隨著社會一步步向前發展，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那麼什麼樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的美容院店長崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
美容院店長崗位職責1
美容院的店長崗位，以負責整個美容店的整體事務為主，管理員工出勤，服務等。以下是詳細的美容院店長崗位職責，可供參考。
1、全面負責本店的總體事務，和全體員工共同努力及時完成確定的各專案標。
2、制定本店的管理目標和經營方針，包括制定各種規章制度和服務操作規程，規定各級管理人員和員工的職責，並監督貫徹執行。
3、建立、健全本店的組織管理系統，使之合理化、精簡化、高效化。協調各部門之間的關係，使本店有一個高效率的工作體系。
4、健全本店的財務制度，閱讀並分析各種財務報表，檢查分析每月營業情況，監督財務做好成本控制，財務預算等工作。檢查收支情況，應收賬款和應付賬款等。
5、定期巡視公共場所及各部門的工作情況，檢查服務態度和服務質量，及時發現問題，解決問題。
6、培養人才，指導各部門的工作，提高本店的整體服務質量和員工素質。
7、加強本店的維修保養工作和本店的安全管理工作。
8、選聘、任免本店各部門主管、領班、髮型師、美容師、足療師、保健師、財務、收銀等人員，決定本店機構設定，負責本店管理人員的錄用、考核、獎懲，晉升等。
9、關心員工，以身作則，使本店有高度凝聚力，並要求員工以高度熱情和責任感去完成本職工作。
美容院店長崗位職責2
（1）解釋美容院的服務意識，培養店內員工的敬業精神，合理使用人才。
（2）制定工作計劃，分工明確，協助員工實現目標，美容師的技術和銷售能力。
（3）分析顧客的意見，解釋服務門標及及標準，與同事共同指定改善服務的方法，以身作則，執行服務承諾。
（4）定期瞭解客源拓展情況和市場競爭動態，並分析形勢，制定對策。
（5）訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協調美容師之間的`關係，維持良好的紀律。
（6）督導日常工作，保證美容院各環節的正常營運和高質量的服務。
（7）選擇優質的產品為顧客服務，確保產品效果良好，質量穩定，物有所值。
（8）合理佈置院內設施，儘可能方便顧客。
（9）定期培訓員工，以提高服務素質。
（10）依照市場情況，制定合理的收費價格。
（11）明碼標價（包括護理專案、產品），樹立良好的口碑。
（12）播放令人心情舒暢的音樂調節氣氛。
（13）負責美容院院業績管理，包括員工的工作安排、行為考核和監督。