教育局上半年工作總結匯報

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同志們:

教育局上半年工作總結匯報

今年以來,我們以黨的十六屆三中、四中全會精神為指標,以省、市教育工作會議精神為指導,鎖定年初目標,突出工作重點,一心一意謀發展,凝心聚力抓質量,各項工作都取得了可喜的成績,使全縣教育改革和發展進入一個新的階段。我們的主要工作有:

堅持以滿足群眾教育需求為目標,高水平、高質量地普及農村義務教育。

1、大力改善辦學條件。

2、加強農村學校師資隊伍建設。

農村中國小尤其是農村國中教學質量的低下已成為制約全縣教育教學質量提高的“瓶頸”。造成農村學校教學質量日趨下降的因素很多,但最根本的一點就是農村教師特別是農村國中教師數量不足、質量不高、學教不對口,拔高使用等問題。為此,我們以農村師資的改薄為突破口,做了以下幾方面的工作。

一是藉助市開展“三百工程”的契機,積極推進城鄉幫教工作。縣局十分重視“三百工程”工作,把它作為促進教育均衡發展,構建和諧教育的`一項重點戰略任務抓細、抓實、抓好。首先,成立了由局主要負責人為組長,班子成員為副組長,相關科室負責人為成員的“三百工程”工作領導小組。其次,建立了聯絡員制度,由局機關相關科室的負責同志和部分機關工作人員擔任各鎮、校聯絡員。

再次,出臺了我縣實施“三百工程”的工作方案。從辦學條件、管理水平、師資隊伍、教育質量幾方面對幫扶學校、掛職進修和下派支教的教師教幹提出了具體的目標和要求。另外,我們還召開了全縣“三百工程”動員會。動員會上,幫扶雙方簽訂了幫扶合同,並作了表態發言。目前,我們已從縣城選出9所示範性學校與農村9所薄弱學校結成對子。縣局聯絡員已帶領示範校的教師到薄弱學校調研,制定有針對性的幫扶措施。

暑期將從縣城學校選派18名優秀的中層教乾和骨幹教師到農村學校去做校長或做指導老師。再從農村選18名教幹、教師到縣城掛職鍛鍊或進行業務進修。前期的考察工作已結束,結對幫扶學校也已就這項工作制訂好切實可行的實施計劃。

二是進一步加大對師範院校畢業生的引進力度。我們爭得縣委、縣政府的支援,每年計劃引進30名的師範專科以上的優秀畢業生到農村國中任教。對農村國中引進的高素質的成熟教師,我們將在職稱評聘、評優、評先等方面予以優先考慮。

3、建立貧困家庭子女就學保障機制。