第一，注意品牌、口碑。
第二，注意師資質量。在選擇IT培訓老師時，要注意其理論知識和實踐技能都要強。
第三，機構的自身管理能力。在挑選培訓機構時還要注意其自身管理能力。如果培訓機構的工作人員，尤其是講師流動過快，對學員的影響是很大的。
清華大學繼續教育學院IT教育培訓中心副主任王剛認為，消費者在做教育投資時表現得越來越理智，他們有時更關注的是產品之外的東西，比如將來的發展機會等等。
重視試聽課的價值
徐瑾表示，在培訓之前蒐集相關培訓機構的資訊是非常關鍵的。然後把全部有意向的機構歸納整理，對其規模、資質進行優先及排位。之後可以跟培訓機構建立聯絡，一一瞭解價格、課程內容後，再選其中兩三家進行必要的試聽。在試聽時要核實入學後的授課老師是否和試講老師一致，還應感受其學習環境和氣氛。最好與在讀的'學生們交流，通過溝通，全面掌握幾家培訓機構的資訊。最後，權衡幾方面因素，做出自己的選擇。
參考專業網站的推薦
專家認為，國內一些專業的網站建立了完善的IT培訓機構推薦。他們對所推薦機構都進行實時監控。不定期地對學員投訴多、在課程執行過程中發生不正常糾紛的機構予以更新。而且，他們也能從專業的角度對每一家釋出資訊的培訓機構的課程是否合理予以評估，給學員一些合理的建議和意見。