小張已經是兩年來第五次跳槽了。
在這兩年的時間裡，他先後從事了性質不同的四份工作：民辦學校的教師、教育機構的諮詢員、辦公器材的銷售員、保險的推銷員。這四份工作只有做教師與他的專業對口，其他都是在招聘單位急需用人他也急需工作的時候達成的，那時單位不考慮他的專業，他也不考慮工作的性質，他只看薪水和招聘單位的承諾，只要薪水滿意或者未來的薪水可以達到他的滿意，他就做。
就這樣，小張就象走馬燈的似的換了四家單位，換了四種工作。這一次小張來找我是讓我幫忙做一份英文簡歷，他說他看好了一家各方面都不錯的.外資企業，薪水尤其誘人，所以想製作一份英文簡歷試試運氣。
當我拿來他的中文簡歷時，我發現那還是他大學畢業時用的簡歷，只是在工作經歷一覽多了幾行字，也只有從工作經歷裡才能看出這不是一個應屆畢業生。
他很明白自己的工作經歷沒有什麼說服力，在敘述工作經歷的時候一筆帶過，而且把自己的四次跳槽進行了排列組合，將四次改成了兩次。
單從小張工作的種類上來看，他所從事的職業無疑是豐富的，經歷也是複雜的。但是這種經歷在質量上很難讓人信服，實在是缺乏說服力。
小張的跳槽經歷說明，跳槽不能打無準備之仗，無準備的後果只能將自己置於不利境地。為了使跳槽變被動為主動，我們必須在做好了準備之後才決定。
準備一：豐富工作經歷
一個人的工作經歷代表了他曾經所從事的職業，工作經歷的深度和廣度代表了他對這份職業的熟悉程度和駕御的能力。為了使自己的求職更有說服力，我們必須以務實的精神和態度在當前的工作領域做好工作，多做工作，做出成績。只有做好工作，你才能獲得更多的工作機會，只有多做工作，你才能獲得更多的經驗和技能，你的工作經歷才能更加豐富。
也許你目前從事的工作不是你喜歡的工作，也許你的工作給予你的薪水很低，讓你不滿意，但無論如何你都得有個開始，而目前的工作就是你最好的開始，這可能就是你未來成功的跳板，你必須開好這個頭。
只有在目前的工作中做出成績你才對自己更有信心，你才能更加敢於面對招聘人員，面對你所期望的顧主。也只有如此，你才能獲得未來可能顧主親睞，成為他們中的一員。
準備二：記錄成功業績
業績是你展現才能的重要砝碼，如果你只是從事了很多的工作，卻沒有任何值得一提的業績，那隻能說明你曾經從事那份工作，卻看不能任何的出色。這樣的話，你的豐富工作經理將僅僅止於經歷，你將不能將你的經歷轉化成財富。
招聘單位非常看重應聘人員的工作業績。他們希望能從你的成功業績中窺見出你的業務素質和業務能力，從中發現他們所需要的東西。
所以，跳槽前必須記錄並整理好自己以往的工作成績。工作成績不必一鳴驚人，可以從點滴的成績記起。你做的每一點成績在別人看來可能微乎其微，微不足道，但對你來說卻百分之百，你的每一次成功都將幫你建立信心以獲得更大的成功。