以會計資訊與企業價值的關係為切入點,通過分析新會計準則的理念變化,討論了新會計準則對企業價值管理、風險管理、財務管理、績效考評、人力資源管理、利潤分配管理、社會責任管理的影響。下面是小編蒐集整理的相關內容的論文，歡迎大家閱讀參考。
摘要:隨著經濟的快速發展，現有的會計準則已無法滿足企業的財務管理和經濟執行。而新企業會計準則的推出在很大程度上解決了舊準則的弊端，擺脫傳統機制的侷限，對現有機制進行了完善和改革。但是隨著市場不斷擴大，技術的快速推進，從整體上看，企業管理機制仍存在很多問題。本文就新企業會計準則下企業管理存在的問題提出具體的解決策略。意在探討新企業下的會計準則給相關企業提供參考。
關鍵詞:會計準則;企業管理;策略
新企業下的會計準則特點鮮明，可操作性強。相比較傳統機制極大規範了財務管理制度，降低了企業的財務風險從而不斷提高企業效益。同時更科學的進行了財務資訊管理，避免假賬、錯賬的產生，提高財務工作的準確性和效率。同時，新會計準則對財務管理人員綜合素質方面制定了新的標準，對比傳統的要求模式產生了巨大的改變。意在減少弊端，提高企業利益。但是新會計準則的快速進行使得企業管理機制更不上其步伐，在會計準則的影響下，管理機制顯得不全面、不合理。因此需要其不斷創新。同時準則的改變影響資產核算的規則，對於企業財務管理也造成重大影響。而在管理監管方面，表現主體模糊同時又缺乏監督意志等眾多問題。
一、 新企業會計準則對企業管理機制的影響
1.1企業財務管理理念缺乏創新
隨著市場經濟的快速發展，很多企業的管理模式都不再適應時代的發展需要，急需進行大力創新。而在新會計準則推出後，傳統的會計管理制度已經不能為企業的發展提供理念。但是有很多企業在長期的發展中，並不能立即改變傳統的會計管理觀念，導致企業的會計管理髮展一直處在停滯不前的狀態，跟新的會計準則發生相撞進而出現很多問題。同時企業服務行為以及管理人員的會計服務意識都存在很多缺陷。人員對待工作態度鬆懈，工作效率低下，使企業的會計管理工作難以得到發展進步。再者會計準則具有可操作性、動態性和層次性等特點。是一個開放性系統，需要管理系統的不斷容納和磨合。總之，為了企業經濟的快速發展，需要企業管理理念不斷創新以適應新的會計準則的需求。
1.2影響企業財務會記核算
隨著經濟的發展，企業也在不斷的創新和改進中。而對於企業的財務管理最重要的是會計核算的進行。新的會計準則對會計核算的方法和規則做出了相應改變，該準則降低了支付實現制的弊端，完善了會記核算基礎。但是由於支付實現制的本身特點，企業核算問題並未從根本上得到解決。在新會計準則的實行下，會計核算出現了很多變化。如存貨成本方面的影響，入賬時在新準則規範下，要求商品流通企業在流通過程中所有費用都應計入總費用中，這無形中加大了成本的投入。對後期的資金核算劃分也產生影響。同時對會計記賬時的憑據以及做賬表的格式都有變化和影響。目前的工作人員自身素質不高，對賬目憑據稽核時過於隨意，報表工作中對相應會記核算要求掌握不夠。在稽核時，只對其賬單的合法性進行審查，而對其內容是否真實卻不再核實，使得不法分子偽造票據內容，進行不合法的行為，出現轉空子的現象。其次在最基本的記賬和結賬上面不夠規範，部分人員為了方便，違反會計基礎工作，結果導致會計資訊失真。進而影響了企業會計核算的進行。
1.3影響企業財務管理監管執行
隨著社會經濟的繁榮，企業的經營規模也逐漸呈擴大化的發展趨勢。企業對財務部門的監管力度是保證新會計準則在企業財務管理工作中能否很好落實的重要前提。但是大多數企業在監管時遇到很多問題，主要表現主體的不明確。財務部門作為監管的主體同時也是工作的負責人，很難實現監管的目的。同時監管工作在職責內容上也存在很多問題。很多企業在改革後用到了分散管理理念，而目前大多數企業會計管理工作的開展又需要集中管理資金，由此就產生了資金集中與分散管理的矛盾，因此也加大了監管難度。
二、會計準則對管理機制影響的決策
2.1加強企業管理的創新
在經濟的快速發展形勢下，為了更好的適應市場，加快企業的發展。企業必須加強管理模式的創新，尤其是在會計新準則的實施下，企業要想獲得更大的市場競爭力，就必須及時轉變傳統的會計管理觀念，建立健全的財務管理制度。同時在會計管理工作開展中，為了更好的落實新會計準則，企業應該及時對員工進行新管理理念的教育以便符合新會計準則的要求。進而努力提高財務工作者的綜合素質。企業可以通過建立完善的財務管理系統來保障企業決策的有效實行，同時對於企業的財務管理資訊一定要保證及時、準確、高效。另外對於一些具體措施，企業可以建立財務網路化系統。可以直接監管下屬單位的經營成果和核算過程。不僅可以增強監管力度還可以加強責任部門對會計管理的重視。總之，企業管理需要不斷創新，以便更好滿足新會計準則的要求，同時加強自身的責任力度，提高工作效率增加企業的效益。
2.2完善企業管理會計核算過程
在企業經濟的快速發展中，財務管理應根據自身特點按照新的會計準則要求不斷完善自己。相對於事業單位使用的收付實現制，應建立可行的權責發生制度。它可以有效解決收入和費用何時予以確認及確認多少的問題，也解決了收付實現制中不通期所引起的會計核算問題。進而有效解決因收付實現制產生的不同期賬目問題。因此建立有效的權責發生制並加強收付實現制的使用力度，可對事業單位成本進行有效的核算，也能使資金的支出和收入與時期相匹配，使企業資金更好的運轉。從而更客觀、全面的展現企業的財務狀況。在存貨時產生的成本加大問題，可設定相應規章制度。嚴格把握進出賬的記錄以及流通過程中的交易明細，按照相應會計科目設定安排將其分劃利於後期的資金核算。同時對於記賬時所使用的.憑據，必須有相關人事的簽字及印章。同時會計人員應嚴格按照要求向其尋要原始憑證，並如實進行報表工作。同時也可從科目設定入手，企業可從會計要素，核算和管理的需要對科目設定進行改變以適應全面，多層次性的新會計準則的要求。在會記核算過程中需要各方面的協調合作，及時發現問題並改正。在會計準則誕生的衝擊下，需要企業加大對準則的分析力度並進行創新和完善，同時也需要會記核算人員緊跟時代步伐，加強自身學習，在新的會計準則下做好自己的工作。
2.3加強企業管理的監管力度
新會計準則的有效落實需要財務監管，因此應加強對財務的監管力度。企業內部應制定出完善的監管制度，確定監管主體、職責範圍程式等具體內容，突出財務監管的嚴格性。同時應加強會計隊伍的建設，保證會計人員的專業資格。可以採取對會計人員進行職業培訓的方法並設定相應的獎懲制度。不僅可以通過教育提升會計人員的專業素質還可以提高他們的積極性增加其業務能力。並對工作人員進行不定期的考核，同樣採取獎懲制度來激勵員工。其次監管主體可以擴大至整個企業，每個人都有監督和舉報的權利。爭取做到資訊公開最大化、透明化，提高企業人員的責任意識和專業素質。
三、結語
會計準則是企業進行財務工作的準則和標準，是進行會記核算工作的規範。同時會計管理工作是企業管理的核心，對企業的發展有著不可替代的積極作用。因此依照會計準則開展財務工作能夠統領整個企業的管理進入正規化和規範化。隨著企業的執行和經濟的不斷髮展，在新會計準則的實施下，企業在不斷前進中還會遇到更多的問題，需要企業根據自身情況不斷創新和完善企業管理機制以適應新的會計準則要求，進而促進企業的發展。
參考文獻:
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