公積金繳存是由職工個人公積金繳存和職工所在單位為職工公積金繳存的公積金兩部分構成，屬於職工個人所有，以下是本站小編整理提供的關於成都上調公積金繳存基數的內容，快來閱讀看看吧。
繳存比例下限微調 成都公積金中心釋出2016繳存標準
成都住房公積金管理中心官方微信6月30日釋出2016年度成都住房公積金繳存基數調整標準：上限為19321元，下限為1380元;繳存比例不得高於12%，不得低於5%，單位和職工必須同比例繳存。
月繳存基數上限19321元
今年，成都住房公積金月繳存基數上限調整為19321元，下限將分割槽域執行兩個不同的標準，其中，成都高新區、成都天府新區、錦江區、青羊區、金牛區、武侯區、成華區、龍泉驛區、青白江區、新都區、溫江區、雙流區、郫縣、新津縣住房公積金繳存基數下限為1500元;簡陽市、都江堰市、彭州市、邛崍市、崇州市、金堂縣、大邑縣、蒲江縣住房公積金繳存基數下限為1380元。
據瞭解，本次調整在繳存比例上和去年相比有所調整，2015年成都公積金繳存比例：6%-12%，今年將最低繳存比例進行了下調，為5%-12%。而最低繳存基數是參照每年的最低工資標準制定的，因此每年都有一定幅度的上升，去年分別為1400元、1250元。
強調“實際收入”足額繳存
成都住房公積金管理中心官方微信還在解讀中提到：即日起，各單位可以通過成都住房公積金網上政務大廳或各網點視窗，及時調整職工住房公積金繳存基數，調整工作原則上應在7月30日前完成。單位必須按照職工上一年的實際收入情況為職工足額繳存住房公積金。調整後，符合條件的職工每月住房公積金繳存額會相應增加，使用住房公積金購房或者還貸都將享受更多實惠。
據介紹，職工個人住房公積金繳存基數為職工本人上一年度月平均工資，職工每月的住房公積金繳存額是繳存基數乘以繳存比例計算得來的。
多地已調公積金繳存基數!這類人最受傷
7月1日開始，多地紛紛調整住房公積金繳存基數。與往年不同，部分地區在今年還調整了住房公積金繳存比例的上限。根據國務院4月釋出的《關於階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》，要求住房公積金繳存比例不得超過12%。廣東、安徽、天津、重慶等地先後下發通知，將住房公積金最高繳存比例從20%、15%等調降至12%。
多地上調公積金繳存基數
7月1日起，多地開始執行新核定的公積金繳存基數標準。 新設定的住房公積金月繳存額上、下限，分別以當地2015年度職工個人月平均工資和最低工資標準為依據。
北京住房公積金管理委員會辦公室6月21日釋出通知稱，根據計算，2016年度住房公積金月繳存額上限為5102元，職工和單位月繳存額上限均為2551元。而2015年北京住房公積金的月繳存額上限為4654元，相比之下，本年度提高了448元。
南京要求，2016年度住房公積金繳存基數最高不超過南京市2015年在崗職工月人均工資的3倍(20200元)，首次突破“2”字頭;同時，月繳存額上限為4848元，較2015年度的4368元提高了480元。
上海調整住房公積金繳存基數的相關通知顯示，2016年度住房公積金月繳存額上限為2494元，較2015年度住房公積金月繳存額2290元的上限，提高了204元。
多地落實繳存比例“限高令”
今年4月，國務院釋出《關於規範和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》，要求從2016年5月1日起兩年內，各地區應嚴格執行有關規定，凡住房公積金繳存比例高於12%的，一律予以規範調整，不得超過12%。
基於此項規定，廣東、吉林、安徽等地將住房公積金單位繳存比例上限從20%調至12%;福建、重慶、天津等地從執行最高繳存比例15%調降至12%。
經營困難企業可補繳、緩繳
根據《住房公積金管理條例》，經營困難企業可享有相應的“放寬”政策。即通過相應稽核後，允許其補繳、緩繳公積金，各地有不同的`管理規定和稽核條件。
這些調整對職工收入有什麼影響
基數上調的影響
調整後，在繳存比例不變的情況下，職工到手工資可能會略有減少;但每個月繳存的公積金變多、單位同步繳存金額增多，職工個人住房公積金賬戶收入將增加，從購房和最終提取收入來看，其實是利好。
繳存比例下調的影響
這項規定對公積金繳存比例本來就在12%及以下的小夥伴們沒什麼影響。但住房公積金繳存比例超過12%的小夥伴，會受到一定影響。
其實個人少繳存的部分還是迴歸到自己工資上，等於是自己領到的工資現金增加了，減少的只是公司繳存的比例，如果從20%的繳存比例將至12%，實際上，真正損失的相當於是每個月少了8%的工資。
對哪類人影響最大
繳存比例設上限，主要針對於那些國企以及那些繳納高額公積金的企業，因為對於一般的企業來說，大多數都達不到12%，政策改革基本受不到影響。對於那些繳納高額公積金的企業的員工來說，這次受傷的必然是他們，職工福利變少了，公積金賬戶的錢也變少了。
據《第一財經日報》報道，在公務員、石化、電力、菸草、國有銀行等高公積金額度群體中，行政級別同級人員的公積金額度從高到低排名依次為國有銀行、菸草、電力、石化和公務員。