如何加強警務督察工作調研報告

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如何加強警務督察工作調研報告

在全國公安機關開展執法質量年活動期間,為鞏固社會主義法治理念教育取得成效,預防和控制基層公安派出所在執法工作上出現亂作為、不作為、維護法律公平正義。公安機關警務督察肩負的任務更加艱鉅而繁重,其工作的優劣直接關係到公安工作的整體及全域性,關係到經濟發展、社會穩定,目前,把督察作為新的警種推出,如何作好規範執法行為,促進執法公正問題是擺在公安機關的新問題。為此,我們積極探索當時警務督察新思路、新方法,來實現“二十公”推出的以“三個代表”統領公安工作,來維護國家長治久安,保障人民安居樂業。 督察是確保上級政令警令暢通的有效方法,以往是帶著“本本”下去的,而被督察物件,尤其是基層如此,由於自身硬軟體的限制,公安工作的需要,往往與督察部門在同一問題的認識上存在差異,而且有的是合理的,作為警務督察部門,要充分認識到這一點,也要擺正位子,換位思考,想民警所想,急民警所急,切忌工作中不從實際情況出發,生搬硬套某些作法,要轉變觀念,督察工作物件是民警,觸點是基層,督察工作離開了基層單位和民警們認可,理解和支援,就不能很好地發揮其特殊作用,致使民警工作流於形式,有時影響到公安工作的正常運轉,警務督察在通過提前介入,對各級公安機關落實上級工作安排的每個環節進行全程動態督察,及時、準確發現基層單位工作中的問題,也能通過和實戰單位的接觸掌握民警的要求,及時向公民反饋,針對問題向基層提出督察建議,在糾正工作問題的同時,還要注意服務於基層,把基層民警的意見和要求向上級彙報,使民警的疾苦及時解決,避免浪費警力、清除無謂的犧牲,充分調動民警工作熱情,使公安決策能夠高效準確得到落實。為此,充分發揮警務督察的職能作用,是十分必要的。

督察是一支管理警察的.隊伍,同時也要成為一支保護警察隊伍,目前,如何保障民警的合法權益越來越受到各級領導的重視,我們的民警在流血、在流汗,絕不能再讓他們再流淚,這句話讓人們感動,更讓人深思,民警在執行公務時被圍攻、漫罵,毆打的現象屢見不鮮,民警不能還口還不能還手,群眾的危難由警察來救助,民警的危難要找誰說,督察責無旁貸,也可以說:保護民警權益,讓民警放開手腳大膽工作,是發揮保障民警的合法權益職能作用。

當前,從總體上看,公安隊伍的本質和主流是好的,是一支黨和人民安全可以信賴的隊伍,公安隊伍中也暴露出不少問題,少數民警特權思想嚴重,在執法中存在著推諉扯皮,越權辦案,濫用械具,超期留置,刑訊逼供,濫用強制措施,違規處罰,辦人情關係案問題。但更重要原因還是因為一段時間以來,少數民警忽視和放縱世界觀的改造,不注意加強思想政治修養,對每個公安民警來說都是一項十分迫切的任務,所以,警務督察是一項長期的監督的工作任務。要充分發揮警務督察的職能,就必須抓住關鍵的環節,突出的問題。舉一反三,把公安業務工作整體推進起到牽一髮而動全身的效果。要打牢公安民警執法理念的基礎,就要深化警務公開,拓寬監管渠道,構建執法權力,陽光平臺。樹立社會主義執法理念,讓警鐘長鳴,按照公安部“五條禁令”省政法委“六條禁令”來要求民警規範執法行為。通過社會主義理念教育使每位民警更加公正、公開、文明的執法。

立警為公、執法為民是黨和國家對於新時期公安工作的要求和希望,規範內務管理,塑造公安機關新形象,按照“四統一”“五規範”的目標和zyk“四句話”要求,公安派出所從基礎建設抓起,模範地遵守各項制度,在內務管理中要做到辦公物品擺放整齊有序,在廉政建設中,堅持經常性的黨紀條規的學習,構建警示訓誡防線,在隊伍管理上要延伸到八小時以外,人人做到即:亂子不在我身上,事非不惹在我嘴上,問題不踢在我腿上,工作不誤在我身上,在日常工作中,警務督察要始終以服務群眾、民警、基層為工作目標,把糾違和維權當作執法為民和服務民警的具體工作上來做。

警務督察是保障人民警察依法履行職責,行政職權,遵守紀律,確保政令警令的暢通和完善,公安機關監管機制和設立機構,zyk部長指出“公安機關執法權力行使到哪裡,監督的觸角就伸到哪裡”。督察工作就是要通過抓早、抓小、抓苗頭、抓防範、抓傾向性的問題,來延展督察職能,做到“不整改不放過”,在履行督察職能的同時,應該把民警的呼聲做為第一訊號,把民警需要做為第一選擇,把民警的利益和功過是非做為第一考慮。督察不斷增強政治責任感和政治鑑別力,自覺抵制社會不良習氣的侵蝕。努力加強學習和修養,真正做到學習改造完善自我。進一步增強公正執法,一心為民的觀念,確保“規範執法行為,促進執法公正”。

總之,警務督察工作是本著服務群眾和民警為目的,不斷的的深化警務督察工作,從而提高民警的素質和執法水平,牢固地樹立起執法為民的思想,我們要在工作中探索促進執法為民的新思路,加倍努力,開拓創新,爭創更加輝煌的成績。