目標。
2、加強職工職業道德建設教育和榮辱觀教育。深入開展“創文明班組、建文明崗位、做文明職工”活動，積極倡導“愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”的職業道德風尚，組織“職業道德標兵”評選活動，努力提高職工愛崗敬業意識。
3、鼓勵企業工會幹部參加上級部門組織的培訓。為進一步提高工會幹部的業務能力，街道總工會本級積極開展各類適應性業務培訓很網路培訓工作，同時要求各企業工會幹部積極參加上級部門組織的各類培訓。
四、以各類活動為載體，增強工會組織的活力
1、堅持開展各類文化活動，抓好工會文化陣地建設。今年以來，街道總工會先後開展了職工藝術團下企業新春慰問活動、組織工會志願者包餃子、湯圓送困難職工活動、慶“三八”女職工登山活動、青年男女職工燒烤聯誼等一系列活動，各基層工會也結合實際開展了新春聯歡會、趣味運動會、安全生產知識競賽、羽毛球比賽等一系列文體活動。這些活動的開展既豐富了企業職工的精神文化生活，又擴大了工會的影響力。
2、精心組織開展“安康杯”競賽活動。今年以來，街道總工會牢固樹立安全發展理念，配合街道安監部門組織全街道企業進一步深化以“強化安全基礎，推動安全發展”為主題的“安康杯”競賽活動，全面提高競賽的質量、維護職工的權益、保證企業的安全執行。一是著力擴大“安康杯“競賽活動的覆蓋面。街道總工會在基層工會要求各基層工會結合企業自身規模和經營狀況，並結合不同班組開展適當的競賽方式，更廣泛地動員廣大職工參賽，使參賽企業和職工數量比以前大幅度提高。全年全街道共有480多家企業的10000多名職工參加了“安康杯”競賽活動。二是著力提升職工的安全文化素質。在安全生產月期間，街道總工會聯合安監所開展了安全生產月諮詢日活動，同時要求各企業工會從“人文關懷”的角度加大勞動安全知識宣傳，從而使職工產生歸屬感。三是著力提高職工的安全意識和自我保護能力。街道總工會要求企業工會把競賽活動與生產經營同規劃、同部署、同落實。各參賽企業在完善安全生產管理制度、落實安全生產責任制、保護職工生命健康權益過程中，使企業的競爭力不斷增強。
3、各類勞動競賽開展有序。街道總工會積極組織企業會員參加市總組織的各類競賽活動，開展本級勞動競賽的同時，引導企業主動開展“五水共治”勞動競賽、勞動技能競賽等活動。